臺(tái)州勞動(dòng)與社會(huì)保障崗位列表
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：15000以上
職位描述：
崗位要求：1、扎實(shí)的大型輕資產(chǎn)企業(yè)的管理專業(yè)知識(shí)2、出色的溝通能力，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力3、良好的服務(wù)意識(shí)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)4、強(qiáng)烈的個(gè)問題感和事業(yè)心5、年齡40歲以下、大學(xué)本科及以上學(xué)歷、6、從事過相關(guān)行業(yè)（銀行、保險(xiǎn)、b2b理財(cái)公司、互聯(lián)網(wǎng)公司、直銷公司、房產(chǎn)銷售公司、軟件開發(fā)公司、各類商城），7、從事相關(guān)行業(yè)必須管理分公司三家以上，工作經(jīng)驗(yàn)三年以上8、具備良好的社會(huì)政企資源工作內(nèi)容：1.組建分公司①人事架構(gòu)；②人員招聘；③薪資體系建立；④績(jī)效考核制度；⑤辦公室選址；⑥分公司前期投入預(yù)算；⑦業(yè)務(wù)模式、業(yè)務(wù)定價(jià)；2.管理分公司。①理審核各分公司運(yùn)營(yíng)情況；②審核分公司報(bào)銷的真實(shí)性；③審核各分公司績(jī)效考核；④分公司管理層的能力標(biāo)準(zhǔn)考核；⑤各分公司高層人事免職聘用。3.項(xiàng)目投資①項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估；②項(xiàng)目投資回報(bào)周期、年回報(bào)率；③項(xiàng)目調(diào)研、可行性報(bào)告。4.風(fēng)險(xiǎn)成本控制①核算各分公司各項(xiàng)目的每月運(yùn)營(yíng)成本、盈收情況；②各分公司各項(xiàng)目每月運(yùn)營(yíng)情況報(bào)告；③各分公司各項(xiàng)目是否繼續(xù)開展，是否解散關(guān)，及時(shí)報(bào)告上報(bào)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
一、女性，年齡在26—40歲之間，財(cái)經(jīng)類或管理類大專以上學(xué)歷，從事制造型企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和人力資源管理5年以上；二、熟悉運(yùn)用電腦辦公軟件，尤其要熟悉excel，打字速度要快；有過mrp或erp系統(tǒng)應(yīng)用或參與系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者更佳；三、有良好的標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí)，能規(guī)范公司基本財(cái)務(wù)運(yùn)作，有人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，有一定的企業(yè)財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化制度構(gòu)建能力；四、能建立公司總賬及各分類賬，能編制公司三大財(cái)務(wù)報(bào)表，熟悉銀行、財(cái)稅等辦事辦稅流程，熟悉社保、工傷等手續(xù)辦理流程，對(duì)國(guó)家的財(cái)稅政策和勞動(dòng)法規(guī)熟悉；五、有良好的職業(yè)操守，有積極主動(dòng)的工作心態(tài)，有以廠為家的主人翁精神；六、成熟穩(wěn)重、頭腦清晰、思維敏捷，無不良從嗜好和不良從業(yè)記錄，無犯罪前科等；七、我外企或規(guī)范化大型民營(yíng)企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
要求：35歲左右，薪資待遇方面面談。任職要求：1.3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，人力資源專業(yè)優(yōu)先2.對(duì)人力資源六大模塊有充分的了解及運(yùn)用3.熟悉當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)法及社保流程4.具有戰(zhàn)略性思維，能夠獨(dú)立管理一個(gè)團(tuán)隊(duì)1.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，制定整個(gè)人力資源的全年計(jì)劃。 2.負(fù)責(zé)公司的招聘規(guī)劃，制定招聘指標(biāo)及獎(jiǎng)罰措施，監(jiān)督各個(gè)人事的招聘情況。3.根據(jù)崗位不同，制定相應(yīng)的員工培訓(xùn)計(jì)劃，使各個(gè)崗位充分了解公司制定及未來發(fā)展規(guī)劃。4.設(shè)計(jì)績(jī)效管理制度及流程，確?？?jī)效的落實(shí)與實(shí)施。5.制定薪酬調(diào)查方案，對(duì)公司內(nèi)部的不合理薪酬進(jìn)行優(yōu)化管理，完善福利待遇。6.對(duì)員工勞動(dòng)合同關(guān)系進(jìn)行協(xié)調(diào)，建立內(nèi)部溝通渠道，及時(shí)了解員工的思想動(dòng)態(tài)。7.建立企業(yè)的相關(guān)文化，并向員工跟外界宣傳，樹立企業(yè)的良好形象。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.按照生產(chǎn)計(jì)劃協(xié)調(diào)和指導(dǎo)生產(chǎn)過程中的人、機(jī)、料、環(huán)的安排，確保生產(chǎn)能順利進(jìn)行;2.確保生產(chǎn)原料、人力和設(shè)備均被有效用于生產(chǎn)并能減少浪費(fèi)保障生產(chǎn)及產(chǎn)品質(zhì)量;3.保證能按照計(jì)劃要求按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù);4.與供貨商商議原料價(jià)格，為企業(yè)減少成本;5.及時(shí)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題;6.負(fù)責(zé)生產(chǎn)員工績(jī)效考核和管理工作，實(shí)現(xiàn)人力資源的合理配置;7.領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。任職要求：1.高中以上學(xué)歷，對(duì)于生產(chǎn)及產(chǎn)品相關(guān)知識(shí)熟悉；2.具有8年以上生產(chǎn)一線的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);3.具有很好的計(jì)劃、組織、談判、溝通協(xié)調(diào)能力;4.具有團(tuán)隊(duì)精神。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、熟悉生產(chǎn)、物流、倉(cāng)儲(chǔ)、采購(gòu)等流程，充分利用公司現(xiàn)有資源，合理安排人 力、物力，保障生產(chǎn)任務(wù)的按期完成及全方位提高生產(chǎn)效率；2. 能完成產(chǎn)能負(fù)荷分析，主計(jì)劃，周計(jì)劃；3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，對(duì)異常計(jì)劃實(shí)施及時(shí)調(diào)整。任職資格：1、熟練操作電腦辦公軟件，3年以上生產(chǎn)調(diào)度工作經(jīng)驗(yàn)(生產(chǎn)制造型企業(yè))；2、有上進(jìn)心、責(zé)任心，善于溝通、能協(xié)調(diào)配合好各部門的生產(chǎn)工作；3、 抗壓能力較強(qiáng)，適應(yīng)加班。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3500~4500
職位描述：
職位月薪：底薪3-4.5千元/月+績(jī)效獎(jiǎng)金，月綜合收入4-5千元/月。工作地點(diǎn)：臺(tái)州銀泰城/寧波東部新城銀泰城/北侖銀泰城工作性質(zhì)：全職 工作經(jīng)驗(yàn)：不限最低學(xué)歷：?？?招聘人數(shù)：2人職位類別：行政/前臺(tái)/文員工作時(shí)間：8點(diǎn)50至18點(diǎn)，午餐休息1小時(shí)，8小時(shí)單休。前臺(tái)文員：負(fù)責(zé)前臺(tái)服務(wù)熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接，做好來電咨詢工作；負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見；負(fù)責(zé)中心行政事務(wù)，日常表單制作對(duì)接；有過幼教或培訓(xùn)學(xué)校相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。完成學(xué)校安排的其他相關(guān)工作。薪酬福利：優(yōu)越的福利待遇和工作環(huán)境，高薪提成；經(jīng)錄用簽訂勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金；長(zhǎng)期為員工提供管理、技術(shù)知識(shí)培訓(xùn)；員工子女可免費(fèi)享受課程體系；廣闊的職業(yè)提升空間，公平的晉升空間；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：6人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
職位月薪：底薪4-6千元/月，+績(jī)效獎(jiǎng)金+提成+課時(shí)費(fèi)，月綜合收入8-10千元，工作地點(diǎn)：臺(tái)州銀泰城/寧波東部銀泰城/北侖銀泰城工作性質(zhì)：全職 工作經(jīng)驗(yàn)：不限最低學(xué)歷：不限 招聘人數(shù)：6人職位類別：鋼琴教師工作時(shí)間：正常白班，早班上午8:50至下午18:00，午休1小時(shí)。中班中午11:50至下午20:30，晚休0.5小時(shí)，每周一單休。工作職責(zé)：1、參與鋼琴課程的教研工作，編寫教案；2、負(fù)責(zé)鋼琴教學(xué)；3、課后跟家長(zhǎng)溝通，反饋學(xué)生的上課情況；4、參加招生活動(dòng)，完成招生的相關(guān)事宜；5、教室及教具的維護(hù)和管理；6、完成學(xué)校安排的其他相關(guān)工作。入職要求：1、鋼琴專業(yè)畢業(yè)2、有針對(duì)3-8歲兒童一對(duì)多鋼琴教學(xué)經(jīng)驗(yàn)；3、三年以上鋼琴教學(xué)經(jīng)驗(yàn)；4、優(yōu)秀的溝通,協(xié)調(diào)能力；5、活潑,開朗,熱情，喜歡小朋友、喜愛教育；6、思維敏捷，語言表達(dá)能力強(qiáng)；7、懂得合作，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；8、形象親和，有愛心，責(zé)任心，良好團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；9、能適應(yīng)晚班、接受調(diào)班安排；福利待遇：優(yōu)越的福利待遇和工作環(huán)境，高薪提成；經(jīng)錄用簽訂勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金；長(zhǎng)期為員工提供管理、技術(shù)知識(shí)培訓(xùn)； 員工子女可免費(fèi)享受課程體系；廣闊的職業(yè)提升空間，公平的晉升空間；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
1.參與制定人力資源規(guī)劃，為公司人力決策提供人力資源建議和信息支持。2.依據(jù)公司的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，擬定公司年度人力資源管理目標(biāo)與年度工作規(guī)劃，確保人力資源規(guī)劃目標(biāo)及行政后勤管理目標(biāo)的達(dá)成。3.依公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略的人力需求，開發(fā)短、中、長(zhǎng)期人力資源，合理調(diào)配公司的人力資源。4.建立規(guī)范化的招聘系統(tǒng)，并實(shí)施各類管理、技術(shù)人員的招聘工作。5.配合各部門各職系人員發(fā)展體系的建立，做好人員發(fā)展的日常管理工作。6.負(fù)責(zé)每月考勤的匯總及填制工作。7.組織完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。任職要求：1、 性別不限，有親和力，行政管理、人力資源等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷2、 2年以上人事管理工作經(jīng)驗(yàn)；3、 熟悉國(guó)家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度及各項(xiàng)勞動(dòng)法規(guī)，熟悉當(dāng)?shù)厣绫＜肮ど滔嚓P(guān)工作；4、 較強(qiáng)的分析、解決問題能力，思路清晰，考慮問題細(xì)致，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：10001~15000
職位描述：
職位要求：1.負(fù)責(zé)中心的課程教學(xué)工作.充分備課以完成教學(xué)任務(wù)2.根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)情況及時(shí)與家長(zhǎng)溝通.3.協(xié)助中心舉辦的各項(xiàng)學(xué)習(xí)交流活動(dòng)任職要求：1.大專以上文憑.有相關(guān)教育專業(yè)經(jīng)驗(yàn)，愿意從事音樂教學(xué)和管理工作2.形象氣質(zhì)佳，有親和力.上進(jìn)心和愛心，集體榮譽(yù)感3.具有相關(guān)教育經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先福利待遇：包吃住、社會(huì)保險(xiǎn)、節(jié)假日福利、生日福利、股權(quán)激勵(lì)、豐富的員工活動(dòng)、演出機(jī)會(huì)、員工子女入學(xué)優(yōu)惠，系統(tǒng)化的技能及專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，良好的個(gè)人發(fā)展平臺(tái)，可提升自身修養(yǎng)和視野。中心地址：校區(qū)1：臺(tái)州萬達(dá)煌家貝貝少兒藝術(shù)培訓(xùn)&陽光外語培訓(xùn)（3樓童藝天地）校區(qū)2：椒江商業(yè)東街煌家貝貝藝術(shù)培訓(xùn)中心（星輝菜場(chǎng)旁）
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、教師對(duì)本班幼兒的安全負(fù)責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，防止事故的發(fā)生。 2、依據(jù)幼兒園教育工作計(jì)劃要求，結(jié)合本班幼兒的年齡特點(diǎn)和個(gè)體差異，制定教育工作目標(biāo)、計(jì)劃，并組織實(shí)施，做好教育筆記。3、積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研活動(dòng)，積極進(jìn)行教改實(shí)驗(yàn)的立項(xiàng)與研究。 4、指導(dǎo)和配合保育員管理好幼兒的生活，做好幼兒衛(wèi)生保健工作。5、積極協(xié)調(diào)各方關(guān)系（家長(zhǎng)、園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、后勤保障部門等），為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的物質(zhì)和精神環(huán)境，發(fā)揮環(huán)境教育作用。任職要求：1.專業(yè)不限，喜歡小朋友。有意向長(zhǎng)期從事幼教事業(yè)。2.有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)或教師資格證者優(yōu)先考慮。 3.地域不限，歡迎有意在臺(tái)州落戶的優(yōu)秀教師。4.工作地點(diǎn)：椒江星輝國(guó)際幼兒園（地址：臺(tái)州市椒江商業(yè)東街景元路）椒江海門幼藝園（地址：臺(tái)州市椒江建設(shè)路9號(hào)）椒江章安第一幼兒園（地址：臺(tái)州市椒江章安回浦村）椒江藝術(shù)永泰幼兒園（地址：臺(tái)州市椒江永泰街120號(hào)）杜橋煌家貝貝幼兒園（地址：臨海市杜橋蟾洋村環(huán)城東路）
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：1000~2000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、教師對(duì)本班幼兒的安全負(fù)責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，防止事故的發(fā)生。 2、依據(jù)幼兒園教育工作計(jì)劃要求，結(jié)合本班幼兒的年齡特點(diǎn)和個(gè)體差異，制定教育工作目標(biāo)、計(jì)劃，并組織實(shí)施，做好教育筆記。3、積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研活動(dòng)，積極進(jìn)行教改實(shí)驗(yàn)的立項(xiàng)與研究。 4、指導(dǎo)和配合保育員管理好幼兒的生活，做好幼兒衛(wèi)生保健工作。5、積極協(xié)調(diào)各方關(guān)系（家長(zhǎng)、園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、后勤保障部門等），為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的物質(zhì)和精神環(huán)境，發(fā)揮環(huán)境教育作用。任職要求：1.學(xué)前教育等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。 2.有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)或教師資格證者優(yōu)先考慮。 3.地域不限，歡迎有意在臺(tái)州落戶的優(yōu)秀教師。椒江星輝國(guó)際幼兒園（地址：臺(tái)州市椒江商業(yè)東街景元路）椒江海門幼藝園（地址：臺(tái)州市椒江建設(shè)路9號(hào)）椒江章安第一幼兒園（地址：臺(tái)州市椒江章安回浦村）椒江藝術(shù)永泰幼兒園（地址：臺(tái)州市椒江永泰街120號(hào)）杜橋煌家貝貝幼兒園（地址：臨海市杜橋蟾洋村環(huán)城東路）
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1.參與制定人力資源規(guī)劃，為公司人力決策提供人力資源建議和信息支持。2.依據(jù)公司的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，擬定公司年度人力資源管理目標(biāo)與年度工作規(guī)劃，確保人力資源規(guī)劃目標(biāo)及行政后勤管理目標(biāo)的達(dá)成。3.依公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略的人力需求，開發(fā)短、中、長(zhǎng)期人力資源，合理調(diào)配公司的人力資源。4.建立規(guī)范化的招聘系統(tǒng)，并實(shí)施各類管理、技術(shù)人員的招聘工作。5.配合各部門各職系人員發(fā)展體系的建立，做好人員發(fā)展的日常管理工作。6.負(fù)責(zé)每月考勤的匯總及填制工作。7.組織完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。任職要求：1、 性別不限、30周歲以上，有親和力，行政管理、人力資源等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷2、 3年以上人事管理工作經(jīng)驗(yàn)；3、 熟悉國(guó)家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度及各項(xiàng)勞動(dòng)法規(guī)，熟悉當(dāng)?shù)厣绫＜肮ど滔嚓P(guān)工作；4、 較強(qiáng)的分析、解決問題能力，思路清晰，考慮問題細(xì)致，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照學(xué)校課程計(jì)劃及工作安排，認(rèn)真做好備課、授課等教學(xué)工作及學(xué)生管理工作。2、積極參與教研活動(dòng)和規(guī)定的文化業(yè)務(wù)進(jìn)修。自覺進(jìn)行教學(xué)基本功訓(xùn)練，堅(jiān)持互相聽課，取長(zhǎng)補(bǔ)短，共同提升。3、對(duì)學(xué)生分層次教學(xué)、按需輔導(dǎo)，培優(yōu)輔弱，鞏固提高學(xué)生成績(jī)。4、服從單位安排，參加演出、排練等活動(dòng)。任職要求：1、舞蹈相關(guān)專業(yè)；2、有愛心，責(zé)任心，甘于奉獻(xiàn)；3、有親和力、個(gè)性開朗，良好的溝通技巧；4、舞蹈專業(yè)技能優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。福利待遇：包吃住、社會(huì)保險(xiǎn)、節(jié)假日福利、生日福利、股權(quán)激勵(lì)、豐富的員工活動(dòng)、演出機(jī)會(huì)、員工子女入學(xué)優(yōu)惠，系統(tǒng)化的技能及專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，良好的個(gè)人發(fā)展平臺(tái)，可提升自身修養(yǎng)和視野。中心地址：校區(qū)1：臺(tái)州萬達(dá)煌家貝貝少兒藝術(shù)培訓(xùn)&陽光外語培訓(xùn)（3樓童藝天地）校區(qū)2：椒江商業(yè)東街煌家貝貝藝術(shù)培訓(xùn)中心（星輝菜場(chǎng)旁）
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、教師對(duì)本班幼兒的安全負(fù)責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，防止事故的發(fā)生。 2、依據(jù)幼兒園教育工作計(jì)劃要求，結(jié)合本班幼兒的年齡特點(diǎn)和個(gè)體差異，制定教育工作目標(biāo)、計(jì)劃，并組織實(shí)施，做好教育筆記。3、積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研活動(dòng)，積極進(jìn)行教改實(shí)驗(yàn)的立項(xiàng)與研究。 4、指導(dǎo)和配合保育員管理好幼兒的生活，做好幼兒衛(wèi)生保健工作。5、積極協(xié)調(diào)各方關(guān)系（家長(zhǎng)、園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、后勤保障部門等），為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的物質(zhì)和精神環(huán)境，發(fā)揮環(huán)境教育作用。任職要求：1.專業(yè)不限，喜歡小朋友。有意向長(zhǎng)期從事幼教事業(yè)。2.有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)或教師資格證者優(yōu)先考慮。 3.地域不限，歡迎有意在臺(tái)州落戶的優(yōu)秀教師。工作地點(diǎn)：椒江城區(qū)、椒江章安、杜橋等幼兒園地址：椒江星輝國(guó)際幼兒園（地址：臺(tái)州市椒江商業(yè)東街景元路）椒江海門幼藝園（地址：臺(tái)州市椒江建設(shè)路9號(hào)）椒江章安第一幼兒園（地址：臺(tái)州市椒江章安回浦村）椒江藝術(shù)永泰幼兒園（地址：臺(tái)州市椒江永泰街120號(hào)）杜橋煌家貝貝幼兒園（地址：臨海市杜橋蟾洋村環(huán)城東路）
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3000~8000
職位描述：
我們的優(yōu)勢(shì)1.強(qiáng)大的創(chuàng)業(yè)平臺(tái)2.完善的培訓(xùn)體系3.領(lǐng)先的科技支持4.公平的晉升機(jī)會(huì)5.豐富的收入保障6.環(huán)球的旅游機(jī)會(huì)7.優(yōu)質(zhì)的客戶名單8.快速的能力提升薪資及福利待遇：3000底薪+績(jī)效提成收入上不封頂，繳納保險(xiǎn)。工作時(shí)間：朝九晚五，周末雙休，法定節(jié)假日正常放假。工作地點(diǎn)：黃巖環(huán)城西路308號(hào)中國(guó)人壽大樓
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：6人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1.大專及以上學(xué)歷，身體健康，工作積極性高。 2.機(jī)械類、機(jī)電一體化等相關(guān)大專學(xué)歷優(yōu)先錄用。3.試用期1個(gè)月，試用期滿后簽訂勞動(dòng)合同并享受五險(xiǎn)，有餐費(fèi)補(bǔ)貼等福利。4.學(xué)徒期滿后公司將作為重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象，有較大晉升空間。薪資面談
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~5500
職位描述：
1、保證正確穿戴和使用勞動(dòng)安全防護(hù)用品，保證學(xué)習(xí)和遵守勞動(dòng)紀(jì)律、質(zhì)量與安全操作規(guī)程以及職業(yè)健康保護(hù)規(guī)定，接受崗位培訓(xùn)，完全了解周邊危險(xiǎn)源、職業(yè)傷害因素及其危害，杜絕各類事故發(fā)生，拒絕并舉報(bào)違章操作和違章指揮。2、負(fù)責(zé)指定設(shè)備的操作，保證設(shè)備及周圍設(shè)施處于安全狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)安全隱患立即上報(bào)。3、負(fù)責(zé)指定設(shè)備生產(chǎn)過程中工件的質(zhì)量控制，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題立即上報(bào)。4、負(fù)責(zé)指定設(shè)備、相關(guān)工裝及量具的正確使用、日常保養(yǎng)和維護(hù)。5、負(fù)責(zé)指定設(shè)備、相關(guān)工裝和工件的定置管理。6、負(fù)責(zé)保持指定設(shè)備周圍環(huán)境環(huán)境衛(wèi)生，生活垃圾和危險(xiǎn)廢物按我所和車間要求定點(diǎn)放置。7、保證遵守職業(yè)道德，不向他人泄漏我所和車間的加工工藝及其他秘密，不私帶非個(gè)人物品離開車間。8、遵守我所和車間其他質(zhì)量、安全和環(huán)境保護(hù)規(guī)定。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~12000
職位描述：
job description: overseas market development, to achieve more customerorders, providing a good service to customers. 職位描述: 開發(fā)海外市場(chǎng), 獲取更多優(yōu)質(zhì)客戶和訂單, 服務(wù)客戶. requirement: you must have a strong ambition of your career, make a long term development of your work, livings. well educatedcapable english speaking, listeningwriting. meanwhile, we would like you are a good attitude both in workingliving, you must be a careful, reliable person with strong responsibility to your customer, partner, familythe society.職位要求: 對(duì)工作有抱負(fù)心, 有一個(gè)長(zhǎng)期穩(wěn)定的職業(yè)和生活規(guī)劃. 良好的教育程度和英文功底. 同時(shí), 我們也希望你工作和生活態(tài)度良好, 是一個(gè)對(duì)客戶, 工作伙伴, 家人和整個(gè)社會(huì)可信賴有責(zé)任心的人.
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
由于發(fā)展需求，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)招營(yíng)銷經(jīng)理1人。熟悉營(yíng)銷流程，有3年以上營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)。具有良好的人際交流能力，主要負(fù)責(zé)開拓酒店住房業(yè)務(wù)，維護(hù)老顧客。有意者請(qǐng)致電，一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)。薪資面談。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
1）責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)心，為人正直，執(zhí)行能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力；2）有全日制大專以上文憑，3年以上相關(guān)崗位管理經(jīng)驗(yàn)；3）具有生產(chǎn)運(yùn)行管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。崗位職責(zé)：1）協(xié)助專工做好本專業(yè)的安全、環(huán)保、生產(chǎn)管理及技術(shù)管理工作，并監(jiān)督執(zhí)行； 2）協(xié)助專工做好本專業(yè)的人員管理、專業(yè)培訓(xùn)，技術(shù)指導(dǎo)、運(yùn)行方式的調(diào)整等，做到安全、環(huán)保、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行；3）負(fù)責(zé)設(shè)備檢修、改造方面、安全措施工作的落實(shí)，隨時(shí)督查檢修進(jìn)度、質(zhì)量和安全工作，及時(shí)制止違反有關(guān)規(guī)程、制度的現(xiàn)象和行為，確保安全生產(chǎn)；4）協(xié)助專工制訂工作計(jì)劃、技改計(jì)劃、大中修計(jì)劃和試驗(yàn)方案，配合組織落實(shí)上級(jí)有關(guān)職能部門下達(dá)的各項(xiàng)工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)記錄有關(guān)技術(shù)數(shù)據(jù)和試驗(yàn)方案的落實(shí)并存檔； 5）制定本專業(yè)的技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃和反事故演習(xí)。危險(xiǎn)點(diǎn)預(yù)控、安全性評(píng)價(jià)應(yīng)隨時(shí)督查執(zhí)行情況，并根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際及時(shí)完善，發(fā)現(xiàn)問題迅速糾正。主持和監(jiān)督職工的技術(shù)培訓(xùn)、反事故演習(xí)活動(dòng)、安全活動(dòng)； 6）負(fù)責(zé)重大設(shè)備的試驗(yàn)、操作，主要設(shè)備的投運(yùn)、切換、試轉(zhuǎn)的現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。并做好有關(guān)記錄； 7）建立專業(yè)技術(shù)、安全管理工作的臺(tái)帳和設(shè)備完好狀況、消缺情況臺(tái)帳； 8）負(fù)責(zé)管理現(xiàn)場(chǎng)的設(shè)備銘牌、設(shè)備編號(hào)、系統(tǒng)圖紙、竣工圖等工作的制定；9）協(xié)助專工做好本專業(yè)設(shè)備的日常消缺、維護(hù)、保養(yǎng)，消防設(shè)施的日常管理和督查檢查工作，并做好記錄；10）負(fù)責(zé)專業(yè)內(nèi)部人員勞動(dòng)紀(jì)律、文明衛(wèi)生、日常巡檢的管理和考核。