臺(tái)州勞動(dòng)與社會(huì)保障崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1.大專以上學(xué)歷，熟練使用電腦、辦公軟件及辦公電子設(shè)備；能夠熟練使用excel，熟悉excel中的基本功能；具備良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 2.協(xié)助總監(jiān)處理日常工作事務(wù)，制定及落實(shí)各項(xiàng)經(jīng)工作計(jì)劃； 完成總監(jiān)安排的日常管理及落實(shí)安排總監(jiān)下達(dá)的各項(xiàng)指令，并且落實(shí)到位。 3.主要負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)期限的管理，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)申請(qǐng)的流程過(guò)程管理， 負(fù)責(zé)部門內(nèi)的各類文檔管理， 負(fù)責(zé)部門行政事務(wù)工作管理，負(fù)責(zé)與客戶溝通申請(qǐng)進(jìn)度，配合公司對(duì)各種官費(fèi)的管理、繳費(fèi)，負(fù)責(zé)客戶材料收集、整理、掃描、歸檔工作，負(fù)責(zé)申報(bào)流程管理、流程預(yù)警，及后期各項(xiàng)監(jiān)控服務(wù)。 4.薪資福利： 薪資組成為為底薪+月獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng) +社會(huì)保險(xiǎn)、帶薪休假、生日福利、旅游福利、節(jié)假日福利等。 5.職業(yè)發(fā)展： 創(chuàng)業(yè)型平臺(tái)，每個(gè)人都擁有創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)； 個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃； 崗位晉升對(duì)每一個(gè)人都公平公開透明，薪資方面隨著崗位晉升而增
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求，尋找、挖掘有利于公司的資源，達(dá)成異業(yè)合作；2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司活動(dòng)的對(duì)外合作及招商宣傳工作；3.整理相關(guān)有效數(shù)據(jù)，并對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行有效的分析和評(píng)估，達(dá)成與其他行業(yè)的數(shù)據(jù)共享。崗位要求：1.22—40周歲，大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，公共關(guān)系、市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先；2.有2年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)，有一定的社會(huì)資源和渠道者優(yōu)先；3.善于維護(hù)和建立異業(yè)合作渠道，做過(guò)市場(chǎng)推廣，策劃和拓展等優(yōu)先考慮；4.團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng)，有很強(qiáng)的溝通能力；5.有強(qiáng)烈的自我管理和時(shí)間管理能力，勤奮敬業(yè)，吃苦耐勞。上班時(shí)間：9:00-17:00中間休2小時(shí)，每月至少休息4天。福利待遇：?jiǎn)T工享有帶薪年假，春節(jié)更是可以享受15天的帶薪長(zhǎng)假，節(jié)假日公司發(fā)放節(jié)日福利，員工生日當(dāng)天公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：8000~15000
職位描述：
職位要求： 1.負(fù)責(zé)中心的課程教學(xué)工作.充分備課以完成教學(xué)任務(wù) 2.根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)情況及時(shí)與家長(zhǎng)溝通. 3.協(xié)助中心舉辦的各項(xiàng)學(xué)習(xí)交流活動(dòng) 任職要求： 1.大專以上文憑.有相關(guān)教育專業(yè)經(jīng)驗(yàn)，愿意從事音樂(lè)教學(xué)和管理工作 2.形象氣質(zhì)佳，有親和力.上進(jìn)心和愛心，集體榮譽(yù)感 3.具有相關(guān)教育經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 福利待遇： 包吃住、社會(huì)保險(xiǎn)、節(jié)假日福利、生日福利、股權(quán)激勵(lì)、豐富的員工活動(dòng)、演出機(jī)會(huì)、員工子女入學(xué)優(yōu)惠，系統(tǒng)化的技能及專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，良好的個(gè)人發(fā)展平臺(tái)，可提升自身修養(yǎng)和視野。 （如果你上進(jìn)，想學(xué)習(xí)這些樂(lè)器課程，我們也會(huì)酌情考慮為你安排免費(fèi)培訓(xùn)。） 中心地址： 校區(qū)1：臺(tái)州萬(wàn)達(dá)煌家貝貝少兒藝術(shù)培訓(xùn)&陽(yáng)光外語(yǔ)培訓(xùn)（3樓童藝天地） 校區(qū)2：椒江商業(yè)東街煌家貝貝藝術(shù)培訓(xùn)中心（星輝菜場(chǎng)）
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：面議
職位描述：
一、崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)采集事業(yè)部的日常工作交流、管理、培訓(xùn)；2、保障項(xiàng)目運(yùn)行并與客戶保持業(yè)務(wù)交流；3、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目質(zhì)量數(shù)據(jù)達(dá)標(biāo)，并針對(duì)數(shù)據(jù)資料展開分析與研究；4、管理并協(xié)調(diào)項(xiàng)目運(yùn)行期間的員工工作崗位按安排與調(diào)配；5、負(fù)責(zé)信息采集、核查、巡查、普查等項(xiàng)目管理采集工作；6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。二、任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2、形象端莊，年齡22-35周歲，辦公軟件操作熟練；3、良好的溝通表達(dá)能力組織管理能力，適應(yīng)工作壓力，頭腦靈活。4、有管理的思路和方法，優(yōu)秀應(yīng)屆生公司可培養(yǎng)、適當(dāng)放寬學(xué)歷要求；三、工作時(shí)間：做五休二；四、企業(yè)福利：1、節(jié)假日補(bǔ)助：在春節(jié)、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日公司統(tǒng)一發(fā)放禮品；2、社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家政策，為員工辦理社會(huì)保險(xiǎn)；3、員工培訓(xùn)：每年不定期舉辦員工培訓(xùn)活動(dòng)，月度、季度、半年度、年度培訓(xùn)；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
或許你，剛出社會(huì)，對(duì)未來(lái)比較迷茫，但勇于挑戰(zhàn)自己或許你，不想進(jìn)工廠，不想工作太死板，希望多和人接觸或許你，對(duì)之前的工作感到厭倦，想給自己的人生新的挑戰(zhàn)?；蛟S你，想要提升自己的能力，積累更多的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)所謂英雄所見略同，確認(rèn)過(guò)眼神，你就是我要找的人！公司提供高端客源，收入有保障，歡迎咨詢！薪資待遇：每天200-600，當(dāng)天結(jié)算
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：面議
職位描述：
1、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)有激情、有欲望。2、有家裝建材專賣店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3、我們會(huì)輔助你做好完善的工作規(guī)劃，只要你愿意努力就能得到不斷的增長(zhǎng)（個(gè)人能力的增長(zhǎng)、收入的增長(zhǎng)、崗位的提升、社會(huì)地位的提升）4、上交所主板上市企業(yè)（歐派門業(yè)）歐派大家庭期待你的加入。137****4888王先生電話溝通是否有空，和指路，工作細(xì)節(jié)請(qǐng)面談。臺(tái)州市黃巖區(qū)黃巖裝飾城b區(qū)3樓（歐派木門旗艦店）
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
崗位職責(zé): 1）負(fù)責(zé)樣品接受及管理； 2）負(fù)責(zé)對(duì)儀器設(shè)備的使用維護(hù)保養(yǎng)并保障其正常運(yùn)行，做好記錄； 3）負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)平臺(tái)樣本dna、rna的提取及檢測(cè)； 4）嚴(yán)格按照sop完成實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng)項(xiàng)目； 5）負(fù)責(zé)將實(shí)驗(yàn)過(guò)程中的原始記錄進(jìn)行收集和整理，并定期上報(bào)。 6）完成上級(jí)分配的其他工作。 崗位要求: 1)大專及以上學(xué)歷，生物學(xué)相關(guān)專業(yè)； 2)熟悉移液器操作以及其它基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)操作； 3)認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 4)具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
崗位職責(zé): 1）負(fù)責(zé)樣品接受及管理； 2）負(fù)責(zé)對(duì)儀器設(shè)備的使用維護(hù)保養(yǎng)并保障其正常運(yùn)行，做好記錄； 3）負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)平臺(tái)樣本dna、rna的提取及檢測(cè)； 4）嚴(yán)格按照sop完成實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng)項(xiàng)目； 5）負(fù)責(zé)將實(shí)驗(yàn)過(guò)程中的原始記錄進(jìn)行收集和整理，并定期上報(bào)。 6）完成上級(jí)分配的其他工作。 崗位要求: 1)大專及以上學(xué)歷，生物學(xué)相關(guān)專業(yè)； 2)熟悉移液器操作以及其它基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)操作； 3)認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 4)具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 提供住宿 五險(xiǎn)一金
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
招聘要求: 1、有品牌天貓店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn) 2、大專以上學(xué)歷 3、性格開朗，善于溝通，責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)合作精神 崗位職責(zé)要求: 1、負(fù)責(zé)店鋪的整體產(chǎn)品規(guī)劃，營(yíng)銷，推廣，和品牌方的對(duì)接 2、負(fù)責(zé)店鋪日常的運(yùn)營(yíng)，優(yōu)化店鋪裝修和產(chǎn)品詳情，提高店鋪點(diǎn)擊率，瀏覽量 3、制定全年詳細(xì)的銷售規(guī)劃和預(yù)算，按月完成kpi考核指標(biāo) 4、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息，產(chǎn)品分析，為公司定制網(wǎng)銷產(chǎn)品提供依據(jù) 工作時(shí)間：8:30-17:00（7.5小時(shí)/天）單休 工作地點(diǎn)：浙江省臺(tái)州市黃巖區(qū)勞動(dòng)南路398號(hào)上海商會(huì)1單元901 薪資福利：8000-10000 五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng)、高溫補(bǔ)貼、生日禮金、婚育禮金、撫恤金、節(jié)假日禮物、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、員工活動(dòng)等 聯(lián)系方式：262967361（qq），187****0810（微信） 0576-84697888（電話）
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：4500~9000
職位描述：
任職資格：1、女性，18-28周歲，身高165cm以上，形象氣質(zhì)佳，體形良好；2、普通話流利，具有良好的表達(dá)溝通能力及責(zé)任心；3、熱愛銷售工作，有品牌專賣店經(jīng)驗(yàn)或從事過(guò)服裝行業(yè)者優(yōu)先；4、性格開朗、有團(tuán)隊(duì)合作精神、有競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)；薪資收入：純底薪4500+個(gè)人提成（上不封頂）+獎(jiǎng)金發(fā)展空間：導(dǎo)購(gòu)-助理-店長(zhǎng)-分紅店長(zhǎng)-銷售經(jīng)理福利待遇：社會(huì)保險(xiǎn)、定期培訓(xùn)、帶薪休假、健康體檢、節(jié)日禮品、國(guó)內(nèi)物旅游獎(jiǎng)勵(lì)等地址：臺(tái)州黃巖橫街西路311號(hào)amass/313號(hào)哥弟
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
店長(zhǎng)素質(zhì) 這里的素質(zhì)是人本身的素質(zhì)，包含知識(shí)和文化兩個(gè)方面。知識(shí)就是在學(xué)校里教育中學(xué)習(xí)到的，而文化則是在社會(huì)生活中后天學(xué)習(xí)得來(lái)的，它的來(lái)源是社會(huì)。 首先，店長(zhǎng)應(yīng)該有很強(qiáng)烈的歸屬感。把門店當(dāng)作自己生活的一部分，只有把事情當(dāng)作自己事情的一部分，才會(huì)盡力去做。 第二，積極地心態(tài)。店長(zhǎng)是整個(gè)團(tuán)隊(duì)的帶頭兵，要具備積極的心態(tài)，并感染下屬。如何去做呢主動(dòng)幫助別人，待人勤奮的做事情。每天提前到門店，微笑的和員工打招呼，讓員工進(jìn)入門店就可以感覺(jué)到很溫暖很開心，這樣你的員工自然會(huì)把這個(gè)情緒帶給你的顧客。勇于挑戰(zhàn)新的業(yè)績(jī)，克服現(xiàn)有的困難，很少去抱怨，保持一張笑臉，這樣一個(gè)積極的心態(tài)必定會(huì)感染到你的員工，你的顧客，久而久之這樣一個(gè)和諧的氛圍就將是門店的文化之一。 第三，持續(xù)的學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)不僅僅是看書，在教室里學(xué)習(xí)，更重要的是在工作過(guò)程中聽到看到感受到的。顧客的感覺(jué)是最重要的。當(dāng)業(yè)績(jī)有波動(dòng)，顧客提建議，你看到店里讓顧
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：30人|
薪酬待遇：5500~6500
職位描述：
【招聘要求】1.16-45周歲，男女不限2.學(xué)歷不限，會(huì)背會(huì)寫26個(gè)英文字母3.無(wú)傳染疾病，無(wú)犯罪前科4.擁有本人有效身份證原件5.無(wú)明顯大面積紋身煙疤6.回族，四川彝族，藏族，維吾爾族 不接收。凡符合以上要求一律予以錄用，包吃住，當(dāng)天安排住宿本崗位可接收應(yīng)屆生和無(wú)經(jīng)驗(yàn)者，免費(fèi)帶薪培訓(xùn)！【薪資待遇】1.一個(gè)月實(shí)習(xí)期，實(shí)習(xí)期期間工資4500左右2.新員工入職滿一個(gè)月、有新人入職獎(jiǎng)金3500元左右3.轉(zhuǎn)正以后，綜合工資6000/月8.季度獎(jiǎng)金：500—8000元/季度9.工作時(shí)制：上六休一工作制，超出統(tǒng)一按加班計(jì)算；平時(shí)按1.5倍，周六周末2倍，國(guó)假3倍，工資每月十號(hào)打卡。10.公司給員工發(fā)放生日福利、節(jié)假日福利、帶薪年假。（享有年終獎(jiǎng)、年終紅包）11.按勞動(dòng)法為員工繳納五險(xiǎn)一金，員工離職時(shí)可轉(zhuǎn)出和退保。【工作時(shí)間】：每天上午八點(diǎn)上班，下午五點(diǎn)下班（可選擇加班）【社會(huì)保險(xiǎn)】：按勞動(dòng)法為員工繳納
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：4500~9000
職位描述：
任職資格：1、女性，18-28周歲，身高165cm以上，形象氣質(zhì)佳，體形良好；2、普通話流利，具有良好的表達(dá)溝通能力及責(zé)任心；3、熱愛銷售工作，有品牌專賣店經(jīng)驗(yàn)或從事過(guò)服裝行業(yè)者優(yōu)先；4、性格開朗、有團(tuán)隊(duì)合作精神、有競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)；薪資收入：純底薪4500+個(gè)人提成（上不封頂）+獎(jiǎng)金發(fā)展空間：導(dǎo)購(gòu)-助理-店長(zhǎng)-分紅店長(zhǎng)-銷售經(jīng)理福利待遇：社會(huì)保險(xiǎn)、定期培訓(xùn)、帶薪休假、健康體檢、節(jié)日禮品、國(guó)內(nèi)物旅游獎(jiǎng)勵(lì)等地址：浙江省新昌南明街道鼓山東路196號(hào)世貿(mào)廣場(chǎng)一樓amas/哥弟專柜
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：4500~9000
職位描述：
任職資格：1、女性，18-28周歲，身高165cm以上，形象氣質(zhì)佳，體形良好；2、普通話流利，具有良好的表達(dá)溝通能力及責(zé)任心；3、熱愛銷售工作，有品牌專賣店經(jīng)驗(yàn)或從事過(guò)服裝行業(yè)者優(yōu)先；4、性格開朗、有團(tuán)隊(duì)合作精神、有競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)；薪資收入：純底薪4500+個(gè)人提成（上不封頂）+獎(jiǎng)金發(fā)展空間：導(dǎo)購(gòu)-助理-店長(zhǎng)-分紅店長(zhǎng)-銷售經(jīng)理福利待遇：社會(huì)保險(xiǎn)、定期培訓(xùn)、帶薪休假、健康體檢、節(jié)日禮品、國(guó)內(nèi)物旅游獎(jiǎng)勵(lì)等地址：臺(tái)州路橋銀座街鐘樓哥弟/amass/哥弟真的好
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：4500~9000
職位描述：
任職資格：1、女性，18-28周歲，身高165cm以上，形象氣質(zhì)佳，體形良好；2、普通話流利，具有良好的表達(dá)溝通能力及責(zé)任心；3、熱愛銷售工作，有品牌專賣店經(jīng)驗(yàn)或從事過(guò)服裝行業(yè)者優(yōu)先；4、性格開朗、有團(tuán)隊(duì)合作精神、有競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)；薪資收入：純底薪4500+個(gè)人提成（上不封頂）+獎(jiǎng)金發(fā)展空間：導(dǎo)購(gòu)-助理-店長(zhǎng)-分紅店長(zhǎng)-銷售經(jīng)理福利待遇：社會(huì)保險(xiǎn)、定期培訓(xùn)、帶薪休假、健康體檢、節(jié)日禮品、國(guó)內(nèi)物旅游獎(jiǎng)勵(lì)等地址：臺(tái)州臨?；仄致?4號(hào)哥弟
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：4500~9000
職位描述：
任職資格：1、女性，18-28周歲，身高165cm以上，形象氣質(zhì)佳，體形良好；2、普通話流利，具有良好的表達(dá)溝通能力及責(zé)任心；3、熱愛銷售工作，有品牌專賣店經(jīng)驗(yàn)或從事過(guò)服裝行業(yè)者優(yōu)先；4、性格開朗、有團(tuán)隊(duì)合作精神、有競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)；薪資收入：純底薪4500+個(gè)人提成（上不封頂）+獎(jiǎng)金發(fā)展空間：導(dǎo)購(gòu)-助理-店長(zhǎng)-分紅店長(zhǎng)-銷售經(jīng)理福利待遇：社會(huì)保險(xiǎn)、定期培訓(xùn)、帶薪休假、健康體檢、節(jié)日禮品、國(guó)內(nèi)物旅游獎(jiǎng)勵(lì)等地址：浙江省嵊州剡湖街道西前街89號(hào)哥弟/西后街82-84號(hào)amass
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：4500~9000
職位描述：
任職資格：1、女性，18-28周歲，身高165cm以上，形象氣質(zhì)佳，體形良好；2、普通話流利，具有良好的表達(dá)溝通能力及責(zé)任心；3、熱愛銷售工作，有品牌專賣店經(jīng)驗(yàn)或從事過(guò)服裝行業(yè)者優(yōu)先；4、性格開朗、有團(tuán)隊(duì)合作精神、有競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)；薪資收入：純底薪4500+個(gè)人提成（上不封頂）+獎(jiǎng)金發(fā)展空間：導(dǎo)購(gòu)-助理-店長(zhǎng)-分紅店長(zhǎng)-銷售經(jīng)理福利待遇：社會(huì)保險(xiǎn)、定期培訓(xùn)、帶薪休假、健康體檢、節(jié)日禮品、國(guó)內(nèi)物旅游獎(jiǎng)勵(lì)等地址：臺(tái)州路橋銀座街鐘樓 鞋包店
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~6000
職位描述：
在職資格：需要在9月份入職在義烏（福田路6號(hào)福田路城北路路口世貿(mào)中心新光匯商場(chǎng)東門3樓，樂(lè)之翼兒童樂(lè)園）實(shí)習(xí)，10月份調(diào)去臺(tái)州新店（路橋萬(wàn)嘉廣場(chǎng)）。1. 大專及以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；2. 熟練操作電腦常用辦公軟件 ；3.具有較好的人際關(guān)系處理能力與規(guī)劃和活動(dòng)組織能力；4.上班時(shí)間：早上九點(diǎn)半點(diǎn)到下午五點(diǎn)半，做六休一工作內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)招聘渠道的開發(fā)與維護(hù)，組織執(zhí)行面試，及時(shí)招聘員工到崗；負(fù)責(zé)員工社保繳納、勞動(dòng)合同簽訂、公文檔案的管理等；2.協(xié)助店長(zhǎng)合理的調(diào)配人員，考勤、績(jī)效考核、晉升、獎(jiǎng)懲等工作；3.負(fù)責(zé)監(jiān)督各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃的執(zhí)行與效果反饋；薪酬福利：1、薪資待遇：基本工資（隨工齡和職位級(jí)別增長(zhǎng)）+高額提成 +年終獎(jiǎng)2、福利待遇：社保+生日關(guān)懷+節(jié)假日福利+帶薪年假，駐外人員有駐外津貼和帶薪探親假；3、培訓(xùn)體系：新員工入職培訓(xùn)+定期職業(yè)知識(shí)拓展培訓(xùn)+高端專業(yè)技能培訓(xùn)+跨區(qū)域管理學(xué)習(xí)；4、其他
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1.及時(shí)維護(hù)好公司的機(jī)器、電路、水路、燈具、用具，保障用電用水正常，檢查督促安全用電、節(jié)約用電制度的執(zhí)行；2、遵守機(jī)修、水電工操作安全制度，禁止違章作業(yè)，防止線路和人身安全事故的發(fā)生，及時(shí)維護(hù)好供電、供水設(shè)備，保障正常供水供電； 3、搞好年檢、驗(yàn)照工作，并且負(fù)責(zé)機(jī)器、水路、電路等小設(shè)備的安裝、維修工作； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)等。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：8000~16000
職位描述：
具有較好的方案能力，能獨(dú)立完成公裝施工圖，熟悉消防規(guī)范優(yōu)先