臺州農(nóng)業(yè)經(jīng)營管理教育崗位列表
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：15001~20000
職位描述：
1 大專及以上學(xué)歷，商務(wù)英語，國際貿(mào)易，銷售等相關(guān)專業(yè)；2 優(yōu)秀的英語寫作及口頭表達能力，較強的商業(yè)意識及談判技巧；3 外貿(mào)團隊管理經(jīng)驗及開展外貿(mào)業(yè)務(wù)、拓展海外市場經(jīng)驗；4 工作認真、責(zé)任心強、并具有抗壓精神；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
有工藝品品質(zhì)管理經(jīng)驗，溝通協(xié)調(diào)能力強，有驗廠經(jīng)驗者優(yōu)先
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、必須是本地人；2、從事過采購工作者；3、中專以上文憑；4、電腦熟練；5、有一定的管理經(jīng)驗和領(lǐng)導(dǎo)能力；6、執(zhí)行力度強。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
有5年以上同崗位工作經(jīng)驗，懂檢驗流程 不良品處理。 可以面談
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
大專以上文化，熟練hi用辦公軟件，從事行政管理5年以上，有相關(guān)的驗廠經(jīng)驗即可
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3000~7000
職位描述：
職位描述 1、 熟悉外貿(mào)業(yè)務(wù)，懂得維護海外市場，開發(fā)、維護國外客戶； 2、 做好售后服務(wù)和跟蹤，維護公司的網(wǎng)站信譽。 3、 進出口訂單處理，保證按照客戶要求交付； 4、 對客戶投訴糾紛問題的處理； 5、 相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析。 任職資格 1、 大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、電子商務(wù)、英語類相關(guān)專業(yè)； 2、 熟悉外貿(mào)和訂單管理及發(fā)貨流程，具備相關(guān)領(lǐng)域扎實的基礎(chǔ)知識； 3、 優(yōu)秀的英語書面表達能力，較強的商業(yè)意識及談判技巧，開拓能力強； 4、 具有較強的進取精神和團隊精神，工作認真，責(zé)任心強，抗壓性強。 5、 英語書寫、口語熟練，四級以上，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
主要負責(zé)安排員工宿舍和公司安全的管理，包括監(jiān)督公司清潔工的管理，檢查宿舍員工的水電用度。身體健康、服從管理
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
1、全面負責(zé)日常行政事務(wù)和后勤保障工作，主持辦公室工作；2、制定辦公室工作計劃，負責(zé)公司一些綜合辦公類的對外接待，電腦操作熟練，有一定的綜合辦公管理能力 ；3、 有一定的管理經(jīng)驗，處事沉穩(wěn)，吃苦耐勞；4、具有良好的團隊精神及親和力，愿意接受挑戰(zhàn)并承受一定的工作壓力。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
有1年以上倉庫管理經(jīng)驗
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
精通英文，外貿(mào)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗豐富的，月薪在6000元以上。崗位職責(zé)1、 開展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場，開發(fā)、維護國外客戶；2、 收集市場信息，提交市場分析報告；3、 進出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判；4、 進出口訂單處理，保證按照客戶要求交付；5、 對供應(yīng)商質(zhì)量、交付的監(jiān)控，及時處理相關(guān)問題；6、 貨款的收回；7、 相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析。任職資格1、 大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、銷售類相關(guān)專業(yè)；2、 2年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、 熟悉外貿(mào)和訂單管理流程，具備相關(guān)領(lǐng)域扎實的基礎(chǔ)知識；4、 優(yōu)秀的英語書面及口頭表達能力，較強的商業(yè)意識及談判技巧，開拓能力強；5、 具有較強的進取精神和團隊精神，工作認真，責(zé)任心強，抗壓性強。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
有管理經(jīng)驗
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1 女 高中以上學(xué)歷 35歲以下2 有倉庫文員工作經(jīng)驗，會倉庫賬目管理經(jīng)驗3 懂電腦操作，會制作表格
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：20人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1.努力上進，吃苦耐勞、勤奮好學(xué)的精神。2.有責(zé)任心，服務(wù)意識強，工作踏實，有親和力。職位描述：儲備干部是我公司通過系統(tǒng)培訓(xùn)和培養(yǎng)后為各職能部門輸送中低層管理干部的一條途徑。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：6人|
薪酬待遇：3000~4500
職位描述：
職位描述 1、 熟悉外貿(mào)業(yè)務(wù)，懂得維護海外市場，開發(fā)、維護國外客戶； 2、 做好售后服務(wù)和跟蹤，維護公司的網(wǎng)站信譽。 3、 進出口訂單處理，保證按照客戶要求交付； 4、 對客戶投訴糾紛問題的處理； 5、 相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析。 任職資格 1、 大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、電子商務(wù)、英語類相關(guān)專業(yè)； 2、 熟悉外貿(mào)和訂單管理及發(fā)貨流程，具備相關(guān)領(lǐng)域扎實的基礎(chǔ)知識； 3、 優(yōu)秀的英語書面表達能力，較強的商業(yè)意識及談判技巧，開拓能力強； 4、 具有較強的進取精神和團隊精神，工作認真，責(zé)任心強，抗壓性強。 5、 英語書寫、口語熟練，四級以上，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
工作職責(zé)：1.負責(zé)按用人才標(biāo)準(zhǔn)配備齊全各類人才，人盡其才，合理調(diào)配員到最適當(dāng)?shù)膷徫簧?，做好人才挖掘，引進工作。2.負責(zé)保存員工的人事檔案，做好各類的人力資源狀況的統(tǒng)計，分析，預(yù)測，調(diào)整人才的的工作3具體負責(zé)辦理招聘，勞動合同簽訂或續(xù)簽，以及職務(wù)任免，調(diào)配，等審批工作4.在領(lǐng)導(dǎo)的負責(zé)人下，起草有關(guān)人事工作的管理初步意見工作福利：1、社會保險：公司按國家和臺州市有關(guān)規(guī)定，為員工購買養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育險；2、節(jié)日賀禮：公司在端午節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日向員工發(fā)放禮品；3、生日賀禮：公司在員工生日當(dāng)月發(fā)放生日禮物；4、各種獎勵：每月“”員工獎+各種業(yè)績獎勵+“”團隊獎5、假期安排：享有國家法律規(guī)定的休息日、工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假等；6、其他福利：旅游、聚會等豐富多彩的員工活動；7、工作時間：早上8：00-下午17：30 （大小周、7小時工作制）；8、薪酬福利：公司擁有完善的培訓(xùn)機制和良好的工作氛圍，提供同行業(yè)最高薪酬等富有競爭力的薪酬水平。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
工作職責(zé)：1.負責(zé)按用人才標(biāo)準(zhǔn)配備齊全各類人才，人盡其才，合理調(diào)配員到最適當(dāng)?shù)膷徫簧?，做好人才挖掘，引進工作。2.負責(zé)保存員工的人事檔案，做好各類的人力資源狀況的統(tǒng)計，分析，預(yù)測，調(diào)整人才的的工作3具體負責(zé)辦理招聘，勞動合同簽訂或續(xù)簽，以及職務(wù)任免，調(diào)配，等審批工作4.在領(lǐng)導(dǎo)的負責(zé)人下，起草有關(guān)人事工作的管理初步意見工作福利：1、社會保險：公司按國家和臺州市有關(guān)規(guī)定，為員工購買養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育險；2、節(jié)日賀禮：公司在端午節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日向員工發(fā)放禮品；3、生日賀禮：公司在員工生日當(dāng)月發(fā)放生日禮物；4、各種獎勵：每月“”員工獎+各種業(yè)績獎勵+“”團隊獎5、假期安排：享有國家法律規(guī)定的休息日、工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假等；6、其他福利：旅游、聚會等豐富多彩的員工活動；7、工作時間：早上8：00-下午17：30 （大小周、7小時工作制）；8、薪酬福利：公司擁有完善的培訓(xùn)機制和良好的工作氛圍，提供同行業(yè)最高薪酬等富有競爭力的薪酬水平。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
崗位職責(zé)?1、執(zhí)行招聘計劃，進行工作分析，完成職位說明書；2、維護拓展招聘渠道；3、發(fā)布職位信息，收集簡歷，聘前測試和簡歷的初步篩選,安排面試；?4、負責(zé)辦理員工入職離職等調(diào)配事務(wù)；5、組織新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)；6、跟蹤評估各類人才的使用情況，更新和維護人才儲備庫；7、提供招聘分析報告和企業(yè)人員結(jié)構(gòu)分析報告。?任職資格1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；3、有人力資源招聘的實務(wù)操作經(jīng)驗，熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)；4、性格溫和、有耐心、積極主動，為人正直，忠誠守信，工作嚴謹，具有很好的語言文字表達能力；5、熟練使用辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
工作職責(zé)：1、負責(zé)公司的人事招聘工作。2、負責(zé)員工考勤管理和統(tǒng)計，相關(guān)入職、離職手續(xù)辦理等工作2、負責(zé)公司的日常辦公用品的采購、發(fā)放、登記，辦公設(shè)備的管理等。3、負責(zé)公司規(guī)章制度的執(zhí)行和監(jiān)督；4、負責(zé)公司日常行政工作，如收發(fā)郵件、傳真、復(fù)印資料等。5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。技能要求：1、高中以上學(xué)歷，有相關(guān)工作從事經(jīng)驗。2、有較強的表達能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識。3、工作積極性責(zé)任心強，細心嚴謹，能夠服從工作安排。4、能夠熟練使用各種辦公軟件。最佳聯(lián)系人：陳先生，聯(lián)系電話：13855737282
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
任職要求：1、全日制大專以上學(xué)歷，理工科專業(yè)，熱愛知識產(chǎn)權(quán)事業(yè)； 2、了解科研課題申報流程，有撰寫申報資料經(jīng)驗，善于各類公文寫作，較強的各類報告及方案等編寫能力，材料編寫嚴謹規(guī)范；3、有產(chǎn)品項目注冊申報相關(guān)工作經(jīng)驗、熟悉政府認證監(jiān)管部門運作的從業(yè)者優(yōu)先；4、性格開朗，善于與人溝通，語言表達能力強，形象佳；5、一年以上政府關(guān)系維護和項目申報工作經(jīng)驗，熟悉項目申報、方案編寫要求、驗收等各環(huán)節(jié)工作流程者優(yōu)先考慮。工作內(nèi)容：1、對項目選取提出可行性分析和建議；2、組織完成項目申報材料的撰寫、收集、編制、報送及后續(xù)跟蹤服務(wù)；3、密切聯(lián)系項目管理部門，及時了解項目申報相關(guān)政策、流程，掌握并積極推進項目申報進度。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~3000
職位描述：
崗位職責(zé)1、負責(zé)公司前臺接待及電話接轉(zhuǎn)；2、收發(fā)傳真，復(fù)印文檔，收發(fā)信件、報刊、文件等；3、及時更新和管理員工通訊地址和電話號碼等聯(lián)系信息；4、協(xié)助上級購置辦公設(shè)備、辦公用品，負責(zé)發(fā)放及記錄。任職資格1、文秘、行政管理及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；3、熟悉前臺工作流程，熟練使用各種辦公自動化設(shè)備；4、工作熱情積極、細致耐心，具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力，性格開朗，相貌端正，待人熱誠；5、熟練使用相關(guān)辦公軟件。