臺(tái)州醫(yī)療器械制造與維護(hù)崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
叉車(chē)證，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，20歲--45歲。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
上班時(shí)間8小時(shí)，有責(zé)任心，肯吃苦，有機(jī)修、電工經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1.要求有加工機(jī)床設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)，熟悉變頻器，plc.
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
1、有2年以上機(jī)械裝配鉗工工作經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
應(yīng)征要求：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，1年以上制造類企業(yè)同崗從業(yè)經(jīng)歷；2、熟悉該部門(mén)的規(guī)范流程，有嫻熟的處理相關(guān)事項(xiàng)能力；3、具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力及文字撰寫(xiě)能力，且熟悉勞動(dòng)合同法的法律法規(guī)；4、責(zé)任心強(qiáng)，親和力佳，做事細(xì)心肯吃苦。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
應(yīng)征要求：＜br/＞1、人力資源、行政管理、漢語(yǔ)言文學(xué)、新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè)，?？萍耙陨蠈W(xué)歷，5年以上制造類企業(yè)同崗從業(yè)經(jīng)歷，2年以上管理崗位經(jīng)驗(yàn)；＜br/＞2、熟悉人力資源六大模塊，尤以招聘、培訓(xùn)見(jiàn)長(zhǎng)；＜br/＞3、熟悉該部門(mén)的規(guī)范流程，有嫻熟的處理相關(guān)事項(xiàng)能力；＜br/＞4、具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力及文字撰寫(xiě)能力，且熟悉勞動(dòng)合同法的法律法規(guī)；＜br/＞5、責(zé)任心強(qiáng)，親和力佳，做事細(xì)心肯吃苦。＜br/＞＜br/＞崗位職責(zé)＜br/＞1、建立并完善公司現(xiàn)有的人力資源管理體系，制定人才儲(chǔ)備計(jì)劃及員工職業(yè)發(fā)展制度，以期實(shí)現(xiàn)人才優(yōu)化配置；＜br/＞2、制定部門(mén)年度工作計(jì)劃，并跟蹤執(zhí)行情況，負(fù)責(zé)公司各種相關(guān)制度的擬定及審核。必須有過(guò)招聘、培訓(xùn)計(jì)劃的擬定跟實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；＜br/＞3、塑造、維護(hù)和推廣企業(yè)文化、加強(qiáng)員工之間的凝聚力及對(duì)企業(yè)的歸屬感。能制定并優(yōu)化各項(xiàng)管理的規(guī)章制度；＜br/＞4、負(fù)責(zé)組織安排各類會(huì)議，及公務(wù)接待等活動(dòng)的籌備和來(lái)賓接待工作。＜br/＞＜br/＞工作地址：黃巖（為主）/三門(mén)（出差）＜br/＞年齡要求：28-38＜br/＞有意向前請(qǐng)先與季經(jīng)理聯(lián)系：座機(jī)88869588＜br/＞
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~8000
職位描述：
任職要求：＜br/＞1、專科及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)；＜br/＞2、對(duì)電子商務(wù)有了解，熟悉淘寶者優(yōu)先。＜br/＞3、熟悉網(wǎng)購(gòu)，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)現(xiàn)有的信息對(duì)商品的質(zhì)量、價(jià)格、受眾等有一定的把控和認(rèn)知。＜br/＞4、有出色的客戶服務(wù)意識(shí)、較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展和人際交往溝通能力。＜br/＞＜br/＞崗位職責(zé)：＜br/＞1、負(fù)責(zé)淘寶店鋪整體運(yùn)營(yíng)，包括網(wǎng)店整體規(guī)劃、營(yíng)銷、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)性運(yùn)營(yíng)工作；＜br/＞2、負(fù)責(zé)店鋪規(guī)劃及活動(dòng)策劃，并跟進(jìn)執(zhí)行；＜br/＞3、運(yùn)用淘寶直通車(chē)、鉆石展位、淘寶客等工具完成淘寶的推廣性工作。＜br/＞4、負(fù)責(zé)店鋪的日常管理，推進(jìn)店鋪商品、首頁(yè)更新，對(duì)店鋪形象負(fù)責(zé)。＜br/＞5、負(fù)責(zé)淘寶渠道關(guān)系維護(hù)，溝通平臺(tái)推廣資源；＜br/＞6、對(duì)店鋪數(shù)據(jù)進(jìn)行分析整理，提成改良建議并執(zhí)行；＜br/＞7、負(fù)責(zé)店鋪推廣，提高店鋪點(diǎn)擊率和瀏覽量，完成店鋪銷售目標(biāo)。＜br/＞8、客戶關(guān)系維護(hù)，處理相關(guān)售后服務(wù)及客戶投訴與糾紛問(wèn)題。＜br/＞
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
任職要求：1、國(guó)貿(mào)等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，cet-4或同等水平以上。2、對(duì)外貿(mào)事業(yè)充滿激情，形象氣質(zhì)佳，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，良好的待人接物能力、邏輯能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)；3、有b2b等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)操作經(jīng)驗(yàn),通過(guò)對(duì)阿里巴巴的操作/管理工作及團(tuán)隊(duì)管理能力；4、公司將提供完備的人才培養(yǎng)、晉升機(jī)制和富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系；5、公司對(duì)優(yōu)秀同仁提供5日以上年休假，并有機(jī)會(huì)赴國(guó)內(nèi)外參加行業(yè)展會(huì)和旅游。崗位職責(zé)（有塑料日用品或快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）：1．開(kāi)展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)、維護(hù)國(guó)外客戶；2．出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判；3．保持與客戶的溝通，及時(shí)了解并解決客戶端的問(wèn)題，根據(jù)客戶需求給客戶提供報(bào)價(jià)；訂單跟進(jìn)，成為客人與工廠溝通的橋梁；4．不斷提升自身產(chǎn)品知識(shí)，英語(yǔ)和業(yè)務(wù)能力；5．出國(guó)拜訪客戶6．相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析；根據(jù)市場(chǎng)變化，適時(shí)地開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品；這里不只是一份工作，更是一個(gè)發(fā)展的空間，公司愿與每個(gè)志同道合之人開(kāi)創(chuàng)一個(gè)更大的人生舞臺(tái)！加入到這個(gè)團(tuán)隊(duì)，未來(lái)的每一天，你將和我們共同作戰(zhàn)，共同進(jìn)步：1、你可以接觸世界各地的客戶，一旦成功，能給你帶來(lái)不一樣的成就感。2、你有機(jī)會(huì)參加各交易會(huì)，與世界各地的客戶進(jìn)行面對(duì)面的交流。3、你可以挑戰(zhàn)自我，“多勞多得”的薪酬體制，讓你的收入更加精彩。4、你可以通過(guò)各種不同的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，不斷的學(xué)習(xí)，不斷的成長(zhǎng)。5、我們可以成為一家人，大家一起學(xué)習(xí)、一起聚餐、一起旅游、一起奮斗、一起快樂(lè)。6、我們可以一起做的事還很多很多很多……
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
崗位職責(zé)： 1、完成區(qū)域內(nèi)銷售目標(biāo)； 2、完成公司分銷/陳列目標(biāo)； 3、業(yè)務(wù)關(guān)系的有效的建立與維護(hù)； 4、準(zhǔn)確提供給上級(jí)主管所需要的各種報(bào)表，按照計(jì)劃合理安排工作。 工作要求：1、一年以上快速消費(fèi)品銷售經(jīng)驗(yàn) 2、有較強(qiáng)的人際溝通技能與技巧； 3、積極、主動(dòng)并樂(lè)于成為先鋒，起模范帶頭作用； 4、誠(chéng)實(shí)正直并兼顧個(gè)人發(fā)展；5、行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的公司將重點(diǎn)培養(yǎng)；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)月度的存貨與成本核算工作及制造差異的分析2、修訂年度標(biāo)準(zhǔn)成本及新品標(biāo)準(zhǔn)成本建立 3、產(chǎn)品定價(jià)分析和關(guān)聯(lián)公司報(bào)價(jià) 4、產(chǎn)品毛利和盈利情況分析 5、協(xié)助副總經(jīng)理進(jìn)行年度及季度的預(yù)測(cè)，并跟進(jìn)預(yù)算的執(zhí)行情況 6、熟悉并編制財(cái)務(wù)報(bào)表，每月根據(jù)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，編制相關(guān)的財(cái)務(wù)分析報(bào)告 7、完成其他交辦工作 任職資格：1、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先 2、三年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn) 3、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析能力 4、良好的組織溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)合作精神 5、熟練操作office辦公軟件，熟悉erp或sap軟件和財(cái)務(wù)軟件 6、良好的中文讀寫(xiě)能力
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、建立健全設(shè)備管理制度、維護(hù)保養(yǎng)制度，做好設(shè)備技術(shù)資料的形成、積累、整理、立卷、歸檔工作； 2、編制年、季、月度施工設(shè)備的預(yù)檢計(jì)劃、設(shè)備大中修計(jì)劃，備件制造和供應(yīng)計(jì)劃； 3、根據(jù)施工發(fā)展或項(xiàng)目需要，協(xié)同上級(jí)制訂新設(shè)備采購(gòu)、投資計(jì)劃，組織設(shè)備的選型和申購(gòu)； 4、負(fù)責(zé)公司各類設(shè)備運(yùn)行情況的檢查、記錄、考核以及日常管理工作； 5、負(fù)責(zé)各類設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)管理工作，在機(jī)電設(shè)備安裝工程中起到審核、協(xié)調(diào)、監(jiān)督的作用； 6、編制設(shè)備安全操作規(guī)程，做好對(duì)操作人員的技術(shù)操作考核，簽發(fā)操作合格證等工作； 7、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)處理重大設(shè)備事故，參加事故的分析，提出處理意見(jiàn)，對(duì)重大事故及時(shí)報(bào)告上級(jí)主管和公司，按時(shí)準(zhǔn)確填報(bào)有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。 任職資格 1、專科及以上學(xué)歷，機(jī)械、工程、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)； 2、1年以上動(dòng)力設(shè)備維護(hù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有大型動(dòng)力設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、熟悉工程機(jī)械構(gòu)造原理，有一定工程機(jī)械故障處理經(jīng)驗(yàn)、機(jī)械設(shè)計(jì)和機(jī)械維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，熟知設(shè)備保養(yǎng)、維修流程及規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)； 4、能夠?qū)こ虣C(jī)械設(shè)備進(jìn)行維修維護(hù)及故障排除并能從事現(xiàn)場(chǎng)工作，熟練使用現(xiàn)代化辦公軟件、auto cad等制圖軟件、辦公設(shè)備。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
我司現(xiàn)與康師傅（頂益）、飛鶴乳業(yè)、蒙牛、可口可樂(lè)等公司緊密合作，為他們提供塑料促銷禮品的制造與加工?，F(xiàn)急需聘請(qǐng)?jiān)谙嚓P(guān)領(lǐng)域工作的禮品業(yè)務(wù)員， 公司待遇極優(yōu)厚。應(yīng)聘人員需具備以下條件：1.熟悉塑料禮品銷售這一領(lǐng)域， 在塑料行業(yè)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。2.或者在以上提到的食品公司工作過(guò)， 有相關(guān)禮品渠道。3.品德優(yōu)良， 對(duì)工作積極熱誠(chéng)。4.善于與客戶溝通， 應(yīng)變能力敏捷。5.采用底薪+提成的薪酬方式。6.歡迎剛畢業(yè)的大學(xué)生從業(yè)務(wù)助理開(kāi)始！符合以上條件者歡迎隨時(shí)來(lái)電咨詢！
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~15000
職位描述：
一、崗位職責(zé)1.貫徹公司質(zhì)量方針，不斷完善公司質(zhì)量保證體系文件，確保質(zhì)量管理體系能持續(xù)運(yùn)行并有效執(zhí)行。2.根據(jù)公司質(zhì)量目標(biāo)，負(fù)責(zé)對(duì)各部門(mén)的品質(zhì)管理工作進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)實(shí)際業(yè)績(jī)和生產(chǎn)情況組織檢查、改進(jìn)。3.負(fù)責(zé)公司各種品質(zhì)管理制度的制訂與實(shí)施，組織與推進(jìn)各種品質(zhì)改善活動(dòng)。4.推動(dòng)及優(yōu)化質(zhì)量管理責(zé)任制，落實(shí)到各相關(guān)部門(mén)（人），完善品質(zhì)考核制度辦法。5.制定質(zhì)量管理培訓(xùn)計(jì)劃，開(kāi)展全面的質(zhì)量管理教育活動(dòng)。定期組織檢驗(yàn)員、管理人員等不同崗位的質(zhì)量教育培訓(xùn)，強(qiáng)化質(zhì)量管理水平。6.落實(shí)供應(yīng)商的質(zhì)量管理，參與公司合格供應(yīng)商的評(píng)定。7.負(fù)責(zé)監(jiān)視和測(cè)量設(shè)備的檢定工作，以及實(shí)驗(yàn)室管理。8.按照規(guī)定的作業(yè)流程，依據(jù)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)或檢驗(yàn)規(guī)范對(duì)原輔材料、外協(xié)品、半成品及成品進(jìn)行檢驗(yàn)、巡視檢驗(yàn)，形成書(shū)面檢驗(yàn)記錄反饋相關(guān)部門(mén)。9.處理客戶投訴，主導(dǎo)異常原因分析并將改善措施切實(shí)執(zhí)行、驗(yàn)證，減少內(nèi)外部客戶投訴，不斷提高客戶滿意度。10.負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品質(zhì)量統(tǒng)計(jì)報(bào)表，建立和規(guī)范原始檢驗(yàn)記錄、統(tǒng)計(jì)報(bào)表、質(zhì)量統(tǒng)計(jì)審核程序；對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析和考核，并提出改善產(chǎn)品質(zhì)量的措施。11.負(fù)責(zé)定期進(jìn)行質(zhì)量工作匯報(bào)。定期在生產(chǎn)會(huì)議中口頭或書(shū)面匯報(bào)，對(duì)于重大質(zhì)量事故，組織專題分析會(huì)集中匯報(bào)，特殊應(yīng)急情況向上層匯報(bào)。12.依照質(zhì)量事故處理?xiàng)l例負(fù)責(zé)公司質(zhì)量事故的調(diào)查處理。13.負(fù)責(zé)相關(guān)文件，記錄，信息的管理，保證產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過(guò)程的可追溯性。14.與其他部門(mén)相關(guān)工作的協(xié)調(diào)管理，完成上級(jí)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。 二、崗位要求1、全日制大專及以上理工科專業(yè)畢業(yè)2、熟練操作辦公軟件（excel、word等），具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)報(bào)表分析能力3、10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上制造業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)（汽車(chē)零部件行業(yè)）4、持有iatf16949內(nèi)審員、或vda6.3過(guò)程審核等資格證書(shū)，并能熟練操作5、工作抗壓性強(qiáng)，邏輯思維能力強(qiáng)，善于溝通，善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作與管理6、熟練操作qc手法與五大工具三、福利待遇1、公司內(nèi)部設(shè)置福利食堂2、公司提供員工宿舍，內(nèi)有空調(diào)、熱水器、wifi等（水電費(fèi)由員工個(gè)人承擔(dān)）3、公司作六休一，為員工提供年終獎(jiǎng)金、社保、工齡獎(jiǎng)、節(jié)假日禮品等4、公司為員工制定職業(yè)生涯規(guī)劃，提供大量專業(yè)、實(shí)用的外部培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、經(jīng)銷商的環(huán)境滲透與渠道的維護(hù)；2、合作客戶現(xiàn)有環(huán)境調(diào)研工作的執(zhí)行；3、市場(chǎng)競(jìng)品情況的收集；4、市場(chǎng)推廣與渠道建設(shè)的工作建議；5、所轄區(qū)域ka產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整與管理；6、市場(chǎng)推廣活動(dòng)的執(zhí)行；7、負(fù)責(zé)促銷人員的技能培訓(xùn)；8、銷售回款的跟進(jìn)；9、退貨的協(xié)調(diào)處理；10.適應(yīng)長(zhǎng)期出差復(fù)制搜索11.市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)，應(yīng)屆畢業(yè)生公司可培養(yǎng)。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司的銷售及產(chǎn)品推廣；2、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；3、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期合作計(jì)劃。任職資格：1、高中及以上學(xué)歷，喜歡銷售工作；2、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧；3、有市場(chǎng)開(kāi)拓能力，吃苦耐勞，能承受較大的工作壓力；聯(lián)系電話：18057698983
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司的銷售及產(chǎn)品推廣；2、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；3、管理維護(hù)原有客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期合作計(jì)劃。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
1.負(fù)責(zé)學(xué)員的招生工作，達(dá)成每月的招生指標(biāo)。2.負(fù)責(zé)接待來(lái)訪家長(zhǎng)，幫助家長(zhǎng)做學(xué)習(xí)需求分析和培訓(xùn)產(chǎn)品匹配，促成報(bào)名。3.維護(hù)在讀學(xué)員，能夠在第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)學(xué)員學(xué)習(xí)問(wèn)題，并進(jìn)行有效解決。4.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)愿望，持續(xù)進(jìn)步。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位要求：1、大專及以上學(xué)歷；2、年齡35周歲以下；3、性格外向、開(kāi)朗、善于表達(dá)，喜愛(ài)與人交流、熱愛(ài)銷售行業(yè)；4、邏輯思維清晰，文字功底扎實(shí)，熟悉office辦公軟件應(yīng)用5、擁有銀行零售業(yè)務(wù)（信用卡業(yè)務(wù)）或其他行業(yè)（互聯(lián)網(wǎng)金融）的零售業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗(yàn)；有消費(fèi)分期工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。崗位職責(zé)：1、民生信用卡特惠商戶的拓展與維護(hù)；2、市場(chǎng)場(chǎng)景分期的其他工作內(nèi)容；3、防控商戶風(fēng)險(xiǎn)，認(rèn)真執(zhí)行中國(guó)民生銀行風(fēng)險(xiǎn)管理的各項(xiàng)要求。招聘數(shù)量：2人待遇：1、優(yōu)厚基本工資+各類津貼+高額業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金,五險(xiǎn)一金，具體薪資面議；2、按照國(guó)家要求提供健全的保險(xiǎn)與公積金等福利保障；3、民生銀行擁有健全的在職員工培訓(xùn)計(jì)劃，提供階梯式晉升空間；4、享受統(tǒng)一的帶薪休假。如有意向可來(lái)電咨詢：林經(jīng)理 15067613482；王經(jīng)理 18958693552或?qū)⒑?jiǎn)歷投至tzejyxzx@163.com！
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~12000
職位描述：
任職要求：1.30-45歲，大專及以上學(xué)歷，工程建筑類相關(guān)專業(yè)，二級(jí)建造師及以上證書(shū)；2.從事市政建筑工程質(zhì)量安全管理工作3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉各類法律法規(guī)；3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心，原則性強(qiáng)，具有良好的執(zhí)行、溝通、團(tuán)隊(duì)精神； 崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)組織和制訂公司各類質(zhì)量和安全的管理制度和工作程序，并監(jiān)督管理其實(shí)施。2. 負(fù)責(zé)檢查督促施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)的勞動(dòng)保護(hù)及各項(xiàng)安全規(guī)定的落實(shí)。3. 負(fù)責(zé)組織對(duì)公司安標(biāo)化工程、質(zhì)量達(dá)標(biāo)工程的申報(bào)工作。4. 參與各事業(yè)部的工程項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收，并審查相關(guān)工程項(xiàng)目的檔案資料。5. 負(fù)責(zé)定期組織對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量員和安全員進(jìn)行專業(yè)技術(shù)知識(shí)學(xué)習(xí)， 加強(qiáng)部門(mén)人員管理，指導(dǎo)協(xié)助其目標(biāo)的達(dá)成。6. 完成上級(jí)交辦的其他事務(wù)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
1.熟練運(yùn)用ug，pro/e,cad等設(shè)計(jì)軟件三維設(shè)計(jì) ；2.有機(jī)械制造方面工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3.吃苦耐勞，工作細(xì)致，有責(zé)任心和執(zhí)行力；薪資待遇：6000---8000，具體面議