臺州焊接質(zhì)量檢測技術(shù)崗位列表
沖壓工（工作地點：仙居縣-福應(yīng)街道 ） | 西一電氣有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：20人| 薪酬待遇：3000~6000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、模具管理和控制，模具的使用、維護(hù)保養(yǎng)、維修、制作的審定、申報、監(jiān)督執(zhí)行；2、制定、完善注塑模具工藝文件和具體操作規(guī)程；3、及時準(zhǔn)確掌握模具使用狀況和生產(chǎn)質(zhì)量問題，協(xié)助生產(chǎn)部門解決生產(chǎn)中模具問題，確保順利生產(chǎn)；4、制定修模和新制模具方案與預(yù)算，并確保按時完成；5、對模具結(jié)構(gòu)和注塑工藝進(jìn)行分析改進(jìn)，不斷完善提高工藝流程和塑件質(zhì)量。任職資格：1、學(xué)歷不限，機械或模具設(shè)計等專業(yè)者優(yōu)先?；2、3年以上工作經(jīng)驗?；4、男女不限，有無經(jīng)驗均可6、良好的溝通能力和團(tuán)隊意識。
技師（工作地點：溫嶺市-東部新區(qū) ） | 浙江美日智能裝備有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：7000~10000
職位描述： 1、機械加工,車,銑,鉆,摚；2、了解操作各類機械加工機床及進(jìn)行機械加工工序的工作安全和健康要求，并于工作時嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定；3、必須按上司指示于正常及超時工作期間執(zhí)行所指派的工作；4、協(xié)助或提供資料以便預(yù)備工作報告；5、參與協(xié)助新機床技術(shù)或儀器之研究、測試、評估及操作等工作
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~14000
職位描述： 一、工作職責(zé)：?1、電動車減震器的技術(shù)方案書制作；?2、3d方案的設(shè)計、評審；?3、工藝圖的設(shè)計、出圖；?4、生產(chǎn)、裝配的跟進(jìn)及異常問題處理；?5、新品開發(fā)的跟進(jìn)和問題解決等。?二、任職要求：?1、機電一體化、機械設(shè)計、液壓、自動化等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。?2、八年以上機械產(chǎn)品設(shè)計、結(jié)構(gòu)優(yōu)化改良等工作經(jīng)驗。?3、能夠根據(jù)使用需求獨立完成方案的設(shè)計，獨立完成整體的設(shè)計工作。?4、有電動車減震器設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先。5、年齡45歲以下
電火花組長（工作地點：寧?？h ） | 寧波建林模具有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：7000~10000
職位描述： 1、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項生產(chǎn)活動；2、下達(dá)生產(chǎn)計劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度；3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)等，按時完成生產(chǎn)目標(biāo)；4、及時對生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤，并提出合理建議；5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實施；6、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔；7、負(fù)責(zé)員工的管理、培訓(xùn)和培養(yǎng)
政采云平臺美工（工作地點：溫嶺市-太平街道 ） | 溫嶺市大虞廣告有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3500~5000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、對店鋪首頁廣告圖片制作及美化、整體布局、活動廣告和相關(guān)圖片的制作；2、對新開發(fā)的產(chǎn)品進(jìn)行摳圖排版、優(yōu)化店內(nèi)寶貝描述、美化產(chǎn)品圖片；；3、定期更新促銷圖片和頁面、配合店鋪銷售活動、美化修改產(chǎn)品頁面及定期更新店鋪主頁；4、熟悉政采云平臺的操作，對產(chǎn)品的描述及上架貨操作熟練任職資格：1、美術(shù)、平面設(shè)計相關(guān)專業(yè)；2、兩年以上網(wǎng)頁設(shè)計及平面設(shè)計工作經(jīng)驗；3、有扎實的美術(shù)功底、良好的創(chuàng)意思維和理解能力，能及時把握客戶需求；4、精通photoshop\coreldraw\adobe?illustrator\dreamweaver\flash\等設(shè)計軟件，對?圖片渲染和視覺效果有較好認(rèn)識；5、善于與人溝通，良好的團(tuán)隊合作精神和高度的責(zé)任感，能夠承受壓力，有創(chuàng)新精神，?保證工作質(zhì)量有經(jīng)驗的優(yōu)先，沒有經(jīng)驗的可以學(xué)習(xí)
專業(yè)監(jiān)理工程（工作地點：玉環(huán)市-玉城街道 ） | 耀華建設(shè)管理有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：6500~8500
職位描述： 1、在總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)本專業(yè)工程項目的指導(dǎo)及管理工作；2、具有浙江省監(jiān)理工程師證書或臺州市監(jiān)理工程師證書（臺州市監(jiān)理工程證書工資5000~7000元/月）；3、負(fù)責(zé)主持項目技術(shù)問題研討會，負(fù)責(zé)解決項目設(shè)計、施工中的重大技術(shù)問題；4、協(xié)助對現(xiàn)場質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控和指導(dǎo)，解決項目實施過程中的質(zhì)量問題；5、對項目的進(jìn)度、安全、成本等為公司提出具體的控制建議；
倉管（工作地點：溫嶺市-石塘鎮(zhèn) ） | 臺州市金福佳機械有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3000~4000
職位描述： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的批次抽檢及原材料的化驗工作；2、協(xié)助品控把好產(chǎn)品的質(zhì)量關(guān)（原材料的鑒別及驗收）；3、每批次產(chǎn)品的檢驗報告要上交公司總經(jīng)理審核；4、負(fù)責(zé)實驗室各項規(guī)章制度的撰寫及實驗室的日常管理工作
普工（工作地點：路橋區(qū)-路橋街道 ） | 臺州速洋科技有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。任職資格：1、18周歲以上，高中以上學(xué)歷；2、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
施工助理（工作地點：黃巖區(qū)-東城街道 ） | 臺州市黃巖九通門窗廠
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：4000~5000
職位描述： 1、建立作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，明確施工工藝，制定出每項工作的作業(yè)順序，使施工有條不紊；2、在施工工程師指導(dǎo)下，嚴(yán)格按照施工組織設(shè)計和施工進(jìn)度進(jìn)行施工；3、按設(shè)計要求、操作規(guī)程和驗評標(biāo)準(zhǔn)向生產(chǎn)班組進(jìn)行技術(shù)、安全交底；4、對圖紙及施工中出現(xiàn)的問題及時解決；5、監(jiān)督施工過程、質(zhì)量、原材料檢測，基礎(chǔ)、中間結(jié)構(gòu)和隱蔽工程驗收，對工程資料的收集整理、建筑物定位放線等平時可能在忙，沒時間看，可以直接電話聯(lián)系我
采購助理（工作地點：余杭區(qū) ） | 杭州廣茂戶外用品有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)分管工廠的訂單交期，確保整個年度的工廠交貨正常；2、配合品管和業(yè)務(wù)部門，協(xié)調(diào)訂單的的前期樣品測試、樣品確認(rèn)、驗貨安排和拖柜計劃等工作；3、根據(jù)業(yè)務(wù)部門提交的樣品需求，確保常規(guī)樣品及時到樣；4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)與維護(hù)，并完善供應(yīng)商及貨物的數(shù)據(jù)庫信息；5、掌握供應(yīng)商的相關(guān)情況（工廠產(chǎn)能、人員、設(shè)備和組裝線等），能協(xié)助采購經(jīng)理完成供應(yīng)商產(chǎn)品落單和布局；6、負(fù)責(zé)分管工廠質(zhì)量異常的跟進(jìn)并能分析原因，加強供應(yīng)商質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)；7、協(xié)助采購經(jīng)理完成供應(yīng)商產(chǎn)品詢價等工作；8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，三年以上采購工作經(jīng)驗，其中有材料加工、家具成品采購或戶外家具行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；2、熟練操作erp系統(tǒng)和辦公軟件，對價格敏感，能熟練運用數(shù)據(jù)進(jìn)行價格的分析；3、邏輯清晰，有責(zé)任心，具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、計劃能力和抗壓能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~10000
職位描述： 崗位職責(zé)：市場調(diào)研：1、分析客戶需求、終端應(yīng)用、技術(shù)發(fā)展、行業(yè)趨勢與市場競爭，完成所負(fù)責(zé)產(chǎn)品線的產(chǎn)品規(guī)劃；協(xié)調(diào)相關(guān)部門完成新品定義和新品開發(fā)；2、競品產(chǎn)品數(shù)據(jù)，競品成本和價格，行業(yè)技術(shù)發(fā)展。產(chǎn)品培訓(xùn)：提供相關(guān)的產(chǎn)品培訓(xùn)資料，完成產(chǎn)品的內(nèi)外部培訓(xùn)；給銷售部門提供相應(yīng)的產(chǎn)品資料。商品管理：1、負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品的生命周期管理，包括上市退市，產(chǎn)品基礎(chǔ)數(shù)據(jù)維護(hù)，價格設(shè)計與維護(hù)；2、定義產(chǎn)品包裝，推動產(chǎn)品成本降低與質(zhì)量改進(jìn)，參與制定不合格產(chǎn)品的臨時管理措施。銷售支持：1、客戶銷售談判，商品推薦；2、定期分析所負(fù)責(zé)產(chǎn)品線的銷售和盈利狀況，提出有針對性的銷售促進(jìn)與推廣建議。任職要求：1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、市場營銷等相關(guān)專業(yè)。2、戶外家具行業(yè)銷售出身，能與國外客戶直接進(jìn)行產(chǎn)品銷售推薦，了解戶外家具產(chǎn)品、行業(yè)技術(shù)和海外家具市場，熟悉戶外家具客戶。3、能熟練運用專業(yè)工具分析客戶需求，對新產(chǎn)品進(jìn)行產(chǎn)品定義，對區(qū)域產(chǎn)品進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)劃。4、有較強的邏輯思維能力，有較強的文字功底，精確提煉和清晰表達(dá)產(chǎn)品的賣點，善于撰寫各種產(chǎn)品推廣文檔。5、有一定的財務(wù)知識，能分析產(chǎn)品成本和銷售利潤。6、英語要求能與客人熟練溝通。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：7000~8000
職位描述： 職責(zé)描述：?1、負(fù)責(zé)關(guān)注原材料的價格趨勢，并運用到新產(chǎn)品價格分析；?2、與設(shè)計人員合作致力于開發(fā)新產(chǎn)品，并對新產(chǎn)品進(jìn)行價格分析、結(jié)構(gòu)分析等；?3、根據(jù)設(shè)計圖紙，結(jié)合客戶評估對產(chǎn)品進(jìn)行確認(rèn)，并能對外觀、結(jié)構(gòu)、舒適度、承重、穩(wěn)定性進(jìn)行評審并提出改進(jìn)意見；5、負(fù)責(zé)協(xié)助品質(zhì)管理部對樣品進(jìn)行相關(guān)測試，并提出改進(jìn)意見；6、根據(jù)原材料的價格波動，及時更新產(chǎn)品價格；7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。?任職要求：?1、大專及以上學(xué)歷，機械相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有一年以上外協(xié)、機械設(shè)計等相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉戶外家具生產(chǎn)、研發(fā)、核價等相關(guān)工作；?2、掌握扎實的理論知識（機械設(shè)計、人體力學(xué)和結(jié)構(gòu)力學(xué)等），了解戶外休閑用品出口行業(yè)主要的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)；?3、思路清晰，有責(zé)任心，執(zhí)行力強，具有良好的產(chǎn)品質(zhì)量意識，掌握良好的產(chǎn)品質(zhì)量控制手段，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力。
策劃經(jīng)理（工作地點：椒江區(qū)-海門街道 ） | 浙江微客餐飲管理有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：10000~30000
職位描述： 崗位要求：1.精準(zhǔn)把握客戶需求，輸出精準(zhǔn)可靠的策略方向；2.對餐飲行業(yè)有較大興趣，或者有過餐飲類創(chuàng)意設(shè)計作品。3.懂得寫方案的方法論，能獨立完成全案，并能團(tuán)隊完成全案；4.對方案質(zhì)量有全局把控能力，包括創(chuàng)意、文字精準(zhǔn)表達(dá)、預(yù)算分配等；任職資格：1.大專以上學(xué)歷，廣告、市場營銷專業(yè)優(yōu)先；2.有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有4a工作經(jīng)驗者或者天貓京東整合營銷策劃經(jīng)驗者優(yōu)先；3.文字敏感性強，具備扎實的策劃功底和策略思維；創(chuàng)意及整合能力強，對市場信息的把握及反應(yīng)速度快，能夠出色獨立完成全案及項目方案實施督導(dǎo)；4.具備文案與策劃能力；具備主題及視頻腳本、h5交互腳本撰寫能力；具有和客戶的提案能力；4.對商業(yè)變革具有好奇心，對互聯(lián)網(wǎng)、科技行業(yè)資訊敏感，具備很好的公關(guān)策略意識，能夠準(zhǔn)確捕捉項目亮點。有互聯(lián)網(wǎng)類客戶活動經(jīng)驗優(yōu)先；5.具備良好的溝通表達(dá)能力，有較強的責(zé)任感及高度的團(tuán)隊合作精神，領(lǐng)導(dǎo)能力強；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 職位描述：1、負(fù)責(zé)相關(guān)類目的日常運營工作，工作內(nèi)容包括但不限于類目商品規(guī)劃、運營規(guī)則整理輸出、數(shù)據(jù)復(fù)盤分析等；2、對數(shù)據(jù)增長負(fù)責(zé)崗位要求：1、對行業(yè)發(fā)展趨勢有判斷，有app運營經(jīng)驗優(yōu)先；2、對數(shù)據(jù)敏感，有較強的邏輯思維能力；3、有渠道推廣經(jīng)驗優(yōu)先；4、策劃、制定、執(zhí)行相關(guān)活動，挖掘相關(guān)熱點；5、善于溝通，除運營團(tuán)隊內(nèi)部，能夠跨部門和產(chǎn)品、技術(shù)等對接部門進(jìn)行良好的溝通協(xié)作；6、良好的用戶意識，能夠站在用戶角度改善產(chǎn)品體驗；
配零件（工作地點：椒江區(qū)-下陳街道 ） | 浙江新順發(fā)縫紉機科技股份有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3500~4000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。任職資格：1、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗；2、有縫紉機配件組裝經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；4、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
鉆床（工作地點：溫嶺市-箬橫鎮(zhèn) ） | 浙江申林汽車部件有限公司
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：4500~7000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。任職資格：1、18周歲以上，高中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗；3、有鉆床工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；4、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
pmc主管（工作地點：溫嶺市-城西街道 ） | 浙江飛越機電有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：8500~12000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部的管理工作；2、熟悉生產(chǎn)、物流、倉儲、采購等流程，充分利用公司現(xiàn)有資源，合理安排人力、物力，保障生產(chǎn)任務(wù)的按期完成及全方位提高生產(chǎn)效率；3、負(fù)責(zé)抓好產(chǎn)品質(zhì)量，對過程、成品的不合格采取糾正和預(yù)防措施，并且組織實施；4、熟悉生產(chǎn)設(shè)備系統(tǒng)，對設(shè)備的維護(hù)、改進(jìn)及修理提出建設(shè)性意見，對設(shè)備的完好率和使用率負(fù)有主要管理責(zé)任；5、熟悉鈑金、組裝等工藝，管理結(jié)構(gòu)工藝組的工作。任職資格：1、?大學(xué)本科學(xué)歷，機械或電子專業(yè)；2、?10年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗，其中3年以上生產(chǎn)經(jīng)理任職經(jīng)驗；3、?熟悉鈑金、組裝等生產(chǎn)工藝；4、?溝通協(xié)調(diào)能力強；5、?抗壓能力較強，有大型或正規(guī)制造業(yè)企業(yè)從業(yè)背景。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：8000~15000
職位描述： 1、遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，教書育人，為人師表，承擔(dān)班主任工作；2、按照《課程標(biāo)準(zhǔn)》及學(xué)校制定的教學(xué)計劃要求，組織完成教學(xué)計劃，備課、上課、督導(dǎo)、批改作業(yè)，重視培養(yǎng)學(xué)生良好的習(xí)慣和能力，組織、承擔(dān)研究課和公開課；3、積極組織或參加科研活動偶那個和教改實驗，認(rèn)領(lǐng)一個課題，每年完成一份教育或者教學(xué)方面論文；4、負(fù)責(zé)教學(xué)質(zhì)量考查工作，按照教學(xué)質(zhì)量要求和考試規(guī)定，認(rèn)真做好監(jiān)考和閱卷、試卷質(zhì)量分析，成績評定工作，提高教學(xué)質(zhì)量；5、制定學(xué)期計劃，并認(rèn)真實施，期末做好工作總結(jié)；6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：8000~12000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、跟進(jìn)教學(xué)大綱或考試大綱，對所負(fù)責(zé)的課程進(jìn)行包裝、設(shè)計與實施；2、完成課程順序設(shè)計、教學(xué)方法設(shè)計、監(jiān)督和審核腳本寫作以及多媒體制作；3、了解學(xué)生狀況，根據(jù)教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)問題對課程設(shè)計進(jìn)行修改；4、評定學(xué)生的學(xué)習(xí)成績，做好成績分析工作；5、參與市場上同類客戶的調(diào)研工作，分析競爭對手情況，不斷改進(jìn)課程內(nèi)容設(shè)計。任職資格：1、本科及以上學(xué)歷，教育類等相關(guān)專業(yè)；2、具有很強的信息搜集能力、溝通能力、市場意識與市場開拓能力；3、熱愛教學(xué)工作，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有上進(jìn)心；4、具備培訓(xùn)機構(gòu)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；5、具有良好的語言表達(dá)能力和理解力，善于學(xué)習(xí)；6、具有良好的團(tuán)隊合作精神，吃苦耐勞的精神。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~7000
職位描述： 崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)公司機房管理、電腦維護(hù)、有線無線網(wǎng)絡(luò)維護(hù)，辦公設(shè)備維護(hù)，對于硬件的維護(hù)有一定經(jīng)驗；2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)平臺的運行監(jiān)控和維護(hù)，服務(wù)器、路由器、交換機等設(shè)備管理和維護(hù)；3、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及數(shù)據(jù)安全策略的制定和實施；4、完成公司和上級安排的其他工作。任職資格1、計算機相關(guān)大專及以上學(xué)歷，具有1-2年以上it技術(shù)工作經(jīng)驗；2、工作責(zé)任心強，認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)及邏輯思維能力、踏實認(rèn)真的工作態(tài)度；3、熟悉it機房，對服務(wù)器、路由器、交換機、無線等it設(shè)備能夠熟練操作及維護(hù)，具備故障診斷和處理能力；4、熟悉windows系統(tǒng)及其平臺下的各種應(yīng)用服務(wù)，能夠管理、維護(hù)域控，并指定相應(yīng)策略；5、懂erp者優(yōu)先；6、熟悉網(wǎng)絡(luò)布線、程控交換機配置和維護(hù)工作；7、對信息安全有充分認(rèn)識，熟悉病毒防護(hù)、漏洞防護(hù)、網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)控及流量控制等技術(shù)；8、熟悉辦公電子設(shè)備（打印機、復(fù)印機、電腦、門禁、電話交換機等）的維護(hù)，能進(jìn)行簡易維修。
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