臺州審計實務(wù)崗位列表
人事主管（工作地點：臨海市 仙居縣 玉環(huán)市 ） | 臺州銀豐酒業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 崗位職責：1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)；2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)；5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋；7、負責員工工資結(jié)算和年度工資總額申報，辦理相應(yīng)的社會保險等；8、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動。任職資格：1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗；3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神；5、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。有意者聯(lián)系：18869990568，13586114902， 0576-85116799，0576-85519703
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~15000
職位描述： 崗位職責：1、負責日常財務(wù)核算、會計憑證、出納、稅務(wù)工作；2、負責稅收籌劃，合理避稅；3、負責公司的成本費用管控審計，做到事前預(yù)算、事中管控、事后決算的財務(wù)管理工作，并能制定成本費用管控的管理制度；4、負責對公司存貨周轉(zhuǎn)率、應(yīng)收、應(yīng)付周轉(zhuǎn)率的計算分析；5、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會計崗位技能訓(xùn)練；6、定期組織檢查會計政策執(zhí)行情況，嚴控操作風(fēng)險，解決存在問題；7、協(xié)調(diào)對外審計，提供所需財會資料。任職資格：1、財會專業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷；2、中級會計師資格者優(yōu)先；3、5年以上會計工作經(jīng)驗；4、熟悉財務(wù)核算流程，有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力；5、有良好的溝通和人際交往能力，組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力。6、愿意接受公司派遣到上海分公司工作
主辦會計（工作地點：椒江區(qū)-三甲街道 ） | 臺州安琪兒車業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：4500~8000
職位描述： 崗位職責：一、熟悉掌握財務(wù)制度、會計制度和有關(guān)法規(guī)。遵守各項收費制度、費用開支范圍和開支標準，保證?？顚Ｓ谩６?、編制并嚴格執(zhí)行部門預(yù)算，對執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)的問題，提出建議和措施。三、按照會計制度，審核記賬憑證，做到憑證合法、內(nèi)容真實、數(shù)據(jù)準確、手續(xù)完備賬目健全、及時記賬算賬、按時結(jié)賬、如期報賬、定期對賬（包括核對現(xiàn)金實有數(shù)）。保證所提供的會計信息合法、真實、準確、及時、完整。四、嚴格票據(jù)管理，保管和使用空白發(fā)票，收據(jù)要合規(guī)范。票據(jù)領(lǐng)用要登記，收回要銷號。五、妥善保管會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報表和其他會計資料，負責會計檔案的整理和移交。六、及時清理往來款項，協(xié)助資產(chǎn)管理部門定期做好財產(chǎn)清查和核對工作，做到賬實相符。七、遵守《會計法》，維護財經(jīng)紀律，執(zhí)行財務(wù)制度，實行會計監(jiān)督。負責對出納會計及其他有關(guān)財務(wù)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。八、對主管部門和審計、財政、稅務(wù)等部門依照法律和有關(guān)規(guī)定進行的監(jiān)督，要如實提供會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報表和有關(guān)資料，不得拒絕、隱匿、謊報。九、會計調(diào)離本崗位時，要將會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報表、預(yù)算資料、印章、票據(jù)、有關(guān)文件、會計檔案、債權(quán)債務(wù)和未了事項，向接辦人移交情楚，并編制移交清冊，辦妥交接手續(xù)。十、遵守職業(yè)道德，做到廉潔奉公、堅持原則、實事求是、一絲不茍、熱忱服務(wù)。任職資格：大專以上學(xué)歷，從事會計工作3年以上，熟悉電腦軟件操作，有中級職稱者優(yōu)先！
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 職位描述：1、執(zhí)行人力資源管理的各項實務(wù)的操作流程與各項規(guī)章制度實施，配合其他業(yè)務(wù)部門的工作的開展。2、 負責招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系，離職入職等人力資源日常事宜；3、推行公司的各項制度，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立管理體系與制度；協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化；任職要求：1、1年以上行政人事工作經(jīng)驗中專以上學(xué)歷。2、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重成熟，工作細心，責任心強，形象氣質(zhì)佳，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神；3. 非常優(yōu)秀的人，薪資都可以面談
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 崗位職責：1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)；2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)；5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋；7、負責員工工資結(jié)算和年度工資總額申報，辦理相應(yīng)的社會保險等；8、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動。任職資格：1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗；3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神；5、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
人事專員（工作地點：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 馬德寶真空設(shè)備集團有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4500~7000
職位描述： 崗位職責：1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)；2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)；5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋；7、負責員工工資結(jié)算和年度工資總額申報，辦理相應(yīng)的社會保險等；8、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動。任職要求：1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗；3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神；5、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 崗位職責?1、執(zhí)行招聘計劃，進行工作分析，完成職位說明書；2、維護拓展招聘渠道；3、發(fā)布職位信息，收集簡歷，聘前測試和簡歷的初步篩選,安排面試；4、負責辦理員工入職離職等調(diào)配事務(wù)；5、組織新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)；6、跟蹤評估各類人才的使用情況，更新和維護人才儲備庫；7、提供招聘分析報告和企業(yè)人員結(jié)構(gòu)分析報告。任職資格?1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；3、有人力資源招聘的實務(wù)操作經(jīng)驗，熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)；4、性格溫和、有耐心、積極主動，為人正直，忠誠守信，工作嚴謹，具有很好的語言文字表達能力；5、熟練使用辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
審計助理(男性）（工作地點：椒江區(qū) 黃巖區(qū) 路橋區(qū) ） | 浙江臺州華誠會計培訓(xùn)中心
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 1、會計、審計等相關(guān)專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷。2、熟練使用office辦公軟件。3、具有較強的協(xié)調(diào)能力，溝通能力，團隊合作能力，綜合分析能力及良好的專業(yè)技能。4、有意者直接聯(lián)系0576-84622111
會計學(xué)徒——會計實務(wù)操作班（工作地點：椒江區(qū) 黃巖區(qū) 路橋區(qū) ） | 浙江臺州華誠會計培訓(xùn)中心
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3000~6000
職位描述： 學(xué)會計，到華誠，華誠會計實務(wù)操作培訓(xùn)，專為有效解決學(xué)員“找工作卻沒有會計實戰(zhàn)經(jīng)驗”、“有會計理論卻不知如何做帳”的困窘，同時為企業(yè)培養(yǎng)更多的優(yōu)秀會計人員。浙江華誠會計師事務(wù)所于2010年開設(shè)“會計實務(wù)操作”培訓(xùn)班，聘請注冊會計師、注冊稅務(wù)師、財務(wù)總監(jiān)等資深講師，自編實用性教材，采用理論與實務(wù)相結(jié)合，以實務(wù)操作為主的教學(xué)方式，將會計理論知識融會到實務(wù)操作中，全面提升學(xué)員會計處理、納稅申報、計算機運用等實戰(zhàn)能力。1、有一定會計基礎(chǔ)的學(xué)員：課程有：《手工賬》《電腦賬》《納稅實務(wù)》《成本核算》2、零基礎(chǔ)的學(xué)員：課程有：《基礎(chǔ)會計》《財務(wù)會計》《手工賬》《電腦賬》《納稅實務(wù)》《成本核算》真賬教學(xué)，學(xué)會為止，推薦就業(yè)。。。黃巖、椒江、路橋、臨海均有教學(xué)點，那里方便那里學(xué)！
2021年臺州會計初級職稱考前輔導(dǎo)（工作地點：椒江區(qū) 黃巖區(qū) 路橋區(qū) ） | 浙江臺州華誠會計培訓(xùn)中心
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 1、考試科目：《初級會計實務(wù)》和《經(jīng)濟法基礎(chǔ)》2、報名條件：報名參加會計專業(yè)技術(shù)初級資格考試的人員，除具備基本條件會計證外，還應(yīng)具備國家教育行政部門認可的高中畢業(yè)以上學(xué)歷。3、培訓(xùn)費用：2880元。4、考試時間：2021年5月，考試實行無紙化考試，參加初級會計資格考試的人員，必須在一個考試年度內(nèi)通過全部科目的考試，方可獲得初級資格證書。5、面授學(xué)習(xí)時間：2020年10月－2021年5月調(diào)有椒江校區(qū)、路橋校區(qū)、臨海校區(qū)、黃巖校區(qū)6、聯(lián)系電話：鮑老師 13306866296 qq：294404975
2021年臺州會計中級職稱考前輔導(dǎo)（工作地點：椒江區(qū) 黃巖區(qū) 路橋區(qū) ） | 浙江臺州華誠會計培訓(xùn)中心
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3000~6000
職位描述： 2021年中級會計職稱考前輔導(dǎo)1、培訓(xùn)課程：《中級會計實務(wù)》、《經(jīng)濟法》、《財務(wù)管理》2、培訓(xùn)時間：晚上班、星期六白天，星期天白天3、培訓(xùn)地址：椒江校區(qū)、路橋校區(qū)、臨海校區(qū)4、2013年、2014年、2015年、2016年、2017年、2018年、2019年中級職稱通過率80%。5、聯(lián)系電話：133068662966、黃巖、椒江、路橋、臨海均可教學(xué)點，那里方便那里學(xué)！專業(yè)機構(gòu) 權(quán)威輔導(dǎo) 強化練習(xí) 精準押題基于專業(yè) 敢于承諾 辛苦一年 幸福一生
會計培訓(xùn)兼職講師（工作地點：椒江區(qū) 黃巖區(qū) 路橋區(qū) ） | 浙江臺州華誠會計培訓(xùn)中心
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 崗位職責：1、熟知教學(xué)對象和教學(xué)內(nèi)容，制定適合學(xué)生實際的教學(xué)計劃(教學(xué)進度)，并認真執(zhí)行公司教學(xué)各項制度；2、做到教學(xué)目的明確,講授正確,教法得當,語言清晰,板書工整,組織嚴密,理論聯(lián)系實際；3、培訓(xùn)教師應(yīng)加強自身專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，不斷學(xué)習(xí)各行業(yè)新的制度和新準則；4、積極與其他講師進行溝通，取長補短，不斷發(fā)揮自己的優(yōu)點，對教學(xué)教材結(jié)合實際操作進行合理化修改，對教材的編寫給予提出合理意見或建議。任職要求：1、具有較好的會計理論基礎(chǔ)，有五年企業(yè)會計工作經(jīng)驗；2、有豐富的實務(wù)會計工作經(jīng)驗；3、具有中級會計師以上職稱，會一般納稅人賬務(wù)處理；4、熟悉多行業(yè)會計賬務(wù)處理；5、責任心強、語言表達能力、溝通力、親和力強；6、具備積極的進取心和強烈的責任感，有教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。7、兼職性質(zhì)，工作地點黃巖、椒江、路橋、臨海均可！
人事專員（工作地點：椒江區(qū) ） | 臺州市椒江阿伊木鮮羊社火鍋店
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 崗位職責1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)；2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)；5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋。7、負責員工工資結(jié)算和年度工資總額申報，辦理相應(yīng)的社會保險等；8、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動。任職資格1、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用；2、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神；3、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 任職資格 1、大專以上學(xué)歷； 2、一年以上人力資源或相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、了解人力資源管理各項實務(wù)的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用； 4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，良好的溝通、協(xié)調(diào)能 力，有團隊協(xié)作精神； 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識；薪資福利：底薪2000-2999 +績效獎金+出差補貼+午餐補貼 雙休 工作一段時間買五險
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3500~6000
職位描述： 崗位職責：1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)；2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)；5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋；7、負責員工工資結(jié)算和年度工資總額申報，辦理相應(yīng)的社會保險等；8、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動；9、做好校區(qū)行政后勤鏈接工作；10、負責校區(qū)收支出納工作。任職資格：1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、一年以上人力資源工作經(jīng)驗；3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神；5、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 崗位描述：1) 利用財務(wù)核算與會計管理原理為負責前店后廠平臺經(jīng)營決策提供依據(jù)，協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略；2) 建立、健全財務(wù)管理體系，對財務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運作等進行總體控制；3) 主持財務(wù)報表及財務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時有效的財務(wù)分析，有效地監(jiān)督檢查財務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當及時的調(diào)整；4) 對公司稅收進行整體籌劃與管理，按時完成稅務(wù)申報以及年度審計工作；5) 參與確定公司的股利政策，促進與投資者的溝通順暢，保證股東利益的最大化；6) 與財政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門及會計師事務(wù)所等相關(guān)中介機構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系；7) 向上級主管匯報公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務(wù)收支及計劃的具體情況，為公司高管提供財務(wù)分析，提出有益的建議。任職要求：大專以上學(xué)歷，40歲以下，具有較全面的財會專業(yè)理論知識、現(xiàn)代企業(yè)管理知識，熟悉稅法政策、營運分析、成本控制；良好的口頭及書面表達能力。工作細致、嚴謹，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維；具有較強的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力。待遇：月薪4000-6000元。
人力資源（工作地點：仙居縣-橫溪鎮(zhèn) ） | 浙江富威特機械設(shè)備有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~3500
職位描述： 崗位職責 1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)； 2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同； 3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作； 4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)； 5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋。 7、負責員工工資結(jié)算和年度工資總額申報，辦理相應(yīng)的社會保險等； 8、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動。 任職資格 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、一年以上人力資源工作經(jīng)驗； 3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用； 4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神； 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
會計（工作地點：仙居縣-橫溪鎮(zhèn) ） | 浙江富威特機械設(shè)備有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~6000
職位描述： 崗位職責1、編制和維護總帳和明細帳；2、核對往來賬目和應(yīng)收應(yīng)付款管理；3、日常帳務(wù)處理，固定資產(chǎn)管理；4、成本核算、產(chǎn)品收入和財務(wù)分析；5、提交財務(wù)管理報告，報稅繳費；6、協(xié)助編制公司預(yù)、決算，成本計劃和費用控制。7、配合開展內(nèi)外部審計工作。任職資格1、已婚，財會專業(yè)中專以上學(xué)歷，具有會計從業(yè)資格證；2、有工業(yè)企業(yè)2年以上財會工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3、優(yōu)秀的財會核算和分析能力，較強的學(xué)習(xí)能力和獨立工作能力；4、工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。5、工資面議。
出口會計（工作地點：仙居縣 仙居縣-橫溪鎮(zhèn) ） | 浙江富威特機械設(shè)備有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~6000
職位描述： 崗位職責1、編制和維護工業(yè)總帳和明細帳；2、核對往來賬目和應(yīng)收應(yīng)付款管理；3、日常帳務(wù)處理，固定資產(chǎn)管理；4、工業(yè)成本核算、產(chǎn)品收入和財務(wù)分析；5、提交財務(wù)管理報告，報稅繳費；6、協(xié)助編制公司預(yù)、決算，成本計劃和費用控制。7、配合開展內(nèi)外部審計工作。8、擅長出口退稅的優(yōu)先考慮。任職資格1、財會專業(yè)中專以上學(xué)歷，具有會計從業(yè)資格證；2、有工業(yè)企業(yè)2年以上財會工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3、熟悉工業(yè)企業(yè)財務(wù)運作，會計法規(guī)和稅法，熟練使用財務(wù)軟件；4、優(yōu)秀的財會核算和分析能力，較強的學(xué)習(xí)能力和獨立工作能力；5、工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。
財務(wù)總監(jiān)助理（工作地點：臨海市-沿江鎮(zhèn) ） | 頂立新材料科技有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 職位要求：1、會計或?qū)徲媽I(yè)，有會計師或?qū)徲嫀熉毞Q2、5年以上集團公司內(nèi)部審計工作經(jīng)驗3、有審計經(jīng)理或主管3年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先職責內(nèi)容：1、做好公司內(nèi)控制度設(shè)計和落實工作2、做好日常業(yè)務(wù)經(jīng)營和中高層離任審計3、做好公司日常經(jīng)營費用審計4、做好公司季度營數(shù)據(jù)分析工作5、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)處理財務(wù)中心日常管理事務(wù)6、總經(jīng)理交辦的臨時性工作
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