臺(tái)州房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理崗位列表
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):2人|
薪酬待遇:6000~8000
職位描述:
崗位職責(zé):1.執(zhí)行一汽-大眾汽車金融政策及活動(dòng);2.根據(jù)公司車貸及車險(xiǎn)年度/季度/月度計(jì)劃,按照相關(guān)流程開展車貸及車險(xiǎn)(含新保、續(xù)保)業(yè)務(wù)銷售工作,完成車貸及車險(xiǎn)(含新保、續(xù)保)業(yè)務(wù)銷售目標(biāo);3.提升車貸及車險(xiǎn)(含新保、續(xù)保)銷售滿意度,負(fù)責(zé)車貸及車險(xiǎn)銷售滿意度改善和年度目標(biāo)達(dá)成;4.收集和分析當(dāng)?shù)仄囐J款及汽車保險(xiǎn)市場(chǎng)信息、競(jìng)品貸款及車險(xiǎn)信息、動(dòng)向;5.按照車貸和車險(xiǎn)業(yè)務(wù)流程的要求開展車貸和車險(xiǎn)(含新保、續(xù)保)用戶的接待工作;6.與合作伙伴有效溝通,負(fù)責(zé)車貸及車險(xiǎn)(含新保、續(xù)保)客戶相關(guān)手續(xù)辦理;7.利用汽車金融相關(guān)it系統(tǒng)進(jìn)行數(shù)據(jù)提報(bào)、客戶管理,負(fù)責(zé)客戶回訪,客戶檔案維護(hù),開展客戶維系工作;8.制定車貸及車險(xiǎn)(含新保、續(xù)保)銷售話術(shù);9.負(fù)責(zé)解決一般用戶投訴;配合解決重大客戶投訴。任職要求:1、良好的服務(wù)意識(shí)、較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,富有工作熱情和團(tuán)隊(duì)意識(shí);2、有魄力、做事果斷、表達(dá)能力、執(zhí)行力強(qiáng);3、有良好的抗壓能力;4、中專及以上學(xué)歷,金融類、財(cái)務(wù)類、市場(chǎng)營(yíng)銷類專業(yè)為佳;5、熟練掌握常用的計(jì)算機(jī)程序。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干|
薪酬待遇:5500~9500
職位描述:
任職資格 1、 ??萍耙陨蠈W(xué)歷,物流、供應(yīng)鏈類相關(guān)專業(yè);2、 2年以上物流倉(cāng)儲(chǔ)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;3、 熟悉物流倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)流程,熟悉相關(guān)物流設(shè)備的使用和維護(hù)規(guī)范,有erp系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;4、 較強(qiáng)的解決問(wèn)題和溝通的能力,熟練使用基本的辦公管理軟件;5、 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,能吃苦耐勞,能承受一定工作壓力。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:4000~6000
職位描述:
崗位職責(zé):任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,有10以上機(jī)械行業(yè)品質(zhì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),至少3年以上機(jī)電,電機(jī),水泵行業(yè)質(zhì)量管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),其中品質(zhì)主管從業(yè)經(jīng)驗(yàn)至少3年;2、有豐富的制造企業(yè)業(yè)品質(zhì)管控經(jīng)驗(yàn),熟悉沖壓件者優(yōu)先;3、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),良好的溝通技巧及組織管理能力;4、熟知iso相關(guān)管理體系,能熟練運(yùn)用質(zhì)量管理五大工具。工作原則性強(qiáng),能承受較大工作壓力。崗位職責(zé):1、全面負(fù)責(zé)公司的質(zhì)量管理,保證公司的物料、產(chǎn)成品的質(zhì)量達(dá)到公司的質(zhì)量目標(biāo)并滿足客戶需求;2、建立并維護(hù)公司質(zhì)量體系,監(jiān)督公司質(zhì)量體系運(yùn)作符合要求;3、組織建立、完善產(chǎn)品質(zhì)檢程序,負(fù)責(zé)品質(zhì)異常及投訴的調(diào)查處理,并監(jiān)督確保糾正預(yù)防措施的有效實(shí)施;4、負(fù)責(zé)召開品質(zhì)會(huì)議,協(xié)調(diào)各部門處理品質(zhì)問(wèn)題;5、組織每月品質(zhì)總結(jié)、對(duì)策、預(yù)防措施,并向總經(jīng)理匯報(bào);6、負(fù)責(zé)本部們團(tuán)隊(duì)建設(shè)及考核。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:4000~5000
職位描述:
1、三年以上銷售內(nèi)勤工作經(jīng)驗(yàn)2、熟悉crm、erp、釘釘?shù)裙芾砉ぞ叩氖褂?、具有經(jīng)濟(jì)、管理、統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)或其他相關(guān)專業(yè)知識(shí)、特別是財(cái)務(wù)知識(shí),并能熟練使用辦公軟件
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:5000以上
職位描述:
崗位要求:身體健康,誠(chéng)信務(wù)實(shí)、具有良好的溝通能力,從事銷售工作志愿,渴望挖掘自身潛力、開拓市場(chǎng)領(lǐng)域。工作職責(zé):1、對(duì)外樹立良好的公司形象,傳達(dá)公司品牌和服務(wù)品質(zhì)。2、開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶,完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo);3、按計(jì)劃完成潛在客戶群體拜訪,并認(rèn)真做好銷售管理、客戶維系工作;4、底薪+提成;5、有意者可投簡(jiǎn)歷或電話聯(lián)系,聯(lián)系人:徐先生 手機(jī)號(hào):15267676888 郵箱:15267676888@163.com
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:5000~8000
職位描述:
1.開辟外海市場(chǎng)。2.參加展覽及同客戶接觸。3.訂單進(jìn)展情況。4.負(fù)責(zé)主要的問(wèn)題處理,不直接于涉部門主管下達(dá)的有關(guān)訂單任務(wù)。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干|
薪酬待遇:3001~5000
職位描述:
崗位職責(zé)1、起草和修改報(bào)告、文稿,錄入文字、復(fù)印文件及收發(fā)傳真;2、電話接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接、記錄、反饋;3、管理檔案、通訊錄等文件資料;4、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、登記管理,辦公室設(shè)備管理;5、訂閱年度報(bào)刊雜志,收發(fā)日常報(bào)刊雜志及交換郵件;6、員工考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理。任職資格1、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷;2、二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務(wù)信函寫作能力,熟練運(yùn)用office等辦公軟件;4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直,具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力;5、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在20-30歲,女性。尤總 13296888886
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆生|招聘人數(shù):5人|
薪酬待遇:3500~4000
職位描述:
1、大專以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生,男性,性格穩(wěn)重;2、3500-4000元/月,月休2天,8小時(shí)工作制;3、化工或建筑相關(guān)專業(yè)畢業(yè),臺(tái)州生源優(yōu)先考慮;4、崗位晉升:技術(shù)儲(chǔ)備—初級(jí)技術(shù)員—技術(shù)員—工程師—總工或管理崗位5、公司提供住宿(雙人間、空調(diào)、熱水器、五險(xiǎn)網(wǎng)絡(luò)),有員工餐廳。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆生|招聘人數(shù):3人|
薪酬待遇:3500~8500
職位描述:
崗位職責(zé) 1、 開展外貿(mào)業(yè)務(wù),拓展海外市場(chǎng),開發(fā)、維護(hù)國(guó)外客戶; 2、 收集市場(chǎng)信息,提交市場(chǎng)分析報(bào)告; 3、 進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判; 4、 進(jìn)出口訂單處理,保證按照客戶要求交付; 5、 對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量、交付的監(jiān)控,及時(shí)處理相關(guān)問(wèn)題; 6、 貨款的收回; 7、 相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析。 任職資格 1、 大專及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、銷售類相關(guān)專業(yè); 2、 2年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮; 3、 熟悉外貿(mào)和訂單管理流程,具備相關(guān)領(lǐng)域扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí); 4、 優(yōu)秀的英語(yǔ)書面及口頭表達(dá)能力,較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)及談判技巧,開拓能力強(qiáng); 5、 具有較強(qiáng)的進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神,工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),抗壓性強(qiáng)。
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):2人|
薪酬待遇:4000~8000
職位描述:
1、具有衛(wèi)浴貼牌相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2、能夠開車;3、客戶溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);4、底薪4000元/月,加提成
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:3500~4500
職位描述:
一年工作經(jīng)驗(yàn),從事過(guò)倉(cāng)庫(kù)管理優(yōu)先
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:5000~10000
職位描述:
崗位職責(zé):1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè);2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同;3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī);5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào),辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等;8、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。任職資格:1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn);3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。有意者聯(lián)系:18869990568,13586114902, 0576-85116799,0576-85519703
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):9人|
薪酬待遇:6000~10000
職位描述:
崗位職責(zé):1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比;2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作;3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場(chǎng)的出樣規(guī)劃布置,整體形象的維護(hù);4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定,產(chǎn)品零售價(jià)、標(biāo)價(jià)的制訂,整體價(jià)格體系的維護(hù);5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況,及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況;6、負(fù)責(zé)確認(rèn)渠道客戶的各項(xiàng)費(fèi)用,及時(shí)對(duì)賬、催款;7、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷活動(dòng)計(jì)劃,并制訂出相應(yīng)策略。任職資格:1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷或經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、具有1年以上家電或快消品行業(yè)的銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,市場(chǎng)銷售有較強(qiáng)理解者尤佳;3、吃苦耐勞,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;4、能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。5、戶籍不限,年齡23-45歲,有c1駕駛執(zhí)照,能與公司共同發(fā)展,吃苦耐勞,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。有意者聯(lián)系:18869990568,13586114902 0576-85116799,0576-85519703
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):9人|
薪酬待遇:6000~10000
職位描述:
崗位職責(zé):1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比;2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作;3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場(chǎng)的出樣規(guī)劃布置,整體形象的維護(hù);4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定,產(chǎn)品零售價(jià)、標(biāo)價(jià)的制訂,整體價(jià)格體系的維護(hù);5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況,及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況;6、負(fù)責(zé)確認(rèn)渠道客戶的各項(xiàng)費(fèi)用,及時(shí)對(duì)賬、催款;7、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷活動(dòng)計(jì)劃,并制訂出相應(yīng)策略。任職資格:1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷或經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、具有1年以上家電或快消品行業(yè)的銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,市場(chǎng)銷售有較強(qiáng)理解者尤佳;3、吃苦耐勞,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;4、能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。5、戶籍不限,年齡23-45歲,有c1駕駛執(zhí)照,能與公司共同發(fā)展,吃苦耐勞,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。有意者聯(lián)系:18869990568,13586114902 0576-85116799,0576-85519703
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):2人|
薪酬待遇:5000~8000
職位描述:
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司銷售合同等文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管;2、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫,并隨時(shí)匯報(bào)銷售動(dòng)態(tài);3、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情,提出分析報(bào)告;4、協(xié)助銷售部門做好電話來(lái)訪工作,在銷售人員缺席時(shí)及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息,妥善處理;5、協(xié)助銷售部門做好內(nèi)務(wù)、各種內(nèi)部會(huì)議的記錄等工作。任職資格:1、??埔陨蠈W(xué)歷,形象氣質(zhì)佳;2、從事過(guò)銷售助理或統(tǒng)計(jì)類工作者優(yōu)先考慮;3、做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé);4、具有服務(wù)意識(shí),能適應(yīng)較大的工作壓力;5、機(jī)敏靈活,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。有意者聯(lián)系:18869990568,13586114902 0576-85116799,0576-85519703
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):5-10年|招聘人數(shù):4人|
薪酬待遇:6000~8000
職位描述:
1、從事注塑行業(yè)5年以上。2、熟通日用產(chǎn)品調(diào)試機(jī)械手調(diào)試。3、能簡(jiǎn)單修理設(shè)備。4、服從管理,能吃苦,12小時(shí)/班。5、工資面議。
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:9000~12000
職位描述:
本公司聘請(qǐng)業(yè)務(wù)主管,要求為人正直守信,忠于職守;1-擬定負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃,完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo);2-組織、策劃對(duì)外宣傳、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等拓展活動(dòng);3-負(fù)責(zé)職權(quán)范圍內(nèi)的公共關(guān)系、客戶關(guān)系的維護(hù),以及對(duì)業(yè)務(wù)開展過(guò)程中重大、突發(fā)事件的協(xié)調(diào)和處理; 4-負(fù)責(zé)分管團(tuán)隊(duì),高中以上文化,3-5年以上酒水銷售工作經(jīng)驗(yàn),吃苦耐勞,有較高的執(zhí)行能力、開發(fā)客戶能力、熟悉市場(chǎng),自備車輛*好,負(fù)責(zé)帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)目標(biāo),負(fù)責(zé)新銷售人員培養(yǎng)、培訓(xùn)。負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品促銷方案。負(fù)責(zé)培訓(xùn)本部門人員,幫助其提升銷售技能技巧,按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作任務(wù)。日常管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、激勵(lì)考核、業(yè)務(wù)品質(zhì)管理等工作。有意者聯(lián)系:18869990568,13586114902 0576-85116799,0576-85519703
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:8000~15000
職位描述:
1.工民建、工程管理等相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷。2.10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上大型企業(yè)同等職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。3.精通房地產(chǎn)工程管理,全程主持過(guò)多個(gè)大型房地產(chǎn)工程項(xiàng)目的管理工作。4.溫嶺戶籍人員優(yōu)先。
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):3人|
薪酬待遇:3500~5000
職位描述:
1、本科學(xué)歷,營(yíng)銷管理相關(guān)專業(yè) 35周歲以下2、有服務(wù)意識(shí)和進(jìn)取心,勤奮好學(xué),善于跟客戶交流與溝通3、較強(qiáng)的塑料市場(chǎng)開拓能力4、有網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)或高分子材料專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。5、享受五險(xiǎn)一金,過(guò)節(jié)福利費(fèi),具體待遇面議
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:5001~8000
職位描述:
1、具備倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn)2、有刀具相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)及相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先3、具備責(zé)任心、執(zhí)行力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力4、能應(yīng)用辦公自動(dòng)化軟件,具備網(wǎng)絡(luò)運(yùn)用能力5、能適應(yīng)倒班。6、福利:工齡獎(jiǎng)400元、房補(bǔ)150、全勤獎(jiǎng)100元、五險(xiǎn)一金、春節(jié)車費(fèi)補(bǔ)貼、年后報(bào)到費(fèi)、節(jié)假日購(gòu)物卡等;