臺(tái)州電氣工程及其自動(dòng)化崗位列表
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
1、大專(zhuān)及以上文化，機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、熟練二維、三維制圖；3、熟悉金加工工藝、設(shè)備；4、機(jī)械制造業(yè)5年以上工藝設(shè)計(jì)類(lèi)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、 年齡在32-45歲之間，機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)電一體化 等相關(guān)專(zhuān)業(yè)2、 3年以上機(jī)械研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，七年以上機(jī)械行業(yè)經(jīng)驗(yàn)3、 懂技術(shù)開(kāi)發(fā)相關(guān)軟件， 如autocad、pro/e等相關(guān)繪圖軟件4、 從事過(guò)專(zhuān)機(jī)設(shè)計(jì)、能夠使用三維pro/e并有多年經(jīng)驗(yàn)者尤佳5、 精通機(jī)械原理、機(jī)械傳動(dòng)設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、機(jī)械材料與零件加工，能獨(dú)立進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)；熟悉機(jī)械加工工藝，能獨(dú)立解決機(jī)械設(shè)計(jì)/制造問(wèn)題，針對(duì)產(chǎn)品的生產(chǎn)出現(xiàn)的問(wèn)題做出有效的設(shè)計(jì)修改；能夠把握本行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)和業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)向，對(duì)關(guān)鍵技術(shù)有自己獨(dú)到見(jiàn)解；有很強(qiáng)的創(chuàng)造能力、拓展能力、抽象思維能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，富有團(tuán)隊(duì)精神，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力職位描述：新產(chǎn)品設(shè)計(jì)項(xiàng)目的評(píng)審、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)及模具工裝、工藝的設(shè)計(jì)、改進(jìn)，負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)、參與特殊訂單的評(píng)審等；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
一、任職條件：1、身體健康，年齡21～45歲，身高1.68米以上，高中或中專(zhuān)以上學(xué)歷；2、有2年以上的機(jī)床電器維修工作經(jīng)驗(yàn)，能看懂機(jī)床電器控制電路圖，實(shí)際動(dòng)手能力強(qiáng)，熟悉柴油發(fā)電機(jī)組操作原理，熟悉水汽管道安裝及修理。二、崗位描述：1、負(fù)責(zé)本公司各種機(jī)床設(shè)備的電氣維修，及時(shí)排除設(shè)備電氣故障，保證生產(chǎn)正常運(yùn)行，2、負(fù)責(zé)生活及辦公區(qū)域用水用電設(shè)施的日常維修，3、負(fù)責(zé)應(yīng)急發(fā)電，承擔(dān)發(fā)電機(jī)組的維護(hù)保養(yǎng)工作。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
職位描述:1、負(fù)責(zé)公司的ts16949人員梯隊(duì)培養(yǎng)策劃、實(shí)施工作； 2、負(fù)責(zé)ts16949相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)工具培訓(xùn)課件的制作和培訓(xùn)工作的組織和實(shí)施 3、負(fù)責(zé)公司過(guò)程問(wèn)題的識(shí)別并進(jìn)行流程優(yōu)化； 4、負(fù)責(zé)對(duì)ts16949專(zhuān)題及工具應(yīng)用進(jìn)行實(shí)際指導(dǎo)和推動(dòng)；5、參與ts16949推動(dòng)的其他工作。 要求:1、機(jī)械類(lèi)和汽車(chē)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2、2年以上鋁輪質(zhì)量或者技術(shù)相關(guān)工作；3、具備ts16949內(nèi)審/外審資格證書(shū)和中級(jí)質(zhì)量工程師證書(shū)； 4、掌握ts16949標(biāo)準(zhǔn)及工具；具有二方審核或過(guò)程審核經(jīng)歷； 5、有較強(qiáng)的語(yǔ)言和文字表達(dá)能力及溝通領(lǐng)悟能力，責(zé)任心強(qiáng)，善于執(zhí)行及變革；能承受較大工作壓力； 6、良好的敬業(yè)精神和責(zé)任感，具備團(tuán)隊(duì)合作精神； 7、熟練使用office軟件，熟練制作培訓(xùn)課件。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4500~8500
職位描述：
有意向的電話(huà)聯(lián)系：15325553110 徐經(jīng)理 本公司，招聘相關(guān)銷(xiāo)售人員，技術(shù)型銷(xiāo)售人員（可培訓(xùn)學(xué)習(xí)）從事監(jiān)控設(shè)備工程類(lèi)銷(xiāo)售。有保險(xiǎn)，單休，工資電話(huà)聯(lián)系詳談，要求：有責(zé)任心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，智能化或銷(xiāo)售相關(guān)專(zhuān)業(yè)，喜歡銷(xiāo)售工作，1-3年經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~4500
職位描述：
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備、工具及電源線路的日常維護(hù)、焊接、計(jì)劃?rùn)z修、保養(yǎng)工作； 2、負(fù)責(zé)相關(guān)維保計(jì)劃制定、維修及保養(yǎng)記錄錄入、設(shè)備臺(tái)賬等工作；3、負(fù)責(zé)內(nèi)部電氣設(shè)備、消控設(shè)備的維護(hù)檢修工作；4、及時(shí)巡查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。 任職資格： 1、身體健康，年齡45歲以下； 2、具備中級(jí)以上電工證（安監(jiān)頒發(fā)的電工特種作業(yè)操作證）； 3、具備較高的維修電工專(zhuān)業(yè)知識(shí)，鉗工焊工知識(shí)及熟練動(dòng)手能力；4、具備變、配電設(shè)施的管理能力，熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范、實(shí)操能力 ；5、具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)能力；6、至少二年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
1、熟練操作cad、ug及其他相關(guān)繪圖軟件，熟悉bom及生產(chǎn)圖紙的編制；2、男女不限，有從事相關(guān)工作優(yōu)先，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)；3、可承受工作壓力。平面設(shè)計(jì)要求有2年以上攝影經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的美術(shù)功底，熟練使用ps、cdr等軟件
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
具體要求及待遇：1、女，年齡25--45歲，財(cái)務(wù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷；2、主辦會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上；3、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，品德俱佳；4、有建筑類(lèi)或工程類(lèi)企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；5、8小時(shí)工作制，單休，繳納五險(xiǎn)，月薪5000--6000，可面議；6、工作地點(diǎn)在椒江區(qū)海洋廣場(chǎng)；7、聯(lián)系電話(huà)：13736634599
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：4500~10000
職位描述：
1、協(xié)助機(jī)械工程師完成設(shè)備研制與開(kāi)發(fā)；2、對(duì)已定型產(chǎn)品負(fù)責(zé)進(jìn)行技術(shù)服務(wù)和技術(shù)改進(jìn)工作；3、認(rèn)真貫徹公司相應(yīng)管理體系，優(yōu)化生產(chǎn)工藝，提高生產(chǎn)質(zhì)量和生產(chǎn)品合格率，降低生產(chǎn)成本；4、及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)產(chǎn)品設(shè)計(jì)或改進(jìn)狀況；5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品電路設(shè)計(jì)、研發(fā)、樣品制作，滿(mǎn)足產(chǎn)品性質(zhì)要求；6、負(fù)責(zé)公司電子、電路技術(shù)資料收集、匯總、歸檔；7、能吃苦耐勞，身體健康，有駕照，
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
懂財(cái)務(wù)，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：4000~10000
職位描述：
1能吃苦耐勞,勇于挑戰(zhàn)高薪者，2 優(yōu)秀人員本公司將培養(yǎng)成公司的代理商，自己做老板。3 機(jī)電一體化、自動(dòng)化控制、應(yīng)用電子專(zhuān)業(yè)及從事本行業(yè)兩年以上的 優(yōu)先考慮
學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
1、有從事過(guò)pu自結(jié)皮相關(guān)工作10年以上2、能及時(shí)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生的產(chǎn)品不良原因進(jìn)行分析并提出改善意見(jiàn)。3、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者，大專(zhuān)以上，了解pu、聚氨脂等相關(guān)化學(xué)原理者也可（學(xué)徒工資面議）
學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~10000
職位描述：
1.能熟練使用辦公軟件和cad軟件2.能熟練運(yùn)用品質(zhì)管理七大手法進(jìn)行質(zhì)量控制，對(duì)質(zhì)量管理體系有一定了解3.熟悉過(guò)程質(zhì)量控制流程，對(duì)來(lái)料檢驗(yàn)、過(guò)程控制有一定的能力4.熟悉各種質(zhì)量檢驗(yàn)、試驗(yàn)方法和流程5.能編制qp\sop文件
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7000~10000
職位描述：
要求：1、年齡28歲以上，男女不限。大專(zhuān)文化程度，10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。2、精通稅法、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。3、熟悉臺(tái)州市民營(yíng)企業(yè)動(dòng)作模式。工作內(nèi)容：1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作； 2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行； 3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃； 4、 負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告，月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告； 5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作； 6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作； 7、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)； 8、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系；9、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開(kāi)展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作；10 、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。11、財(cái)務(wù)是公司的命脈，財(cái)務(wù)經(jīng)理組織制定企業(yè)年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)，建立健全財(cái)務(wù)管理體系為公司重大投資等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供財(cái)務(wù)分析。良好的財(cái)務(wù)狀況，正確的財(cái)務(wù)分析對(duì)于一個(gè)公司而言，往往起著至關(guān)重要的作用。聯(lián)系人：席先生15356379622
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
工作職責(zé) responsibilities：全英文教授3到12歲兒童；1、參與入職、晉級(jí)培訓(xùn)及教研活動(dòng)，并將自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行傳播2、配合學(xué)校市場(chǎng)招生及其他活動(dòng)；3、開(kāi)課后負(fù)責(zé)與家長(zhǎng)溝通學(xué)員學(xué)習(xí)情況，做好家?；?dòng)；4、對(duì)學(xué)員的學(xué)習(xí)結(jié)果負(fù)責(zé)，解決學(xué)員在英語(yǔ)學(xué)習(xí)中的疑難，并提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)和學(xué)習(xí)建議；5、按時(shí)召開(kāi)公開(kāi)課，詳細(xì)了解家長(zhǎng)對(duì)英語(yǔ)教育的理解和需求，幫助他們糾正錯(cuò)誤的教育觀念和教育方法，樹(shù)立正確的教育觀念；6、定期對(duì)客戶(hù)進(jìn)行回訪，做好學(xué)員課后輔導(dǎo)。7、保質(zhì)保量的完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。職位要求requirements：1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)為英語(yǔ)，英語(yǔ)通過(guò)專(zhuān)業(yè)八級(jí)者優(yōu)先考慮；2、英語(yǔ)表述流利、英語(yǔ)發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)地道；3、熟悉中國(guó)的教育體制，有少兒英語(yǔ)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；4、熟練使用excel、word等通用辦公軟件；5、喜歡孩子，熱愛(ài)教育;善于分享，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；6、愿意接受新的教學(xué)理念及教學(xué)方法;敢于創(chuàng)新，熱衷鉆研；7、積極向上并樂(lè)于助人。補(bǔ)充說(shuō)明 others：職業(yè)發(fā)展空間——如果您將來(lái)希望在芝麻街英語(yǔ)長(zhǎng)期服務(wù)，那么您的職業(yè)發(fā)展道路是寬闊的，您可以從英語(yǔ)教師、到校區(qū)學(xué)術(shù)主管、學(xué)術(shù)經(jīng)理、校區(qū)學(xué)術(shù)副校長(zhǎng)不斷提升，每一次職位的提升都意味著您的薪水、知識(shí)水平和能力的巨大提升！
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)暖通風(fēng)冷熱泵中央空調(diào)系統(tǒng)、水冷式冷水機(jī)組、地源熱泵等中央空調(diào)系統(tǒng)工程施工質(zhì)量、進(jìn)度、安全、成本控制以及調(diào)試、驗(yàn)收工作； 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)施工人員文明、安全施工的管理協(xié)調(diào)； 3、負(fù)責(zé)與業(yè)主、及其他相關(guān)單位的溝通協(xié)調(diào)。 任職資格： 1、有空調(diào)設(shè)計(jì)或現(xiàn)場(chǎng)施工管理經(jīng)驗(yàn)，具有團(tuán)隊(duì)精神及溝通協(xié)調(diào)能力； 2、身體健康，品行端正，能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心; ； 3、歡迎暖通及相關(guān)專(zhuān)業(yè)的優(yōu)秀畢業(yè)生。 （待遇：具體可面議）
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的信息收集、獲取客戶(hù)資源、了解客戶(hù)需求并達(dá)成銷(xiāo)售；2、負(fù)責(zé)渠道開(kāi)發(fā)，業(yè)務(wù)拓展；3、積極配合上級(jí)要求，服從公司安排。崗位要求：1、年齡25-35歲，學(xué)歷不限，身體健康；2、語(yǔ)言表達(dá)能強(qiáng)，有較強(qiáng)的判斷、分析及處理問(wèn)題的能力；3、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、暖通專(zhuān)業(yè)及建材行業(yè)者優(yōu)先；
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：6人|
薪酬待遇：4000~9000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)中央空調(diào)、空氣能熱水工程、新風(fēng)方案工程設(shè)計(jì)及工程報(bào)價(jià)； 2、負(fù)責(zé)工程預(yù)算及標(biāo)書(shū)制作；3、做好本部門(mén)有關(guān)技術(shù)資料的整理工作；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格：1、供熱通風(fēng)與空調(diào)工程、建筑環(huán)境與設(shè)備工程、空調(diào)制冷類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成空調(diào)安裝工程的方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)及預(yù)算； 3、熟練運(yùn)用word、office、auto cad、等計(jì)算機(jī)軟件系統(tǒng)；
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~15000
職位描述：
1、本科及以上學(xué)歷，從事公路造價(jià)三年及以上工作經(jīng)歷，具有公路甲級(jí)造價(jià)員或乙級(jí)造價(jià)員證書(shū)；2、精通公路工程造價(jià)編審業(yè)務(wù)；能夠熟練應(yīng)用公路工程計(jì)價(jià)及算量軟件；3、熟悉公路相關(guān)政策法規(guī)等；4、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力，溝通能力，團(tuán)隊(duì)合作能力，擁有良好的專(zhuān)業(yè)技能，誠(chéng)實(shí)、敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，遵紀(jì)守法。(工作地點(diǎn)：椒江或玉環(huán))
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
1、擁有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄??；2、熟悉招標(biāo)代理相關(guān)政策法規(guī)等；3、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力，溝通能力，團(tuán)隊(duì)合作能力，擁有良好的專(zhuān)業(yè)技能，誠(chéng)實(shí)、敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，遵紀(jì)守法。