臺(tái)州電氣設(shè)備應(yīng)用與維護(hù)崗位列表
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、全面負(fù)責(zé)金工車間的生產(chǎn)、品質(zhì)及員工培育工作；2、負(fù)責(zé)車間設(shè)備工藝編程、調(diào)試、維護(hù)；3、負(fù)責(zé)車間設(shè)備日常維修、保養(yǎng)；4、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)任務(wù)安排及員工工資統(tǒng)計(jì)； 5、負(fù)責(zé)車間現(xiàn)場(chǎng)6s。任職要求： 1、熟悉數(shù)控、普車、鉆床、銑床、加工中心等加工工藝流程； 2、對(duì)設(shè)備故障能夠進(jìn)行識(shí)別/診斷和適當(dāng)處理； 3、有3年以上車間管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉電機(jī)加工的工藝流程； 4、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有吃苦耐勞精神，抗壓強(qiáng)力好，具有團(tuán)隊(duì)合作精神； 并具有良好的質(zhì)量意識(shí)；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5500~8000
職位描述：
有3年以上數(shù)控設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)，主要負(fù)責(zé)維修數(shù)控車床、銑床、鉆床、數(shù)控火焰切割機(jī)等。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、工裝制作：嚴(yán)格按圖紙及工裝制作規(guī)范要求，完成工裝的制作工作,必須做出相應(yīng)標(biāo)識(shí)； 認(rèn)真執(zhí)行自檢、交檢；如有疑問及時(shí)與質(zhì)量和工藝、設(shè)計(jì)人員聯(lián)系，保證工裝質(zhì)量。2、工裝維護(hù)保養(yǎng)：對(duì)工裝進(jìn)行日常維護(hù)、保養(yǎng)、檢測(cè)；對(duì)生產(chǎn)過程中損壞工裝進(jìn)行維修；定期對(duì)工裝進(jìn)行校驗(yàn)；負(fù)責(zé)工裝壽命的研究。3、工裝改進(jìn)：負(fù)責(zé)對(duì)工裝缺陷進(jìn)行改進(jìn)。4、完成上級(jí)安排的臨時(shí)工作任職要求：1、有工裝制作1年以上經(jīng)驗(yàn)者，有焊接工裝制作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、會(huì)機(jī)械加工、機(jī)械識(shí)圖；會(huì)氣割及焊接加工3、高中/中專以上學(xué)歷。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1、成套配電箱的接線安裝 設(shè)備電氣部分的安裝以及西門子plc 觸摸屏編程調(diào)試；2、有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、能按圖紙接線，能現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試設(shè)備；4、能適應(yīng)出差；5、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)液壓系統(tǒng)設(shè)計(jì)等工作；2、負(fù)責(zé)設(shè)備制造、安裝、調(diào)試進(jìn)度等工作情況進(jìn)行跟進(jìn)、檢查；3、負(fù)責(zé)設(shè)備液壓技術(shù)支持及后期液壓系統(tǒng)管理；4、負(fù)責(zé)異常情況及時(shí)進(jìn)行相應(yīng)處理或反饋到技術(shù)部共同協(xié)商處理。崗位要求：1、有液壓設(shè)備設(shè)計(jì)、安裝、調(diào)試、維護(hù)等相關(guān)2年以上工作經(jīng)歷；2、機(jī)械類專業(yè)畢業(yè)，本科及以上學(xué)歷；3、溝通能力強(qiáng)、有良好的職業(yè)性；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
銷售外勤主要工作：1、客戶關(guān)系維護(hù)、客戶接待及客戶拜訪；2、參加展會(huì)、招投標(biāo)會(huì)及相關(guān)會(huì)議；3、進(jìn)行客戶賬款催討等工作。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：7000~12000
職位描述：
1.本科及以上學(xué)歷，中級(jí)職稱，機(jī)械、電氣、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)。2.8年以上中、小型企業(yè)或設(shè)計(jì)室（所）相關(guān)工作經(jīng)歷，5年以上同等職位管理經(jīng)歷。3.具有較全面、扎實(shí)的機(jī)械、電氣、自動(dòng)化等專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。4.熟悉設(shè)計(jì)管理流程，具有一定管理能力，熟悉設(shè)計(jì)軟件，具有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)能力,具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通能力。福利：月休4天，五險(xiǎn)一金，餐補(bǔ)，月薪10000-15000
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~15000
職位描述：
1.本科及以上學(xué)歷，中級(jí)職稱，機(jī)械、電氣、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)。2.8年以上中、小型企業(yè)或設(shè)計(jì)室（所）相關(guān)工作經(jīng)歷，5年以上同等職位管理經(jīng)歷。3.具有較全面、扎實(shí)的機(jī)械、電氣、自動(dòng)化等專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。4.熟悉設(shè)計(jì)管理流程，具有一定管理能力，熟悉設(shè)計(jì)軟件，具有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)能力,具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通能力。福利：月休4天，五險(xiǎn)一金，餐補(bǔ)，月薪10000-15000
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)電腦及相關(guān)設(shè)備日常維護(hù)工作2.具備基本網(wǎng)絡(luò)維護(hù)知識(shí)3.協(xié)助銷售部資料檔案的采集整理工作4.電腦公司或廣告公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
焊接技術(shù)精湛，有焊工證。吃苦耐勞，服從安排。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1.熟練運(yùn)用辦公軟件2.工作細(xì)致，有責(zé)任心3.負(fù)責(zé)公司技術(shù)部圖紙資料及樣品的存檔管理4.輔助技術(shù)部門各項(xiàng)圖紙資料的更新及發(fā)放5.具備相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)1、 產(chǎn)品與部件設(shè)計(jì)圖紙、工程圖紙、工藝圖紙的制作輸出；2、 圖紙的解釋及技術(shù)指導(dǎo)；3、 圖紙標(biāo)準(zhǔn)化工作；任職資格1、 機(jī)械制造、機(jī)電一體化專業(yè)中專及以上學(xué)歷；2、 3年以上相關(guān)設(shè)計(jì)工作經(jīng)歷；3、 熟練應(yīng)用autocad制圖軟件；具備良好的機(jī)械部件制圖知識(shí)；有工藝、機(jī)械設(shè)計(jì)制造基礎(chǔ)知識(shí)；4、 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有良好的創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)精神；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
從事汽配生產(chǎn)行業(yè)，熟練三坐標(biāo)測(cè)量，設(shè)備型號(hào)為?？怂箍?。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)1、 開展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場(chǎng)，開發(fā)、維護(hù)國(guó)外客戶；2、 收集市場(chǎng)信息，提交市場(chǎng)分析報(bào)告；3、 進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判；4、 進(jìn)出口訂單處理，保證按照客戶要求交付；5、 對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量、交付的監(jiān)控，及時(shí)處理相關(guān)問題；6、 貨款的收回；7、 相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析。任職資格1、國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)相關(guān)專業(yè)； 2、二年以上外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、能夠熟練應(yīng)用英語(yǔ)和書面交流； 4、能夠熟練操作offcie辦公軟件和基本的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)； 5、工作態(tài)度認(rèn)真和具有良好的溝通交流能力；
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1、吃苦耐勞，性格外向，大方得體。2、能熟練運(yùn)用各種辦公軟件。3、有報(bào)檢經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé)1、開展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場(chǎng)，開發(fā)、維護(hù)國(guó)外客戶；2、收集市場(chǎng)信息，提交市場(chǎng)分析報(bào)告；3、進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判；4、進(jìn)出口訂單處理，保證按照客戶要求交付；5、對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量、交付的監(jiān)控，及時(shí)處理相關(guān)問題；6、貨款的收回；7、相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析。任職資格1、大專及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、銷售類相關(guān)專業(yè)；2、1年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、熟悉外貿(mào)和訂單管理流程，具備相關(guān)領(lǐng)域扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí)；4、優(yōu)秀的英語(yǔ)書面及口頭表達(dá)能力（英語(yǔ)四級(jí)以上），較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)及談判技巧，開拓能力強(qiáng)；5、具有較強(qiáng)的進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓性強(qiáng)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
新增電子商務(wù)部.現(xiàn)公開召兵買馬.盼有才之士速速加盟!崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)通過在線聊天工具（旺旺/qq）與客戶溝通，獨(dú)立完成售前、售中、售后工作；2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)留言回復(fù)、訂單管理，到貨跟蹤、評(píng)價(jià)管理、售后服務(wù)等工作；3、負(fù)責(zé)定期維護(hù)客戶關(guān)系，促進(jìn)互動(dòng)并促成再次銷售。任職資格 1、高中或中專同等以上學(xué)歷，性別專業(yè)不限，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟練使用office辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)常識(shí)；3、中文打字速度60字/分以上，具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；4、條理清晰，思維敏捷，可同時(shí)應(yīng)對(duì)多位客戶咨詢，溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)者優(yōu)先；5、具備有網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷、網(wǎng)店客服半年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。6、輪班制。滿足以上幾點(diǎn)者,請(qǐng)于本人聯(lián)系.18857605588 陳先生
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、具有獨(dú)立完成區(qū)域市場(chǎng)銷售工作能力；.2、能夠配合公司總體的營(yíng)銷方案編制和制定區(qū)域市場(chǎng)的銷售方案；3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，能有效實(shí)施區(qū)域市場(chǎng)管理、開發(fā)與維護(hù)；4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力； 5、有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
崗位職責(zé)1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場(chǎng)，開發(fā)、維護(hù)國(guó)外客戶；2、收集市場(chǎng)信息，提交市場(chǎng)分析報(bào)告；3、進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判；4、進(jìn)出口訂單處理，保證按照客戶要求交付；5、對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量、交付的監(jiān)控，及時(shí)處理相關(guān)問題；6、貨款的收回；7、相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析；8、業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理，創(chuàng)造積極活力的工作團(tuán)隊(duì)任職資格1、大專及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、銷售類相關(guān)專業(yè)；2、5年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、熟悉外貿(mào)和訂單管理流程，具備相關(guān)領(lǐng)域扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí)；4、優(yōu)秀的英語(yǔ)書面及口頭表達(dá)能力（英語(yǔ)六級(jí)以上），較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)及談判技巧，開拓能力強(qiáng)；5、具有較強(qiáng)的進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓性強(qiáng)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、懂工廠電路系統(tǒng)2、懂機(jī)械設(shè)備或善于鉆研；3、55歲以下4、本地人、有電工證優(yōu)先薪資3500-4500元，視能力定