臺(tái)州輪機(jī)工程技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)奧地利總公司在各合作工廠開展的各項(xiàng)目的追蹤，溝通，節(jié)點(diǎn)掌握2.負(fù)責(zé)各個(gè)項(xiàng)目在開發(fā)階段的圖紙要求，工藝把控要求：1.熟悉機(jī)械制造；具有機(jī)械專業(yè)相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)；有摩托車及電動(dòng)車從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；2.溝通能力及組織能力佳；3.英語聽說讀寫能力佳；4.可配合公司安排出差（國(guó)際及國(guó)內(nèi)）；5.熱愛工作，有責(zé)任心，做事認(rèn)真細(xì)致、踏實(shí)肯干，善于溝通協(xié)作，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。6.熟練掌握辦公室軟件
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：8人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、售后安裝調(diào)試及維護(hù)工作，對(duì)客戶進(jìn)行我公司生產(chǎn)機(jī)械設(shè)備上門安裝調(diào)試2、工作地點(diǎn)及方式：全國(guó)各地，以上海，廣州，寧波，河南區(qū)域?yàn)橹?，長(zhǎng)期駐扎在客戶公司所在地3、公司提供住宿，拎包入住4，公司提供完善的五險(xiǎn)，假日福利，生日福利崗位要求：吃苦耐勞，能夠接受長(zhǎng)期出差，可接受新手，公司提供產(chǎn)品培訓(xùn)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
任職要求：1、?身體健康，35歲以下；?2、?大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、信息管理、信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)；?3、?熟悉主流網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，具備網(wǎng)絡(luò)搭建、故障處理能力；精通pc軟、硬件及辦公相關(guān)設(shè)備；4、?熟悉oa,crm等系統(tǒng)，具備日常維護(hù)、故障處理能力；精通主流操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫，具備獨(dú)立部署服務(wù)器能力；5、?了解各項(xiàng)信息技術(shù)，有過企業(yè)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。崗位職責(zé)：1、?負(fù)責(zé)公司及子公司電腦設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)及時(shí)解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題；??2、?負(fù)責(zé)搭建公司app、微信等平臺(tái)上線及日常維護(hù)工作；?3、?協(xié)助公司it資源、桌面運(yùn)維、網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)和服務(wù)器的規(guī)劃管理和優(yōu)化，不斷提高公司的運(yùn)維水平，提高運(yùn)維的穩(wěn)定性、可靠性和降低成本4、?協(xié)助公司信息系統(tǒng)的管理和運(yùn)維，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部信息的流通和及時(shí)的溝通；5、?協(xié)助公司信息化方面的日常管理工作，負(fù)責(zé)為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供全面的信息化安全技術(shù)6、?完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
協(xié)助總經(jīng)理做好公司的管理工作
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
全權(quán)負(fù)責(zé)展廳的接待工作，對(duì)接合作渠道的客戶資源
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、協(xié)助設(shè)計(jì)組織展開市場(chǎng)運(yùn)作：與設(shè)計(jì)緊密配合，執(zhí)行裝飾公司設(shè)計(jì)師信息的有效對(duì)接；2、了解、分析、反饋市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況，協(xié)調(diào)、處理所負(fù)責(zé)工地現(xiàn)場(chǎng)的突發(fā)事件；3、協(xié)助區(qū)域負(fù)責(zé)人完成市場(chǎng)計(jì)劃。任職資格：1、高中以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、熟悉___裝飾公司、建材____行業(yè)，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有產(chǎn)品市場(chǎng)專員從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具備較強(qiáng)的中英文字表達(dá)能力，文檔組織編寫能力；4、具有較強(qiáng)的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)意；5、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，表達(dá)能力強(qiáng)，突出的執(zhí)行能力；6、良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、配合家裝設(shè)計(jì)師完成項(xiàng)目的燈光cad深化圖；2、積極配合項(xiàng)目部及工程部的各項(xiàng)工作。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，熟練運(yùn)用各類軟件；2、具備高度的工作熱情，溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)；3、有室內(nèi)設(shè)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、項(xiàng)目投資分析，進(jìn)行日常成本測(cè)算，提供設(shè)計(jì)變更成本建議；2、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)估算、施工圖預(yù)算、招標(biāo)文件編制、工程量計(jì)算進(jìn)行審核；3、組織內(nèi)部招標(biāo)實(shí)施，配合外部招標(biāo)；4、合同文件的起草與管理，跟蹤分析合同執(zhí)行情況，審核相關(guān)條款；5、工程款支付審核，結(jié)算管理，概預(yù)算與決算報(bào)告；6、變更洽商審核及處理索賠事宜。任職資格：1、建筑工程、造價(jià)、預(yù)算等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有注冊(cè)造價(jià)師資格，會(huì)做商務(wù)標(biāo)；3、熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域工程造價(jià)管理和成本控制流程，了解相關(guān)規(guī)定和政策；4、善于撰寫招標(biāo)文件、合同及進(jìn)行商務(wù)談判；5、工作嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)操守；6、卓越的執(zhí)行能力，學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立工作能力。具體薪資面議，主要看能力！
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：2500~3000
職位描述：
男士，30歲以內(nèi)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
裝修工程的預(yù)算及投標(biāo)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~7500
職位描述：
1、建筑學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，優(yōu)秀本科畢業(yè)生也可，有過類似設(shè)計(jì)案例和經(jīng)驗(yàn)！2、對(duì)直接負(fù)責(zé)的項(xiàng)目設(shè)計(jì)管理全面負(fù)責(zé)，協(xié)調(diào)利用公司內(nèi)外部資源，確保設(shè)計(jì)工作推動(dòng)高質(zhì)、高效；3、具備大型工廠項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，善于建筑及外立面設(shè)計(jì)；園林景觀規(guī)劃等能力！
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
任職要求：1、男性，年齡25-45歲，高中及以上學(xué)歷（技術(shù)優(yōu)者可放寬學(xué)歷要求），2、3年以上注五金調(diào)試經(jīng)驗(yàn)，熟悉人員和現(xiàn)場(chǎng)管理方法；3、性格開朗、做事認(rèn)真、仔細(xì)、有責(zé)任心團(tuán)隊(duì)精神、遵守規(guī)定、服從上級(jí)安排。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、制訂共工廠生產(chǎn)計(jì)劃，并組織實(shí)施，保證交期和質(zhì)量；2、主持公司新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝方案的可行性論證；3、定期進(jìn)行技術(shù)分析和質(zhì)量分析，制定預(yù)防和糾正措施；4、人員培訓(xùn)及管理任職資格：1、大專以上學(xué)歷，熟練使用office等軟件優(yōu)先；2、有生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)成員的培養(yǎng)/指導(dǎo)和部門管理經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉機(jī)械加工流程及五金塑料技術(shù)工藝；4、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力；5、具有良好的心理素質(zhì)以及團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的責(zé)任心。注：該崗位工作地點(diǎn)?福建省龍巖市連城縣
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
閥門類工藝技術(shù)，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，工作勤懇、熱情。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
有模具項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；能夠?制訂公司技術(shù)工作目標(biāo)和工作計(jì)劃，并組織實(shí)施；跟進(jìn)模具生產(chǎn)加工進(jìn)度：及時(shí)匯報(bào)進(jìn)度、跟進(jìn)異常、處理異常。主持公司新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝方案的可行性論證；定期進(jìn)行技術(shù)分析和質(zhì)量分析，制定預(yù)防和糾正措施；技術(shù)系統(tǒng)文件等資料的編寫及管理工作；負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品設(shè)計(jì)/生產(chǎn)/安裝過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題；負(fù)責(zé)對(duì)合作企業(yè)進(jìn)行全面的技術(shù)指導(dǎo)工作；協(xié)助公司產(chǎn)品的技術(shù)談判和技術(shù)交流等；?安排試模，落實(shí)質(zhì)量反饋和試模反饋；主持項(xiàng)目會(huì)議；責(zé)任心強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；從事模具項(xiàng)目管理，品質(zhì)管理；熟悉汽車模具開發(fā)流程，項(xiàng)目管理；服從領(lǐng)導(dǎo)安排！較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力；具有良好的心理素質(zhì)以及團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的責(zé)任心。具體工資面議！
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1、建立作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，明確施工工藝，制定出每項(xiàng)工作的作業(yè)順序，使施工有條不紊；2、在施工工程師指導(dǎo)下，嚴(yán)格按照施工組織設(shè)計(jì)和施工進(jìn)度進(jìn)行施工；3、按設(shè)計(jì)要求、操作規(guī)程和驗(yàn)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)向生產(chǎn)班組進(jìn)行技術(shù)、安全交底；4、對(duì)圖紙及施工中出現(xiàn)的問題及時(shí)解決；5、監(jiān)督施工過程、質(zhì)量、原材料檢測(cè)，基礎(chǔ)、中間結(jié)構(gòu)和隱蔽工程驗(yàn)收，對(duì)工程資料的收集整理、建筑物定位放線等6、要求全日制?？埔陨辖ㄖ嚓P(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生。7、肯吃苦，愛學(xué)習(xí)，能堅(jiān)持長(zhǎng)期在公司發(fā)展，公司有很好的發(fā)展平臺(tái)。8、工資面議，有意者請(qǐng)致電0576-81699768或請(qǐng)發(fā)簡(jiǎn)歷至550330385@qq.com
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3500~4500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照銷售部要求，按時(shí)按量完成任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行倉(cāng)庫操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；任職資格：1、18周歲以上，初中以上學(xué)歷；2、吃苦耐勞，有責(zé)任心。月休2天；上班時(shí)間跟車間走，實(shí)際工作時(shí)間大概在4小時(shí)左右；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、公司事業(yè)合伙人，參與公司項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理，提出設(shè)計(jì)意見及解決方案；2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)、管理；3、參加方案設(shè)計(jì)、制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃及設(shè)計(jì)任務(wù)書；4、參加市場(chǎng)調(diào)研，編制項(xiàng)目相關(guān)技術(shù)方案；5、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督；6、負(fù)責(zé)案例，技術(shù)及資源的整理；7、配合創(chuàng)始人制定工作進(jìn)度。任職資格：1、存在夢(mèng)想，存在激情，存在強(qiáng)大的責(zé)任心、事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)精神，海賊王粉絲優(yōu)先；2、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有大中型項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；3、有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)創(chuàng)新、視覺搭配能力，能熟練操作rhino、c4d、photoshop等軟件；4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛設(shè)計(jì)工作、有創(chuàng)新精神；6、善于溝通，富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責(zé)任感、表達(dá)能力強(qiáng)；7、創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，具有良好的溝通能力和協(xié)作精神，性格開朗，做事積極主動(dòng)，工作細(xì)心，責(zé)任感強(qiáng)；?8、初創(chuàng)企業(yè)，風(fēng)險(xiǎn)與機(jī)遇并存，歡迎有夢(mèng)想，敢挑戰(zhàn)，志同道合的伙伴加入。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)處理廚房的運(yùn)作及行政事務(wù)及產(chǎn)品的開發(fā)；2、執(zhí)行餐飲經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示；3、負(fù)責(zé)制訂廚房的各種工作計(jì)劃；4、對(duì)廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任；5、保持對(duì)廚房范圍的巡視，對(duì)下屬員工進(jìn)行督導(dǎo)，及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的問題，幫助下屬提高工作能力；6、督導(dǎo)廚房各分部主廚對(duì)食品原料的管理，使所有食品始終符合標(biāo)準(zhǔn)食譜規(guī)定的數(shù)量或份量，合理地控制食品成本；7、妥善處理客人對(duì)出品的投訴；8、檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范；9、保持對(duì)員工隊(duì)伍特別是廚師以上廚房員工的教育和培訓(xùn)，使之不斷提高；任職資格：1、年齡三十歲以上，高中以上學(xué)歷，身體健康、精力充沛，二年以上星級(jí)酒店廚師長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)；2、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心，勇于開拓和創(chuàng)新，作風(fēng)干練；3、擁有較高的烹飪技術(shù)，了解和熟悉食品材料的產(chǎn)地、規(guī)格、質(zhì)量、一般進(jìn)貨價(jià)4、對(duì)成本控制管理、食品營(yíng)養(yǎng)學(xué)、廚房的設(shè)備知識(shí)擁有相當(dāng)?shù)幕A(chǔ)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：8000~20000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)土建圖紙的審核，工地現(xiàn)場(chǎng)考察、勘察、測(cè)繪，進(jìn)行土建工程概預(yù)算，督促設(shè)計(jì)單位按要求對(duì)圖紙進(jìn)行修改和完善；2、協(xié)助招標(biāo)工作，參加招標(biāo)工程圖紙答疑，草擬土建專業(yè)相關(guān)條款，審核土建專業(yè)報(bào)價(jià)是否符合相關(guān)規(guī)定及各項(xiàng)收費(fèi)是否合理；3、施工過程中，負(fù)責(zé)土建施工質(zhì)量、進(jìn)度和成本的控制，解決施工中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術(shù)問題；4、協(xié)調(diào)業(yè)主、施工單位和監(jiān)理單位之間以及與其他各專業(yè)之間的關(guān)系；5、組織人員審查竣工資料和對(duì)單位工程及單項(xiàng)工程初驗(yàn)和組織竣工驗(yàn)收，作出土建工程結(jié)算核定意見，辦理結(jié)算單。任職資格：1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，建筑、工民建、土木工程類相關(guān)專業(yè)；2、2年以上土建相關(guān)領(lǐng)域施工工作經(jīng)驗(yàn)，具有中級(jí)以上職稱者優(yōu)先；3、熟悉國(guó)家及地方相關(guān)法規(guī)、政策，熟悉土建類施工圖、施工管理和有關(guān)土建的施工規(guī)范及要求，掌握項(xiàng)目規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收規(guī)范及市政配套等基本建設(shè)程序；4、精通土建工作量清單及組價(jià)編制，熟練使用預(yù)算清單軟件，熟悉施工現(xiàn)場(chǎng)工作流程和環(huán)節(jié)，了解市場(chǎng)工程造價(jià)信息及材料信息；5、具有良好的技術(shù)英語水平和計(jì)算機(jī)操作能力，熟練使用cad制圖，富有責(zé)任心、事業(yè)心及團(tuán)隊(duì)合作精神。