臺(tái)州工業(yè)設(shè)備安裝工程技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、懂基本的機(jī)械相關(guān)知識(shí)2、懂基本的制圖，繪制圖紙4、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先5、工作責(zé)任心強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)；6、應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮，機(jī)械、數(shù)控等方面優(yōu)先，進(jìn)公司先實(shí)習(xí)，再根據(jù)實(shí)際情況考慮相關(guān)管理崗位檢驗(yàn)員、質(zhì)量員或其他管理崗，要具備肯學(xué)和吃苦精神，有住宿、食堂
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
1、大專及以上文化，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)；2、熟練二維、三維制圖；3、熟悉金加工工藝、設(shè)備；4、機(jī)械制造業(yè)5年以上工藝設(shè)計(jì)類崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)，合理編制程序，以確保產(chǎn)品生產(chǎn)進(jìn)度；2、常用加工中心的操作，調(diào)整和維護(hù)，閱讀加工中心各類報(bào)警信息，處理一般的報(bào)警故障；3、必須及時(shí)跟蹤加工的產(chǎn)品、工件，以避免錯(cuò)誤的發(fā)生，如發(fā)生錯(cuò)誤，需協(xié)相關(guān)同技術(shù)人員共同磋商，確定正確合理的解決方案；4、按照部門設(shè)備保養(yǎng)的要求，對(duì)設(shè)備進(jìn)行日常的維修保養(yǎng).對(duì)車間的報(bào)修進(jìn)行快速處理。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
。歡迎實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆畢業(yè)生來我司就業(yè)應(yīng)屆生或者畢業(yè)一年的大專以上學(xué)歷人員。要求：1、具備良好的心理素質(zhì)； 2、有吃苦耐勞的精神，有從基層做起的態(tài)度； 3、專業(yè)不限。發(fā)展方向：1、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理。2、pmc管理。3、技術(shù)、工藝方向。4、倉管、物流管理。5、統(tǒng)計(jì)-財(cái)務(wù)方向。6、質(zhì)檢-質(zhì)量管理。7、市場(chǎng)銷售管理。公司給予良好的發(fā)展平臺(tái)以及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)貼，待遇從優(yōu)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
一、任職條件：1、身體健康，年齡21～45歲，身高1.68米以上，高中或中專以上學(xué)歷；2、有2年以上的機(jī)床電器維修工作經(jīng)驗(yàn)，能看懂機(jī)床電器控制電路圖，實(shí)際動(dòng)手能力強(qiáng)，熟悉柴油發(fā)電機(jī)組操作原理，熟悉水汽管道安裝及修理。二、崗位描述：1、負(fù)責(zé)本公司各種機(jī)床設(shè)備的電氣維修，及時(shí)排除設(shè)備電氣故障，保證生產(chǎn)正常運(yùn)行，2、負(fù)責(zé)生活及辦公區(qū)域用水用電設(shè)施的日常維修，3、負(fù)責(zé)應(yīng)急發(fā)電，承擔(dān)發(fā)電機(jī)組的維護(hù)保養(yǎng)工作。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
一、任職資格：1、機(jī)械制造、機(jī)械工藝等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，年齡30-55歲；2、5年以上工藝設(shè)計(jì)或工藝編制工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上工藝管理經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立開展負(fù)責(zé)本公司工藝科全面工作；3、精通機(jī)械加工工藝流程和工藝技術(shù)，能進(jìn)行新產(chǎn)品工藝設(shè)計(jì)；4、能進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)機(jī)械加工工藝技術(shù)指導(dǎo)，并解決加工中遇到的技術(shù)和質(zhì)量問題5、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、組織、管理及溝通協(xié)調(diào)能力和分析判斷能力；具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、較強(qiáng)的說服能力、表達(dá)能力；6、了解iso9001質(zhì)量管理體系，能熟練使用電子圖板設(shè)計(jì)軟件及office辦公軟件；二、崗位職責(zé)：1、主管公司工藝技術(shù)及工藝管理工作，貫徹國家技術(shù)工作方針、政策和公司有關(guān)規(guī)定，組織制定工藝技術(shù)工作規(guī)劃，并制定實(shí)施方案；2、組織編制產(chǎn)品工藝文件，制定材料消耗工藝定額，根據(jù)工藝需要設(shè)計(jì)工藝裝備并負(fù)責(zé)工藝工裝的驗(yàn)證和改進(jìn)工作；3、組織工藝人員深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，掌握質(zhì)量情況，指導(dǎo)、督促車間工藝員及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問題，搞好工藝技術(shù)服務(wù)工作；4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品工藝設(shè)計(jì)，完善工藝技術(shù)管理制度，監(jiān)督執(zhí)行工藝紀(jì)律；5、負(fù)責(zé)開展技術(shù)攻關(guān)和技術(shù)改進(jìn)工作，不斷提高工藝技術(shù)水平；三、提供食宿，宿舍配置獨(dú)立衛(wèi)生間、熱水器、空調(diào)等基礎(chǔ)設(shè)施（水電費(fèi)用自理），員工食堂飯菜品種多樣，價(jià)格優(yōu)惠；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
職位描述:1、負(fù)責(zé)公司的ts16949人員梯隊(duì)培養(yǎng)策劃、實(shí)施工作； 2、負(fù)責(zé)ts16949相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)工具培訓(xùn)課件的制作和培訓(xùn)工作的組織和實(shí)施 3、負(fù)責(zé)公司過程問題的識(shí)別并進(jìn)行流程優(yōu)化； 4、負(fù)責(zé)對(duì)ts16949專題及工具應(yīng)用進(jìn)行實(shí)際指導(dǎo)和推動(dòng)；5、參與ts16949推動(dòng)的其他工作。 要求:1、機(jī)械類和汽車類專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2、2年以上鋁輪質(zhì)量或者技術(shù)相關(guān)工作；3、具備ts16949內(nèi)審/外審資格證書和中級(jí)質(zhì)量工程師證書； 4、掌握ts16949標(biāo)準(zhǔn)及工具；具有二方審核或過程審核經(jīng)歷； 5、有較強(qiáng)的語言和文字表達(dá)能力及溝通領(lǐng)悟能力，責(zé)任心強(qiáng)，善于執(zhí)行及變革；能承受較大工作壓力； 6、良好的敬業(yè)精神和責(zé)任感，具備團(tuán)隊(duì)合作精神； 7、熟練使用office軟件，熟練制作培訓(xùn)課件。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1、從事噴塑崗位三年以上，熟悉設(shè)備保養(yǎng)。2、身體健康，能吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
＜br/＞1、了解數(shù)控加工技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí)。＜br/＞2、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先公司面試＜br/＞3、擁有良好的口頭表達(dá)能力以及謙虛好學(xué)的心態(tài)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
公司主要設(shè)備：數(shù)控和簡(jiǎn)易數(shù)控設(shè)備，懂電或電工優(yōu)先
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
崗位描述：通過液壓設(shè)備檢測(cè)鋁輪是否漏氣工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，計(jì)件，兩班制，4000左右可直接到公司面試
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
有普通車床工作經(jīng)驗(yàn)3-5年，熟練車床基本操作，會(huì)車床編程、安裝調(diào)試、維修、保養(yǎng)理論知識(shí)和實(shí)際工作能。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1、有相關(guān)銷售內(nèi)勤經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮2、人品好，溝通能力強(qiáng)3、做事認(rèn)真仔細(xì)、負(fù)責(zé)4、工作地點(diǎn)：臺(tái)州臨海市
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4500~8500
職位描述：
有意向的電話聯(lián)系：15325553110 徐經(jīng)理 本公司，招聘相關(guān)銷售人員，技術(shù)型銷售人員（可培訓(xùn)學(xué)習(xí)）從事監(jiān)控設(shè)備工程類銷售。有保險(xiǎn)，單休，工資電話聯(lián)系詳談，要求：有責(zé)任心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，智能化或銷售相關(guān)專業(yè)，喜歡銷售工作，1-3年經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~4500
職位描述：
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備、工具及電源線路的日常維護(hù)、焊接、計(jì)劃檢修、保養(yǎng)工作； 2、負(fù)責(zé)相關(guān)維保計(jì)劃制定、維修及保養(yǎng)記錄錄入、設(shè)備臺(tái)賬等工作；3、負(fù)責(zé)內(nèi)部電氣設(shè)備、消控設(shè)備的維護(hù)檢修工作；4、及時(shí)巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。 任職資格： 1、身體健康，年齡45歲以下； 2、具備中級(jí)以上電工證（安監(jiān)頒發(fā)的電工特種作業(yè)操作證）； 3、具備較高的維修電工專業(yè)知識(shí)，鉗工焊工知識(shí)及熟練動(dòng)手能力；4、具備變、配電設(shè)施的管理能力，熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范、實(shí)操能力 ；5、具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)能力；6、至少二年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
1、按照設(shè)計(jì)師的圖紙要求完成樣品款式的制作；2、解決版型與工藝質(zhì)量、成本控制問題；3、指導(dǎo)參與樣品制作工作；4、做好新產(chǎn)品上線前的首件打制與確認(rèn)；5、指導(dǎo)生產(chǎn)一線新產(chǎn)品的技術(shù)輔導(dǎo)；6、參與生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制工作。任職資格：1、3年以上制版相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，能看懂工藝設(shè)計(jì)圖紙；2、對(duì)毛絨玩具、包類、木質(zhì)類工藝品熟悉，或有寵物制品相關(guān)打版工作經(jīng)驗(yàn)更佳；3、裁剪制版會(huì)操作電動(dòng)縫紉機(jī)、木工打樣會(huì)獨(dú)立操作相關(guān)木工機(jī)械；4、溝通能力、執(zhí)行力強(qiáng)、能吃苦耐勞、工作踏實(shí)、無不良嗜好。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理；2、對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作；4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。任職資格：1、中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2、性格外向，具有良好的溝通能力和執(zhí)行能力；3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)，了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理；4、熟悉工藝文件及操作規(guī)程，熟悉iso9000質(zhì)量管理體系和6s管理體系要求，并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄，有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
1、日常人事行政管理工作2、開展6s執(zhí)行管理工作
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3500~5500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司銷售合同等文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管；2、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫，并隨時(shí)匯報(bào)銷售動(dòng)態(tài)；3、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情，提出分析報(bào)告；4、協(xié)助銷售經(jīng)理做好電話來訪工作，在銷售人員缺席時(shí)及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息，妥善處理；5、協(xié)助銷售經(jīng)理做好部門內(nèi)務(wù)、各種內(nèi)部會(huì)議的記錄等工作。任職資格：1、?？埔陨蠈W(xué)歷，形象氣質(zhì)佳；2、從事過銷售助理或統(tǒng)計(jì)類工作者優(yōu)先考慮；3、做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)；4、熟練使用office等辦公軟件；5、具有服務(wù)意識(shí)，能適應(yīng)較大的工作壓力；6、機(jī)敏靈活，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
1.負(fù)責(zé)風(fēng)機(jī)電機(jī)類產(chǎn)品的日常生產(chǎn)檢驗(yàn)工作；2.認(rèn)真貫徹執(zhí)行質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)完成檢驗(yàn)任務(wù)，防止少撿，漏檢和錯(cuò)撿，確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行；3.從事過機(jī)電或電機(jī)專業(yè)質(zhì)量檢驗(yàn)工作者優(yōu)先；薪資：5000元-6000元，包住，