學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~16000
職位描述：
工作職責(zé)：?1、貫徹執(zhí)行國家、省、市有關(guān)房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營和基本建設(shè)投資的方針、政策和法律、法規(guī)，貫徹執(zhí)行公司業(yè)務(wù)流程，遵守公司各項(xiàng)管理制度；2、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目土建工作計劃實(shí)施情況、進(jìn)度和質(zhì)量控制效果進(jìn)行監(jiān)督和評價；3、組織編制與工程管理有關(guān)的各項(xiàng)工作規(guī)程；4、按有關(guān)工作規(guī)程，及時處理設(shè)計變更、施工簽證及其它工程聯(lián)系單；5、對所管項(xiàng)目的所有隱蔽工程質(zhì)量及相關(guān)資料及時簽證,對重要分部分項(xiàng)隱蔽工程在施工過程中進(jìn)行普查，參與工程部組織的分部分項(xiàng)工程質(zhì)量的檢查；6、定期不定期以書面形式向本部門經(jīng)理上報分管標(biāo)段（組團(tuán)）工程完成進(jìn)度、計劃進(jìn)度及工程質(zhì)量情況簡析；7、當(dāng)監(jiān)理單位的工作不能對整個施工過程進(jìn)行有效的質(zhì)量、進(jìn)度及成本控制時，要求其采取有效措施，加強(qiáng)監(jiān)管力度；8、參加監(jiān)理公司組織的監(jiān)理例會，對施工過程中的質(zhì)量、進(jìn)度、文明施工情況提出意見，同時聽取施工單位對建設(shè)單位的意見和建議，并明確各方面提出的意見和建議的處理措施，不能當(dāng)面明確的，會后會同相關(guān)部門定期解決。?任職資格：1、本科及以上學(xué)歷/工民建專業(yè)；2、4年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)職稱為佳；3、全面掌握房地產(chǎn)行業(yè)特點(diǎn)及企業(yè)基本職能特性；4、熟練操作office軟件常用模塊和cad軟件及辦公自動化系統(tǒng)5、溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、洞察能力、計劃能力、文字表達(dá)能力6、責(zé)任意識、團(tuán)隊精神、開拓精神、謹(jǐn)慎樂觀、原則性強(qiáng)