臺(tái)州微機(jī)電系統(tǒng)工程崗位列表
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：7000~12000
職位描述：
1、英語6級(jí)以上，口語流利，善于交流；2、熟悉一些網(wǎng)站的操作，熟悉外貿(mào)出口流程、有機(jī)電、電器類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：6人|
薪酬待遇：2000以下
職位描述：
1、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，2、溝通能力強(qiáng)，善于開拓市場3.拓展渠道開發(fā)全國代理商合作4.能夠適應(yīng)出差
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
責(zé)任心強(qiáng)，具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
個(gè)人能力強(qiáng)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
勤奮能干，工作熟練，承包。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：20人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
勤奮能干
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
勤奮能干 吃苦耐勞（對(duì)臺(tái)州地區(qū)路況必須熟悉）
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書，實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，誠實(shí)穩(wěn)重，會(huì)開車或已婚已育的優(yōu)先考慮
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
1、機(jī)械制造與設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)；2、熟練應(yīng)用三維設(shè)計(jì)軟件和其他機(jī)械制圖軟件;3、有一定的抗壓能力及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~8000
職位描述：
1.有電器和建材產(chǎn)品業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2.入職會(huì)進(jìn)行專業(yè)的崗前培訓(xùn)；3.底薪+業(yè)務(wù)提成，待遇豐厚
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5500~8000
職位描述：
1、熟悉數(shù)控車操作流程2、適應(yīng)加班3、熟悉進(jìn)口數(shù)控系統(tǒng)4、要求可編排工藝
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1、有電工及弱電相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用；2、或者相關(guān)專業(yè)中等技校畢業(yè)者優(yōu)先。3、要求要有駕駛證
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)負(fù)責(zé)聯(lián)系訂艙拖柜發(fā)貨，做單據(jù)，發(fā)資料，對(duì)單據(jù)。每天申報(bào)一下外匯的錢。工作細(xì)心，有責(zé)任感。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8000~16000
職位描述：
公司在多個(gè)平臺(tái)都有投入，阿里巴巴國際站和國內(nèi)站，制造網(wǎng)國際站，每年兩次廣交會(huì)參展，海關(guān)數(shù)據(jù)，其他國內(nèi)外展會(huì)，對(duì)應(yīng)聘成功者，本公司安排相關(guān)業(yè)務(wù)精英長效培養(yǎng)，熱忱歡迎各位的加盟。公司官網(wǎng) www.aocizscl.com善于溝通、交流、學(xué)習(xí)，吃苦耐勞，商務(wù)英語專業(yè)優(yōu)先，有外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
1、本科以上學(xué)歷，工程類或工程設(shè)計(jì)類專業(yè)（現(xiàn)屆畢業(yè)生可以）；2、工作內(nèi)容：工程經(jīng)營招投標(biāo)相關(guān)工作；3、要求：男性 2名；4、工資面議。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~6000
職位描述：
1、電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、薪資待遇：基本工資+績效考核+福利+工齡獎(jiǎng)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
1：能吃苦耐勞，有駕駛證的優(yōu)先；2：在廣告行業(yè)上有安裝制作經(jīng)驗(yàn)；3：歡迎有意者請(qǐng)先在線投簡歷在與我電話聯(lián)；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
略懂電路，肯吃苦，服從安排
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
職位信息：1. 參與公司人力資源政策、制度、體系、重點(diǎn)項(xiàng)目的制定；2. 推進(jìn)人力資源管理制度、政策以及流程的貫徹和執(zhí)行，并針對(duì)執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行有效反饋和改進(jìn)；3. 統(tǒng)籌并執(zhí)行公司人力資源各大模塊，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬等；4. 定期進(jìn)行員工溝通、反饋工作，負(fù)責(zé)員工關(guān)懷工作的組織、對(duì)接及落地；5. 協(xié)助組織文化的建立、宣導(dǎo)及傳播；任職資格：1、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；2、3年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；4、對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有深入的認(rèn)識(shí)，能夠指導(dǎo)各個(gè)職能模塊的工作；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
能熟練掌握設(shè)計(jì)軟件操作，可以按照客戶要求獨(dú)立完成平面設(shè)計(jì)。同時(shí)熟悉cad軟件的更佳。有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。