臺(tái)州家具設(shè)計(jì)與制造崗位列表
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:3000~3000
職位描述:
有統(tǒng)計(jì)方面工作經(jīng)驗(yàn),或財(cái)務(wù)方面專業(yè)。
學(xué)歷要求:初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn):在讀生|招聘人數(shù):2人|
薪酬待遇:4000~5000
職位描述:
有臺(tái)鉆或搖臂鉆方面操作經(jīng)驗(yàn),會(huì)磨鉆頭。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:3000~5000
職位描述:
1、 大專及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)類相關(guān)專業(yè);2、 有貿(mào)易單證相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、 熟悉外貿(mào)單證操作流程,熟悉信用證及相關(guān)知識(shí);4、 熟練操作常用辦公軟件;5、 工作作風(fēng)細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。
學(xué)歷要求:初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn):在讀生|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:4000~5000
職位描述:
有數(shù)控車床操作經(jīng)驗(yàn),會(huì)編程。
學(xué)歷要求:初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆生|招聘人數(shù):2人|
薪酬待遇:3500~4000
職位描述:
年齡18-40歲,有保安工作經(jīng)驗(yàn),有退伍證者優(yōu)先,會(huì)操作電腦,主要負(fù)責(zé)人員進(jìn)出,車輛進(jìn)出、停放,貨物進(jìn)出,郵件收發(fā)管理,及執(zhí)行公司相關(guān)制度等。包住、有餐補(bǔ)、有五險(xiǎn)、有工齡津貼、一班12小時(shí),二班倒,月薪4100元。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):在讀生|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:4000~6000
職位描述:
主要崗位職責(zé):1、參與擬訂和完善公司后勤管理規(guī)范并認(rèn)真監(jiān)督執(zhí)行落實(shí),有效引入獎(jiǎng)懲機(jī)制。建立相應(yīng)的管理臺(tái)帳。2、負(fù)責(zé)辦公用品、辦公家具、辦公設(shè)備、勞保用品、接待物品等后勤物資的管理、報(bào)缺工作。建立相應(yīng)的管理臺(tái)帳。3、負(fù)責(zé)廠區(qū)綠化和環(huán)境衛(wèi)生管理。4、負(fù)責(zé)各行政相關(guān)的設(shè)備、辦公設(shè)備、設(shè)施維護(hù),加強(qiáng)水、電、熱、氣等能源的后勤保障和日常監(jiān)督控制。5、負(fù)責(zé)員工宿舍、員工食堂的日常監(jiān)督、處理及考核等管理工作,建設(shè)安全穩(wěn)定、衛(wèi)生健康的生活區(qū)。6、負(fù)責(zé)公司6s全面推行工作。7、協(xié)助上級(jí)做好企業(yè)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、維護(hù)、協(xié)調(diào)工作,及時(shí)完成上級(jí)交待的工作任務(wù)。任職要求:大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有4年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。具體薪資面議。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):5-10年|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:5000以上
職位描述:
崗位職責(zé):1、制定并貫徹執(zhí)行各項(xiàng)管理制度、公司規(guī)章制度;2、完善人力資源管理體系,負(fù)責(zé)指導(dǎo)招聘、績(jī)效、培訓(xùn)、薪酬、員工關(guān)系等工作;3、負(fù)責(zé)提供、指導(dǎo)或支持并監(jiān)督管理部成員的日常辦公活動(dòng);4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排公司日常行政后勤工作(宿舍、食堂、廠區(qū)衛(wèi)生、6s、安全保衛(wèi)等);5、負(fù)責(zé)組織安排各類會(huì)議及會(huì)議紀(jì)要的撰寫(xiě),負(fù)責(zé)組織重要來(lái)賓的接待工作;6、負(fù)責(zé)公司車輛的派遣和調(diào)度,辦公資產(chǎn)、設(shè)備、設(shè)施等固定資產(chǎn)的調(diào)配、維護(hù)及管理,公司的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、維護(hù)工作;7、協(xié)助上級(jí)做好相關(guān)工作,及時(shí)完成交待的工作任務(wù)。任職要求:1、大專以上學(xué)歷,三年以上行政主管工作經(jīng)驗(yàn);2、具備良好的溝通表達(dá)及文字撰寫(xiě)能力,抗壓能力強(qiáng),且熟悉勞動(dòng)合同法的法律法規(guī);3、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力、協(xié)調(diào)分析能力與激勵(lì)能力;4、熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備。具體薪資面議。公司有住宿、有餐補(bǔ)、有五險(xiǎn)、有工齡津貼、月休4天。
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):在讀生|招聘人數(shù):2人|
薪酬待遇:4000~5000
職位描述:
要求:具有高中以上學(xué)歷,具有一定的營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),有駕駛證。有意向者請(qǐng)電話聯(lián)系:15381819016。
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):2人|
薪酬待遇:3000~5000
職位描述:
1、辦公軟件操作熟練;2、中專以上學(xué)歷;3、 工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:10001~15000
職位描述:
崗位職責(zé):1、帶領(lǐng)外貿(mào)部積極開(kāi)拓國(guó)際市場(chǎng),聯(lián)系國(guó)外客戶,尋求訂單,并領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)談判與簽訂合同。2、負(fù)責(zé)外貿(mào)定單的洽談、簽約、單證審核、定單管理、運(yùn)輸、報(bào)關(guān)、收匯等。3、負(fù)責(zé)對(duì)外貿(mào)定單的評(píng)估、跟蹤、管理和風(fēng)險(xiǎn)控制。4、負(fù)責(zé)外貿(mào)業(yè)務(wù)流程管理和風(fēng)險(xiǎn)控制。5、負(fù)責(zé)所接定單的生產(chǎn)、貨物檢驗(yàn)、商檢報(bào)關(guān)等過(guò)程的跟蹤,及時(shí)處理各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問(wèn)題。6、負(fù)責(zé)客戶資料的整理,做好客戶要求的及時(shí)反饋和處理。7、負(fù)責(zé)合同履行過(guò)程中緊急意外情況的妥善處理。8、負(fù)責(zé)下屬業(yè)務(wù)員的培養(yǎng)和指導(dǎo)。9、完成公司總經(jīng)理臨時(shí)交辦的工作。任職要求:1、英語(yǔ)六級(jí)以上,口語(yǔ)流利,書(shū)面交流無(wú)障礙。2、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。3、有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避意識(shí)。4、外貿(mào)5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有叉車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗(yàn):5-10年|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:6000~8000
職位描述:
1、負(fù)責(zé)焊接車間的生產(chǎn)管理,對(duì)車間生產(chǎn)計(jì)劃的分解和生產(chǎn)的總體組織指揮、協(xié)調(diào)、檢查、考核。根據(jù)制造部年度安全生產(chǎn)目標(biāo),組織制訂車間安全工作計(jì)劃,并組織實(shí)施。2、對(duì)機(jī)器人自動(dòng)焊有一定的經(jīng)驗(yàn),3、有二氧化碳保護(hù)焊相關(guān)經(jīng)驗(yàn)5年以上4、有焊工證,會(huì)識(shí)圖紙,質(zhì)量意識(shí)強(qiáng),熟知焊接工藝、焊接材料等。5、掌握電腦辦公軟件
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:3000~4000
職位描述:
初中以上學(xué)歷,有c照駕駛證,有多年駕駛經(jīng)驗(yàn),有退伍證者優(yōu)先。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:4000~6000
職位描述:
1. 制訂網(wǎng)絡(luò)推廣策略與計(jì)劃,線上整體推廣執(zhí)行計(jì)劃的推動(dòng)實(shí)施以及效果監(jiān)控;2. 分析公司品牌和產(chǎn)品服務(wù)特點(diǎn),進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷;3. 跟蹤研究各種互聯(lián)網(wǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)和方式,并不斷創(chuàng)新推廣手段;4. 協(xié)調(diào)把控相關(guān)稿件的撰寫(xiě)與投放;制定標(biāo)書(shū);5. 定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)展、項(xiàng)目執(zhí)行情況并完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。6. 市場(chǎng)營(yíng)銷或廣告策劃專業(yè)。
學(xué)歷要求:初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):5人|
薪酬待遇:5000~9000
職位描述:
1、初中及以上學(xué)歷,有保護(hù)焊操作經(jīng)驗(yàn);2、能吃苦耐勞、服從安排;會(huì)看圖紙者優(yōu)先;3、薪資按計(jì)件。公司有住宿、有食堂、有餐補(bǔ)、有五險(xiǎn)、有工齡工資、單休等。
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):4人|
薪酬待遇:3001~5000
職位描述:
要求:辦公軟件操作熟練,市場(chǎng)營(yíng)銷方面專業(yè)優(yōu)先,性格開(kāi)朗,善于溝通。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):4人|
薪酬待遇:5000~8000
職位描述:
初中以上學(xué)歷,有3年以上叉車或汽車或工程類車輛維修經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:4000~6000
職位描述:
中專以上學(xué)歷,數(shù)控、機(jī)電一體化或機(jī)械方面專業(yè),有數(shù)控編程方面經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,會(huì)cad制圖軟件。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:4000~5000
職位描述:
有b2駕駛證,熟悉臺(tái)州路線,退伍軍人優(yōu)先。
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:3000~4000
職位描述:
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)部門內(nèi)各項(xiàng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作;2、負(fù)責(zé)接待來(lái)訪人員;3、負(fù)責(zé)資料的打印、復(fù)印、掃描、裝訂、銷毀等文秘工作;4、統(tǒng)計(jì)每月員工考勤;5、負(fù)責(zé)辦公室物品的保管、整理、出庫(kù)、入庫(kù)、發(fā)放、使用登記和離職收繳工作;6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)任職資格:1、中專學(xué)歷;2、辦公軟件操作熟練;3、具備良好的溝通能力;4、有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;5、優(yōu)秀大專應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:3000~4000
職位描述:
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)部分基礎(chǔ)行政工作、部分基礎(chǔ)人事工作、客戶接待、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等方面工作。任職要求:1、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。大專應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。2、能熟練操作辦公軟件。3、五官端正、有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí)。