臺(tái)州醫(yī)藥營(yíng)銷崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~15000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比；2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作；3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場(chǎng)的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護(hù)；4、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況，及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況；5、負(fù)責(zé)渠道促銷方案的制訂6、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷活動(dòng)計(jì)劃，并制訂出相應(yīng)策略。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷或經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、對(duì)衛(wèi)浴建材行業(yè)渠道運(yùn)作、市場(chǎng)銷售有較強(qiáng)理解者尤佳；3、吃苦耐勞，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；4、office辦公軟件運(yùn)用熟練，尤其是ppt匯報(bào)材料制作與excel數(shù)據(jù)整理；5、能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求工作地點(diǎn)分別是在：山東，安徽，江蘇，浙江，湖南，湖北，河北等地職務(wù)：銷售經(jīng)理或區(qū)域經(jīng)理待遇：面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比；2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作；3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場(chǎng)的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護(hù)；4、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況，及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況；5、負(fù)責(zé)渠道促銷方案的制訂6、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷活動(dòng)計(jì)劃，并制訂出相應(yīng)策略。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷或經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、對(duì)衛(wèi)浴建材行業(yè)渠道運(yùn)作、市場(chǎng)銷售有較強(qiáng)理解者尤佳；3、吃苦耐勞，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；4、office辦公軟件運(yùn)用熟練，尤其是ppt匯報(bào)材料制作與excel數(shù)據(jù)整理；5、能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求工作地點(diǎn)分別是在：山東，安徽，江蘇，浙江，湖南，湖北，河北等地職務(wù)：銷售經(jīng)理或區(qū)域經(jīng)理待遇：面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~5000
職位描述：
1、熟悉4s店管理模式，有c1駕照有車；2、負(fù)責(zé)和廠家相關(guān)人員溝通、處理各類通知、文件等；3、負(fù)責(zé)到店客戶的接待、咨詢等事宜；4、具有一定的服務(wù)營(yíng)銷及溝通協(xié)調(diào)能力；5、較強(qiáng)的自我學(xué)習(xí)能力和行業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)能力，能夠承擔(dān)工作壓力，能接受偶爾加班；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：4500~10000
職位描述：
1、熟悉各種辦公軟件，輔助區(qū)域經(jīng)理做文件整合，數(shù)據(jù)錄入等基本文員工作2、協(xié)助銷售總監(jiān)制作部門工作所需的流程，表單3、定期向經(jīng)銷商咨詢，了解經(jīng)銷商訴求，跟蹤發(fā)貨、換貨、進(jìn)度4、有電商客服工作經(jīng)驗(yàn)、有過營(yíng)銷總經(jīng)理秘書工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
客戶接待，銷售訂單下發(fā)，跟單，發(fā)貨，銷售報(bào)表及考勤、銷售報(bào)表、銷售臺(tái)賬等工作 ，有銷售內(nèi)勤工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
三年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，精通營(yíng)銷、廣告學(xué)等理論知識(shí)、能針對(duì)產(chǎn)品特性和市場(chǎng)狀況，進(jìn)行市場(chǎng)營(yíng)銷策劃，設(shè)計(jì)方案
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7000~12000
職位描述：
1、 ?？萍耙陨蠈W(xué)歷，年齡45-55之間；2、 10年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年以上機(jī)械相關(guān)行業(yè)全面管理經(jīng)驗(yàn)；3、 具備相應(yīng)的管理知識(shí)、經(jīng)濟(jì)學(xué)知識(shí)、營(yíng)銷專業(yè)知識(shí)、市場(chǎng)策劃學(xué)知識(shí)、財(cái)務(wù)知識(shí)、電子商務(wù)知識(shí)、質(zhì)量管理、法律等方面的知識(shí)；4、 熟練使用office專業(yè)辦公軟件，具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力，具備親力親為指導(dǎo)能力；5、 有豐富的現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析；6、 有較好的口頭溝通能力和文字撰寫能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
子公司太能電器科技有限公司溫嶺分公司急招銷售主管/網(wǎng)絡(luò)銷售主管聯(lián)系人徐先生 聯(lián)系方式：15868688809上班地點(diǎn)：臺(tái)州溫嶺市橫河中路159號(hào)溫嶺總商會(huì)大廈23a2401崗位主要負(fù)責(zé)太能公司專利充電器產(chǎn)品的銷售及推廣，開拓新市場(chǎng)，管理客戶關(guān)系及長(zhǎng)期合作計(jì)劃。任職資格：1、具有創(chuàng)新銷售理念，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力和說服力，善于表達(dá)溝通。2、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；3、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，并有業(yè)績(jī)突出者。4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力。5、有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~4500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、在線解答客戶問題，主動(dòng)了解客戶需求、及時(shí)營(yíng)銷 、引導(dǎo)消費(fèi)、催付客戶；2、對(duì)客戶進(jìn)行在線挽留，提高客戶的下單轉(zhuǎn)化率;3、負(fù)責(zé)售前、售后工作。任職資格：1、年齡在20-30周歲，打字速度快；2、有1年以上客服工作經(jīng)驗(yàn)者；3、工作細(xì)致認(rèn)真，必須要有耐心;4、有很強(qiáng)的客服意識(shí)，良好的團(tuán)隊(duì)精神。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司商品在亞馬遜商城店鋪的總體運(yùn)營(yíng)；2、負(fù)責(zé)制定店鋪運(yùn)營(yíng)策略計(jì)劃及執(zhí)行；3、制定推廣方案并負(fù)責(zé)實(shí)施，對(duì)推廣效果進(jìn)行評(píng)估，對(duì)商城店鋪廣告及活動(dòng)等推廣效果跟蹤評(píng)估，負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、分析推廣數(shù)據(jù)及效果，并不斷做出優(yōu)化方案；4、使用各項(xiàng)推廣工具進(jìn)行商品推廣，達(dá)到銷售目標(biāo)所需要的流量；依據(jù)客戶行為分析報(bào)告、提出快車等營(yíng)銷推廣工具的最優(yōu)投放方案并主導(dǎo)實(shí)施；5、爭(zhēng)取相關(guān)促銷活動(dòng)資源，善于與平臺(tái)負(fù)責(zé)人對(duì)接溝通；6、負(fù)責(zé)店鋪的產(chǎn)品分析（商品定價(jià)、確定主推商品、分析銷售情況）、產(chǎn)品銷售（商品上架、商品銷售、配合推廣促銷）、產(chǎn)品促銷（策劃活動(dòng)方案、執(zhí)行促銷活動(dòng)、協(xié)助促銷宣傳）、產(chǎn)品編輯、產(chǎn)品匯總建檔； 任職要求：1、大專以上學(xué)歷，具有豐富的電子商務(wù)網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；2、兩年以上亞馬遜網(wǎng)店?duì)I銷、推廣及投放經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉了解京東，當(dāng)當(dāng)、1號(hào)店商城等主流平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則，或其他商城運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；特別是pop開放平臺(tái)；4、具有優(yōu)秀的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~6500
職位描述：
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)信貸業(yè)務(wù)營(yíng)銷推廣工作；2.為客戶提供貸款業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)；3.受理貸款業(yè)務(wù)申請(qǐng)和調(diào)查分析客戶的各項(xiàng)信息；4.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)信貸業(yè)務(wù)借款后管理、維護(hù)和清收工作。任職資格：1.全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷，年齡30周歲以內(nèi)；2.為人正直、誠(chéng)實(shí)、吃苦耐勞，有責(zé)任感及團(tuán)隊(duì)意識(shí)；3. 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力、具有一定的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，有面向中小企業(yè)、個(gè)體工商戶銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5500~9000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)信貸業(yè)務(wù)營(yíng)銷推廣工作；2.為客戶提供貸款業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)；3.受理貸款業(yè)務(wù)申請(qǐng)和調(diào)查分析客戶的各項(xiàng)信息；4.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)信貸業(yè)務(wù)借款后管理、維護(hù)和清收工作。任職資格：1.全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷，年齡30周歲以內(nèi)；2.為人正直、誠(chéng)實(shí)、吃苦耐勞，有責(zé)任感及團(tuán)隊(duì)意識(shí)；3. 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力、具有一定的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，有面向中小企業(yè)、個(gè)體工商戶銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司要求負(fù)責(zé)電話邀約客戶，向客戶講解公司業(yè)務(wù)內(nèi)容并促成客戶的到場(chǎng);
2、配合公司銷售人員對(duì)客戶進(jìn)行產(chǎn)品的現(xiàn)場(chǎng)銷售。
3、工作地點(diǎn)在銀行，風(fēng)吹不到，雨淋不到，還有空調(diào)相伴任職資格:
1、熱愛事業(yè)作，風(fēng)正派嚴(yán)格自律,抗壓能力強(qiáng):
2、年齡28-40周歲,具有大專以上學(xué)歷
3、有良好的語言表達(dá)和文字組織能力;普通話標(biāo)準(zhǔn)并且能聽懂，會(huì)說臺(tái)州本地話。底薪+提成，除固定底薪外，根據(jù)電話邀約成功率另外有獎(jiǎng)金，對(duì)應(yīng)營(yíng)銷成功的客戶還有業(yè)績(jī)提成。
入職即有五險(xiǎn)一金，雙休，節(jié)假日，上崗前有培訓(xùn)。聯(lián)系方式17338557091微信同號(hào)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、從事銷售工作兩年以上，具有一定的溝通能力，能適應(yīng)長(zhǎng)期出差，學(xué)歷不限。 2、大專以上學(xué)歷的，具有較強(qiáng)的溝通交流能力，市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)或機(jī)電類專業(yè)者即可。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、年齡、性別：30-45歲，男女不限。2、學(xué)歷、專業(yè)：大專，機(jī)械、營(yíng)銷專業(yè)。3、工作經(jīng)歷：從事營(yíng)銷管理工作5年以上，熟悉辦公軟件，熟悉iso9001\14000標(biāo)準(zhǔn)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5500~7500
職位描述：
1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施；2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；3、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作；4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；5、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)；7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限；2、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行；4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力；5、年齡35歲以下。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5500~7500
職位描述：
1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施；2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；3、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作；4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；5、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)；7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限；2、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行；4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力；5、年齡35歲以下。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5500~7500
職位描述：
1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施；2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；3、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作；4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；5、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)；7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限；2、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行；4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力；5、年齡35歲以下。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
1，英語4級(jí)以上（具備用英語跟國(guó)外客戶進(jìn)行熟練溝通的能力）。2，有三年以上外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn)。3，有阿里巴巴國(guó)際站營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。3，工作認(rèn)真，熱愛電商行業(yè)。4，有較強(qiáng)的溝通能力、學(xué)習(xí)能力和理解能力。福利：五險(xiǎn) 提供住宿 有食堂 年終獎(jiǎng) 8小時(shí)工作制，詳情電聯(lián)13626642326
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~12000
職位描述：
一、崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司制定的銷售業(yè)績(jī)及任務(wù)，全面具體地負(fù)責(zé)管理指定地區(qū)的銷售工作；2、掌握所轄地區(qū)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì)，并根據(jù)市場(chǎng)變化情況，提出具體的區(qū)域營(yíng)銷計(jì)劃方案，以及具體營(yíng)銷工作流程和細(xì)則；3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客戶的管理，與該地區(qū)主要客戶建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定的合作關(guān)系，并負(fù)責(zé)該地區(qū)空白市場(chǎng)的開發(fā)工作；4、跟進(jìn)客戶，實(shí)時(shí)把握客戶需求，為客戶量身制定方案；二、任職要求：1、男女不限，年齡在30-40歲；2、有過銷售經(jīng)驗(yàn)/團(tuán)隊(duì)管理優(yōu)先；3、熱愛教育行業(yè)，有過素質(zhì)拓展經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮；4、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞；品貌端正，善于溝通表達(dá)。三、企業(yè)文化人性化的管理機(jī)制：建立“以人為本”的企業(yè)文化，公司不僅要用待遇留才，感情留才，文化留才，崗位留才，同時(shí)更注重事業(yè)留才，機(jī)會(huì)留才，發(fā)展留才。良好的團(tuán)隊(duì)氛圍：年輕化的團(tuán)隊(duì)，員工之間相互協(xié)作，感受家的溫馨。