學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
任職要求： 1、全日制大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、文秘專業(yè)等優(yōu)先； 2、具有良好的書面、口頭表達(dá)能力，具有親和力和服務(wù)意識(shí)，溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng)； 3、熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件； 4、吃苦耐勞，工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強(qiáng)，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)； 5、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神，公平公正、做事嚴(yán)謹(jǐn)，能承受較大的工作壓力。 工作職責(zé)： 1、專業(yè)的hr：發(fā)揮個(gè)人專業(yè)特長(zhǎng)，努力將人力資源各項(xiàng)服務(wù)提升至更高的境界（包括不限于：?jiǎn)T工的入離轉(zhuǎn)調(diào)、制度完善、人力資源數(shù)據(jù)化等） 2、貼心的hr：關(guān)乎每一個(gè)伙伴的工作和個(gè)人成長(zhǎng)，及時(shí)做好員工心理溝通，建立和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍； 3、業(yè)務(wù)好搭檔：深入到業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，搭建與構(gòu)造分公司hr工作體系，給予相關(guān)專業(yè)工作培訓(xùn)以及業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。 薪資構(gòu)成：底薪+績(jī)效+獎(jiǎng)金+全勤 我們的福利：五險(xiǎn)、年底雙薪、節(jié)假日福利、每月生日會(huì)、不定期團(tuán)建、年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假