臺州計算機網(wǎng)絡與安全管理崗位列表
普工/修復板（工作地點：三門縣-亭旁鎮(zhèn) ） | 三門三友科技股份有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 1、服從管理2、能吃苦耐勞3、男士優(yōu)先福利：五險一金，包住，餐補
技術研發(fā)工程師（工作地點：三門縣-亭旁鎮(zhèn) ） | 三門三友科技股份有限公司
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10001~15000
職位描述： a.學歷、職稱與專業(yè)：本科及以上學歷，中級及以上職稱，有色金屬冶煉、化學工程等相關專業(yè)。 b. 工作經(jīng)歷：8年以上中、小型企業(yè)或設計室（所）相關工作經(jīng)歷，5年以上同等職位管理經(jīng)歷。 c. 知識與技能 具有較全面、扎實的有色金屬濕法冶金等專業(yè)基礎知識。熟悉設計管理流程，具有一定管理能力。熟悉設計軟件，具有較強設計能力。具有較強的新技術研發(fā)能力和推廣能力。
機械設計工程師（工作地點：三門縣-亭旁鎮(zhèn) ） | 三門三友科技股份有限公司
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：7000~12000
職位描述： 1.本科及以上學歷，中級職稱，機械、電氣、自動化等相關專業(yè)。2.8年以上中、小型企業(yè)或設計室（所）相關工作經(jīng)歷，5年以上同等職位管理經(jīng)歷。3.具有較全面、扎實的機械、電氣、自動化等專業(yè)基礎知識。4.熟悉設計管理流程，具有一定管理能力，熟悉設計軟件，具有較強的設計能力,具有較強的服務意識和溝通能力。福利：月休4天，五險一金，餐補，月薪10000-15000
機械設計工程師（工作地點：三門縣-亭旁鎮(zhèn) ） | 三門三友科技股份有限公司
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10000~15000
職位描述： 1.本科及以上學歷，中級職稱，機械、電氣、自動化等相關專業(yè)。2.8年以上中、小型企業(yè)或設計室（所）相關工作經(jīng)歷，5年以上同等職位管理經(jīng)歷。3.具有較全面、扎實的機械、電氣、自動化等專業(yè)基礎知識。4.熟悉設計管理流程，具有一定管理能力，熟悉設計軟件，具有較強的設計能力,具有較強的服務意識和溝通能力。福利：月休4天，五險一金，餐補，月薪10000-15000
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 因公司發(fā)展需要，特高薪聘請人事經(jīng)理一名1、人力資源管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)；2、熟悉國家和玉環(huán)當?shù)氐牡南嚓P政策和法律法規(guī)；3、具有較強的組織領導能力、溝通能力，具有良好的文字功底；4、從事過汽車配件行業(yè)人力資源管理優(yōu)先。5、對5s現(xiàn)場管理熟悉
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、五年以上質量管理相關工作經(jīng)驗，熟悉汽車行業(yè)質量管理 2、熟悉質量管理相關知識，質量檢驗工具3、較強的計劃能力、組織能力、溝通能力、解決問題能力、統(tǒng)計分析能力4、計算機和網(wǎng)絡使用、文字處理、編制質量報告5、精通ts169496、懂工藝，會cad
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 從事汽配行業(yè)，經(jīng)驗豐富，具有管理能力和實際動手能力，能夠整合團隊。熟悉三角臂、擺臂、懸掛臂總成生產工藝流程，具有開發(fā)新產品能力。
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：10年以上|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 有五年以上相關管理經(jīng)驗，懂電焊工藝，懂機器人自動焊。
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：10年以上|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 從事硫化（橡膠）管理工作三年以上。
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、人力資源管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)；2、熟悉國家和玉環(huán)當?shù)氐牡南嚓P政策和法律法規(guī)；3、具有較強的組織領導能力、溝通能力，具有良好的文字功底；4、從事過汽車配件行業(yè)人力資源管理優(yōu)先。5、對5s現(xiàn)場管理熟悉
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：1000~1000
職位描述： 1、人力資源管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)；2、熟悉國家和玉環(huán)當?shù)氐牡南嚓P政策和法律法規(guī)；3、具有較強的組織領導能力、溝通能力，具有良好的文字功底；4、從事過汽車配件行業(yè)人力資源管理優(yōu)先。5、對5s現(xiàn)場管理熟悉
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 因公司發(fā)展需要，特高薪聘請采購經(jīng)理一名1、從事相關管理崗位三年以上工作經(jīng)驗＜br/＞2、精通一系列采購流程及標準＜br/＞3、具備敏銳的行業(yè)市場分析能力＜br/＞4、具備團隊協(xié)作精神
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10001~15000
職位描述： 1.?？埔陨?機械類相關專業(yè);2.汽配制造行業(yè)5午年以上生產主管(或生產廠長)工作經(jīng)驗;3、精通生產計劃統(tǒng)籌安排、調度并有效實施，熟悉生產作業(yè)流程與工藝規(guī)程；4.熟悉與了解iso9001和tsi16949質量管理體系運作,以及"5s"現(xiàn)場管理;5.負責建立生產運營體系、考核體系，并具有很強的生產質量、成本控制意識；6.會熟練使用各種辦公軟件；7.工作嚴謹、細致，責任心強，具有較強的團隊領導力、決策力，以及具備很強的協(xié)調、溝通、處理能力；
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：10年以上|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：15000~20000
職位描述： 因公司發(fā)展需要，特高薪聘請質檢部副經(jīng)理一名1、熟悉汽配制造工藝，十年以上質量管理經(jīng)驗，懂體系。2、作風硬朗，執(zhí)行力強。
學歷要求：中專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 1.負責公司內電腦及相關設備日常維護工作2.具備基本網(wǎng)絡維護知識3.協(xié)助銷售部資料檔案的采集整理工作4.電腦公司或廣告公司相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：15001~20000
職位描述： 從事汽配行業(yè)十年以上工作，熟悉三角臂、懸掛臂總成制造。懂得車間管理。
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：10年以上|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：15001~20000
職位描述： 能夠全面開展沖壓車間工作，為人正派，處事公道，有良好的溝通協(xié)調能力和組織領導能力，懂精益生產，熟悉沖床、壓機生產工藝，具有實際管理經(jīng)驗。
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 從事汽配行業(yè)，經(jīng)驗豐富，具有管理能力和實際動手能力，能夠整合團隊。熟悉三角臂、擺臂、懸掛臂總成生產工藝流程
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 熟悉壓機操作，具備協(xié)調管理能力，有同等職位1-2年工作經(jīng)驗。
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1.善于溝通，親和力強 2.熟悉人事招聘管理流程優(yōu)先 3.人力資源等相關管理專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先 4.接受應屆畢業(yè)生
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