臺州電子信息工程崗位列表
古建預算員（工作地點：椒江區(qū)-白云街道 ） | 浙江鼎益古建園林工程有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~10000
職位描述： 崗位職責：1、負責土建圖紙的審核，工地現(xiàn)場考察、勘察、測繪，進行土建工程概預算，督促設計單位按要求對圖紙進行修改和完善；2、協(xié)助招標工作，參加招標工程圖紙答疑，草擬土建專業(yè)相關條款，審核土建專業(yè)報價是否符合相關規(guī)定及各項收費是否合理；3、施工過程中，負責土建施工質(zhì)量、進度和成本的控制，解決施工中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術問題；4、協(xié)調(diào)業(yè)主、施工單位和監(jiān)理單位之間以及與其他各專業(yè)之間的關系；5、組織人員審查竣工資料和對單位工程及單項工程初驗和組織竣工驗收，作出土建工程結算核定意見，辦理結算單。任職資格：1、大學本科及以上學歷，建筑、工民建、土木工程類相關專業(yè)；2、2年以上土建相關領域施工工作經(jīng)驗，具有中級以上職稱者優(yōu)先；3、熟悉國家及地方相關法規(guī)、政策，熟悉土建類施工圖、施工管理和有關土建的施工規(guī)范及要求，掌握項目規(guī)劃、建筑設計、施工、驗收規(guī)范及市政配套等基本建設程序；4、精通土建工作量清單及組價編制，熟練使用預算清單軟件，熟悉施工現(xiàn)場工作流程和環(huán)節(jié)，了解市場工程造價信息及材料信息；5、具有良好計算機操作能力，熟練使用cad制圖，富有責任心、事業(yè)心及團隊合作精神。
資深室內(nèi)設計師（工作地點：椒江區(qū)-洪家街道 ） | 臺州鴻洋裝飾設計有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：10000~15000
職位描述： 基本要求：1、室內(nèi)裝潢、建筑裝飾或相關專業(yè)大專及以上學歷；2、具有室內(nèi)裝潢、裝飾工程設計經(jīng)驗，有獨到的見解，靈活運用各種設計軟件（autocad、photoshop、3dmx）；3、能夠獨立制作家裝設計圖及施工圖，并能清晰地把設計意圖表達給客戶；4、精通各類裝修風格設計，熟悉裝修施工工藝及各類建材，并可根據(jù)需求合理運用；5、良好的溝通和業(yè)務談判能力，具有獨立處理項目的能力，合理調(diào)配設計資源及合理安排項目時間進度；6、年薪10-20萬，具體可面談！
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：15000~30000
職位描述： 1、全面負責公司工程項目的指導及管理工作；2、負責落實各階段、各類別施工圖紙的設計與改進，審核施工圖紙設計深度和質(zhì)量，優(yōu)化結構方案；3、負責主持項目技術問題研討會，負責解決項目設計、施工中的重大技術問題；4、協(xié)助對現(xiàn)場質(zhì)量進行監(jiān)控和指導，解決項目實施過程中的質(zhì)量問題；5、負責公司工程項目的技術、質(zhì)量標準的制定，制定具體項目的技術與質(zhì)量管理標準；6、對項目的進度、安全、成本等為公司提出具體的控制建議費用實施報銷；
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 崗位職責：1、項目投資分析，進行日常成本測算，提供設計變更成本建議；2、負責對設計估算、施工圖預算、招標文件編制、工程量計算進行審核；3、組織內(nèi)部招標實施，配合外部招標；4、合同文件的起草與管理，跟蹤分析合同執(zhí)行情況，審核相關條款；5、工程款支付審核，結算管理，概預算與決算報告；6、變更洽商審核及處理索賠事宜。任職資格：1、建筑工程、造價、預算等相關專業(yè)大專以上學歷；2、2年以上相關工作經(jīng)驗，具有注冊造價師資格；3、熟練掌握相關領域工程造價管理和成本控制流程，了解相關規(guī)定和政策；4、善于撰寫招標文件、合同及進行商務談判；5、工作嚴謹，善于溝通，具備良好的團隊合作精神和職業(yè)操守；6、卓越的執(zhí)行能力，學習能力和獨立工作能力。
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4500~10000
職位描述： 1、工作內(nèi)容：血液中乙醇的測定及毛發(fā)、尿液中毒品檢測等??????????????????????生物工程制藥類畢業(yè)生，從事dna檢測、親子鑒定2、要求：法醫(yī)學、生物工程、生物制藥、化學分析、藥物分析、化工檢驗、理化等相關專業(yè)，大專以上從事過氣相色譜儀操作，有助理工程師以上資格優(yōu)先。3、面試時請帶好身份證原件、學歷、學位證書及相關行業(yè)資格證書等原件。4、聯(lián)系人：張主任?13967676099?微信同。
學歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 崗位職責：1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務；6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。任職資格：1、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；2、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；3、有責任心，能承受較大的工作壓力；4、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
學歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 崗位職責：1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務；6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。任職資格：1、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；2、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；3、有責任心，能承受較大的工作壓力；4、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
前臺／行政助理（工作地點：溫嶺市-城西街道 ） | 臺州本易裝飾設計工程有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3000~3500
職位描述： 1、普通工作人員職位，協(xié)助上級執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗的任務；2、公司日常行政管理的運作（包括運送安排、郵件和固定的供給等等）；3、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統(tǒng)計管理工作；4、負責各類會務的安排工作；5、協(xié)助行政經(jīng)理對各項行政事務的安排及執(zhí)行；6、完成上級交給的其它事務性工作
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：1000~1000
職位描述： 1、協(xié)助上級（如部門經(jīng)理、專業(yè)組負責人）執(zhí)行公司設計管理政策；2、對直接負責的項目設計管理全面負責，協(xié)調(diào)利用公司內(nèi)外部資源，確保設計工作推動高質(zhì)、高效；3、具備大型住宅項目設計經(jīng)驗，善于房型及外立面設計；4、定期追蹤項目，確保產(chǎn)品品質(zhì)按圖體現(xiàn)以及材料選樣符合定板要求；5、及時總結過往項目設計中存在的問題，并在新項目中得以借鑒和改進
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3000~6000
職位描述： 崗位職責：1、根據(jù)市場和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定個人的銷售計劃和目標；2、不斷了解客戶服務或產(chǎn)品的賣點，滿足其推廣需求；3、負責團購產(chǎn)品市場調(diào)研和需求分析；4、可獨立制訂并實施有效的開拓談判計劃；5、開發(fā)新客戶、新市場，增加產(chǎn)品銷售范圍，并維護重要客戶關系；6、完成公司要求的業(yè)績指標。
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：11人| 薪酬待遇：10000~15000
職位描述： 崗位職責：1、新渠道開發(fā)，渠道商的聯(lián)絡、考評、篩選、淘汰和更新工作；2、行業(yè)推廣渠道發(fā)展趨勢分析；3、執(zhí)行渠道商的培訓、售前協(xié)助、售后客戶服務和技術支持；4、配合渠道開發(fā)部門成本分析和控制方案；5、完成領導交辦的其他任務；任職資格：1、1年以上銷售和市場經(jīng)驗，具備優(yōu)秀的渠道開發(fā)和市場開拓能力；2、有強烈的事業(yè)心和責任感，具備良好的人際交往、社會活動能力及公關談判能力；3、對工作有激情、執(zhí)著、敬業(yè),?思維清晰、活躍；4、較好的談吐，形象好，氣質(zhì)佳；5、具有良好的團隊協(xié)作精神，良好的協(xié)調(diào)、溝通和把握全局的能力；6、思維敏銳，極富創(chuàng)新精神，環(huán)境適應能力強，抗壓力能力強。小區(qū)推廣業(yè)務員10名-薪資待遇1萬-2萬
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4500~9000
職位描述： 崗位職責：1、負責暖通，中央空調(diào)等系統(tǒng)工程設計、施工技術；2、做好本專業(yè)有關技術資料的整理工作；3、完成主管領導交辦的其他工作。任職資格：1、工程、給排水、建筑環(huán)境與設備相關專業(yè)大學?？萍耙陨蠈W歷；2、1年以上相關工作經(jīng)驗；3、熟悉設計行業(yè)和業(yè)務，掌握設計工作流程，具備本專業(yè)的基本理論知識；4、細心嚴謹，能吃苦耐勞，具有團隊精神及溝通協(xié)調(diào)能力。
學歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~12000
職位描述： 崗位職責：1、制定季度、月度、周、日團隊銷售目標，帶領團隊分解目標并幫助、監(jiān)督確保目標達成。2、關注團隊每個成員，及時調(diào)整成員狀態(tài)，對伙伴們做到高關愛、高要求。?任職資格：1、年齡26-40歲，市場營銷類或相關專業(yè)大專以上學歷；3年以上營銷經(jīng)驗；?2、有優(yōu)秀的渠道銷售從業(yè)經(jīng)驗，經(jīng)銷商管理，團隊建設、管理，費用控制和高度的責任感，較強的敬業(yè)精神；良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德；3、有行業(yè)的工作經(jīng)歷者，優(yōu)先考慮。同時，公司提供創(chuàng)業(yè)平臺，設有提升機制，給予銷售人員每一位發(fā)展機會。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~15000
職位描述： 崗位職責：1、負責制定公司信息化戰(zhàn)略并實施：制定公司制度和執(zhí)行標準，推動企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營目標的實現(xiàn)；2、領導企業(yè)內(nèi)部團隊建設，內(nèi)部管理機制的完善；3、協(xié)調(diào)各部門之間的關系，保證信息流通暢通；合理配置各部門資源，*大化利用資源；4、全面主持公司的日常業(yè)務運營，監(jiān)測指標，完成運營審計，、建立業(yè)務運作體系，提升業(yè)務營運效益；5、帶領公司的管理團隊，執(zhí)行公司的經(jīng)營戰(zhàn)略，完成公司的年度業(yè)務計劃；6、主持公司的營運會議，協(xié)調(diào)推動公司的日常業(yè)務運作，推行公司的戰(zhàn)略方針和經(jīng)營理念，持續(xù)優(yōu)化公司的企業(yè)文化。任職資格：1、本科及以上學歷，5年以上相關工作經(jīng)驗，3年以上運營管理工作經(jīng)理；2、良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力；3、熟悉運營發(fā)展趨勢，運營管理模式和工作流程；4、有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌分析能力；5、優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)，具有團隊精神，責任心強，能承受壓力和接受挑戰(zhàn)。
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：8人| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 崗位職責：懂施工流程，懂各工種工藝，配合工程總監(jiān)。有責任心及團隊合作經(jīng)驗。做好一線材料管控
現(xiàn)場施工管理員（工作地點：溫嶺市-太平街道 ） | 臺州市順達通信工程有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 1、建立作業(yè)標準，明確施工工藝，制定出每項工作的作業(yè)順序，使施工有條不紊；2、在施工工程師指導下，嚴格按照施工組織設計和施工進度進行施工；3、按設計要求、操作規(guī)程和驗評標準向生產(chǎn)班組進行技術、安全交底；4、對圖紙及施工中出現(xiàn)的問題及時解決；5、監(jiān)督施工過程、質(zhì)量、原材料檢測，基礎、中間結構和隱蔽工程驗收。
招市政/水利做標書（工作地點：黃巖區(qū)-東城街道 ） | 臺州友順建設有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應屆生|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 工程類畢業(yè)生
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應屆生|招聘人數(shù)：11人| 薪酬待遇：2500~3000
職位描述： 1.要求工程類專業(yè)畢業(yè)，有經(jīng)驗優(yōu)先！
市政資料員（工作地點：黃巖區(qū)-東城街道 ） | 臺州友順建設有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：4500~5000
職位描述： 崗位職責：1、負責工程部檔案文件的歸檔、移交、借閱管理；2、負責工程資料、圖紙的管理，工程文件的處理；3、負責會議紀要、周工作計劃、月度工作簡報等公文整理；4、完成上級交辦的其他任務。任職資格：1、大學?？萍耙陨蠈W歷，工程管理、工民建、檔案管理等相關專業(yè)；2、從事相關工作1年以上，具備一定的工程資料管理經(jīng)驗；3、熟練使用cad、word、excel等繪圖及辦公軟件；4、具有良好的團隊合作精神，責任心強；5、工作有條理，有較強協(xié)調(diào)能力。
建造師（工作地點：黃巖區(qū)-東城街道 ） | 臺州友順建設有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 崗位職責：1、負責公司所有施工工程質(zhì)量和技術工作的總體控制；2、管理公司的整體核心技術，組織制定和實施重大技術決策和技術方案；3、解決施工現(xiàn)場的技術問題；4、負責組織對重大質(zhì)量事故的鑒定和處理、不定期對施工現(xiàn)場進行檢查，隨時監(jiān)控工程質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)問題及時召集相關人員進行處理；5、審批招、投標工作的相關技術資料等；6、審批項目部上報的施工組織設計、施工方案，并制定施工工藝參數(shù)；7、參加甲方組織的圖紙會審、方案論證；8、負責對工程組織基礎、主體分部和單位工程的質(zhì)量驗收;9、負責貫徹執(zhí)行國家科技法規(guī)和政策，建立健全相應的管理制度；10、根據(jù)施工現(xiàn)場上報的自檢數(shù)據(jù)及第三方檢測單位的初步檢測數(shù)據(jù)，對工程質(zhì)量進行評估，并做出相應的應急預案；11、主持交竣工技術文件資料的編制，參加交竣工驗收、組織施工技術總結和學術論文的撰寫并負責審核和向上級報告。任職資格：1、大學以上學歷，建筑或土木工程專業(yè)；2、10年以上設計院工作經(jīng)驗，5年以上企業(yè)全面經(jīng)營管理工作經(jīng)驗；3、熟悉建筑專業(yè)設計規(guī)范；4、具有較好的人事協(xié)調(diào)能力和溝通能力，有較好的文字表達能力和口頭表達能力。
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