臺(tái)州汽車技術(shù)服務(wù)與營(yíng)銷崗位列表
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
協(xié)助銷售組織展開市場(chǎng)運(yùn)作，執(zhí)行相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)計(jì)劃，進(jìn)行營(yíng)銷策劃
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力做好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)。2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。4、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送，請(qǐng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。6、做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議記錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。7、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、能吃苦耐勞，能適應(yīng)經(jīng)常出差2、有良好的溝通能力
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、熟悉電腦辦公軟件操作2、工作認(rèn)真細(xì)致，有較強(qiáng)的責(zé)任心3、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
年齡不限，主要工作就是在食堂里洗洗碗，拖拖地，工作時(shí)間：早上8：00-下午13：00，月工資1700元。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、高中以上學(xué)歷；2、具有一定的交際能力，形象、談吐得體；3、具有銷售主管經(jīng)驗(yàn)兩年以上，必須要有實(shí)際的帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。具體細(xì)節(jié)面議。（有縫紉機(jī)行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：3000~20000
職位描述：
昌碌直播急招淘寶直播1.能吃苦耐勞，形象佳，男女不限，年齡18-30歲，主要通過淘寶網(wǎng)進(jìn)行的童裝跟汽車用品的展示和銷售2.可以全職也可兼職，工作地點(diǎn)在公司可提供吃住，和辦公電腦，兼職在家也可操作，工作時(shí)間自由，平均每天直播6-8小時(shí)，月薪萬以上3.適用人群辣媽，大學(xué)生，顏值高的均可，福利：優(yōu)秀者可開分公司，股權(quán)激勵(lì)，年終獎(jiǎng)，包吃住
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：面議
職位描述：
工作內(nèi)容：1、進(jìn)行新產(chǎn)品鑄造工藝設(shè)計(jì)；2、解決鑄造生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題 ；3、負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo) ；4、檢查、督促生產(chǎn)人員按有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、工藝、規(guī)范進(jìn)行生產(chǎn)操作 ；5、負(fù)責(zé)鑄造模具設(shè)計(jì)、設(shè)備的選型、原料選型及性能驗(yàn)證等 ；6、負(fù)責(zé)鑄造一線作業(yè)員的培訓(xùn) ；7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)產(chǎn)品的鑄造工序過程，改善工藝流程 ；8、開展新工藝、新技術(shù)試驗(yàn)，提高鑄件質(zhì)量，減少廢品數(shù)量，降低制造成本；9、完成上級(jí)主管交辦的其他事務(wù)和臨時(shí)工作 。崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)進(jìn)行鋁合金鑄件的新產(chǎn)品開發(fā)及工藝設(shè)計(jì)，制定和改進(jìn)鑄造工藝文件；改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量和技術(shù)問題； 負(fù)責(zé)鑄造模具設(shè)計(jì)、設(shè)備的選型、生產(chǎn)線建立、原料選型及性能驗(yàn)證等；負(fù)責(zé)鑄造改造項(xiàng)目的實(shí)施推進(jìn)；負(fù)責(zé)鑄件訂單的合同評(píng)審等。 任職資格：?？萍耙陨蠈W(xué)歷，鑄造、機(jī)械類相關(guān)專業(yè)；五年以上鋁合金鑄造行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，精通鑄造工藝，熟悉模具結(jié)構(gòu)及設(shè)計(jì)，了解相關(guān)的鑄造設(shè)備，能進(jìn)行鑄件新產(chǎn)品開發(fā)及工藝設(shè)計(jì)；具備一定的cad/cam/cae應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的溝通和處理能力，能及時(shí)解決生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)中的工藝質(zhì)量問題；主持開發(fā)過汽車發(fā)動(dòng)機(jī)缸體變速器離合器鋁合金產(chǎn)品者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
1.按照顧客提供的相應(yīng)信息及工程圖樣，負(fù)責(zé)進(jìn)行鋁合金鑄件的新產(chǎn)品開發(fā)及工藝設(shè)計(jì)，制定和改進(jìn)壓鑄工藝文件。2. 熟練掌握相應(yīng)軟件，依據(jù)2d/3d圖紙，通過模流分析、判斷，找出模具設(shè)計(jì)關(guān)鍵點(diǎn)，設(shè)計(jì)壓鑄模具，并能采用合適技術(shù)，解決模具開發(fā)難點(diǎn)。3. 負(fù)責(zé)壓鑄設(shè)備的選型、生產(chǎn)線建立、原料選型及性能驗(yàn)證,對(duì)新產(chǎn)品試制全過程跟蹤，完善壓鑄設(shè)計(jì)及工藝，掌握新產(chǎn)品試制進(jìn)度，對(duì)由于技術(shù)原因，未按期完成的新產(chǎn)品試制及時(shí)處理。4.對(duì)模具及設(shè)備的安裝、維修、保養(yǎng)給出指導(dǎo)規(guī)定，確定使用壽命,對(duì)模具及設(shè)備相關(guān)技術(shù)文件、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)分類上傳資料庫存檔；標(biāo)識(shí)清楚，方便查閱。5. 對(duì)壓鑄技術(shù)文件管理或更改不及時(shí)，以致生產(chǎn)中誤用模具、工裝、設(shè)備所造成的經(jīng)濟(jì)損失負(fù)責(zé)。6. 對(duì)負(fù)責(zé)的新產(chǎn)品試制時(shí)間進(jìn)度負(fù)責(zé)，有權(quán)提出產(chǎn)品設(shè)計(jì)更改意見熟練掌握壓鑄工藝，了解鋁件熱處理工藝。7. 具有很強(qiáng)的壓鑄模具設(shè)計(jì)分析能力，根據(jù)模流分析，提出模具設(shè)計(jì)方案。8 .能夠設(shè)計(jì)模具裝配圖、部件圖及相應(yīng)技術(shù)文件,主持開發(fā)過汽車發(fā)動(dòng)機(jī)曲軸箱\變速器\離合器鋁合金產(chǎn)品者優(yōu)先。福利：月休4天，五險(xiǎn)，包住，工作8小時(shí)，短期調(diào)薪，月薪1萬-2萬
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃，提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案；2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃；3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，為公司決策提供依據(jù)；4、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對(duì)處理；5、建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范；6、制定市場(chǎng)推廣費(fèi)用預(yù)算及市場(chǎng)部全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵(lì)考核制度；7、管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)，并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。任職資格：1、市場(chǎng)營(yíng)銷管理類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；2、五年市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，在相關(guān)企業(yè)任職市場(chǎng)總監(jiān)三年以上，具有_______行業(yè)的從業(yè)背景，對(duì)該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解；3、具備很強(qiáng)的策劃能力，熟悉各類媒體運(yùn)作方式，有大型市場(chǎng)活動(dòng)推廣成功經(jīng)驗(yàn)；4、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí)，分析問題及解決問題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力；5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)方案的策劃與組織實(shí)施，對(duì)外宣傳資料和文案的撰寫2、根據(jù)業(yè)務(wù)需要制作各種宣傳資料，塑造良好企業(yè)形象；3、根據(jù)公司市場(chǎng)戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需要制定市場(chǎng)調(diào)查計(jì)劃；4、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，收集相關(guān)行業(yè)市場(chǎng)信息，并整理、分析，形成報(bào)告；5、定期收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài)，并整理、分析，形成報(bào)告；任職資格：1、具有較強(qiáng)的文案寫作能力，出色的文字組織能力，寫作經(jīng)驗(yàn)豐富，有豐富的提案經(jīng)驗(yàn)；2、熟悉市場(chǎng)推廣、品牌策劃、活動(dòng)策劃的整個(gè)流程；3、擁有廣告或策劃經(jīng)驗(yàn)，熟悉品牌與企業(yè)文化戰(zhàn)略規(guī)劃；4、創(chuàng)意能力強(qiáng)、思維敏捷、善于溝通、具有良好的語言表達(dá)能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：20人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
技能要求：office，錄入技能要求：office崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)與公司分配客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通，處理客戶訂單，維護(hù)客戶關(guān)系；2、了解客戶服務(wù)需求信息，進(jìn)行有效跟蹤；3、與公司各部門緊密配合，協(xié)調(diào)溝通，反饋客戶信息以及相關(guān)動(dòng)態(tài)。任職要求： 1．具有良好的溝通能力，口齒清晰、普通話標(biāo)準(zhǔn)； 2、充滿激情、活潑開朗、團(tuán)體精神強(qiáng)、耐心細(xì)致； 3、踏實(shí)、努力、極強(qiáng)的責(zé)任心，能夠承受較大的工作壓力； 4、在電子商務(wù)相關(guān)行業(yè)從事過銷售工作者優(yōu)先。5、機(jī)械專業(yè)優(yōu)先6、薪資構(gòu)成：底薪+公司分配客戶超額提成
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
技能要求：office市場(chǎng)助理：崗位職責(zé)：1、協(xié)助市場(chǎng)專員完成客戶服務(wù)；2、協(xié)助建立客戶信息檔案，跟進(jìn)客戶需求；3、協(xié)助下單、統(tǒng)計(jì)、整理銷售數(shù)據(jù)。崗位要求：1、中專、高中學(xué)歷及以上，實(shí)習(xí)生或應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；2、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，性格開朗，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和表達(dá)溝通能力；3、工作積極主動(dòng)，具備快速學(xué)習(xí)的能力；4、熟練電腦操作及office辦公軟件
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
機(jī)械相關(guān)專業(yè)，3年以上機(jī)械行業(yè)售后調(diào)試或維修服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉機(jī)械工藝控制流程，要能吃苦耐勞，服從管理，具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)精神?。ㄖ饕?fù)責(zé)臺(tái)州范圍內(nèi)的機(jī)器維修）
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
2008年起步，椒江電商行業(yè)前10強(qiáng)，低調(diào)務(wù)實(shí)（不吹牛）是我們的風(fēng)格?！袄_(dá)妮”是年輕人成長(zhǎng)的舞臺(tái)，機(jī)會(huì)留給想成功、肯拼搏的（妳）！【崗位職責(zé)】 ：1、輔助運(yùn)營(yíng)總監(jiān)完成公司制定的全年業(yè)績(jī)指標(biāo)。2、幫助運(yùn)營(yíng)總監(jiān)處理整體運(yùn)營(yíng)工作，開展基礎(chǔ)性推廣工作。3、根據(jù)需要撰寫店鋪營(yíng)銷方案、活動(dòng)策劃方案等。4、對(duì)網(wǎng)店各項(xiàng)數(shù)據(jù)進(jìn)行綜合統(tǒng)計(jì)、系統(tǒng)分析等。5、完成公司交辦的其他各項(xiàng)工作?！救温氋Y格】 ：1、有1年及以上淘寶或天貓運(yùn)營(yíng)/推廣經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先考慮。2、電子商務(wù)專業(yè)或其他專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生，優(yōu)先考慮。3、熟悉推廣工具或營(yíng)銷活動(dòng)并能熟練運(yùn)用、單獨(dú)開展工作，優(yōu)先考慮。4、熟悉word、excel等辦公軟件，認(rèn)真細(xì)致，肯學(xué)習(xí)，肯鉆研。5、具有良好的溝通能力、較強(qiáng)的合作意識(shí)和極強(qiáng)的敬業(yè)拼搏精神?！緯x升渠道】：運(yùn)營(yíng)助理—運(yùn)營(yíng)—高級(jí)運(yùn)營(yíng)—資深運(yùn)營(yíng)—總監(jiān)助理—運(yùn)營(yíng)部副總監(jiān)—運(yùn)營(yíng)部總監(jiān)—公司高管（或合伙人）。【其它選拔】：表現(xiàn)優(yōu)異者，隨時(shí)可打破常規(guī)選拔到更重要的崗位或直接晉升！【薪酬待遇】：1、具體薪酬結(jié)構(gòu)和模式，根據(jù)實(shí)際工作能力區(qū)別確定。2、大好平臺(tái)已搭建，年薪幾萬或十幾萬甚至更高，全靠你自己拼搏。3、享受免費(fèi)中餐、工齡補(bǔ)貼、月考核獎(jiǎng)、法定假日、節(jié)日禮物等。4、另有獨(dú)立的月度全勤獎(jiǎng)、月度考核獎(jiǎng)等其它獎(jiǎng)項(xiàng)。5、試用期1個(gè)月（有事可請(qǐng)假），轉(zhuǎn)正后，每周固定單休?！竟ぷ鞯刂贰浚航方瓍^(qū)金茂中心（葭沚大轉(zhuǎn)盤，交通很便利）?！韭?lián)系電話】 ：許副總監(jiān)：18258638383，戴總監(jiān)13506866659。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1、1. 本科以上學(xué)歷、年齡30周歲以上；2. 三年以上市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的銷售理論和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)；2、具備出色的市場(chǎng)感知，市場(chǎng)策劃、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。3、具備優(yōu)秀的營(yíng)銷策劃、營(yíng)銷管理和銷售模式設(shè)計(jì)能力；4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，市場(chǎng)策劃實(shí)施能力；主要工作職責(zé)：1、參與制訂公司營(yíng)銷戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)公司品牌推廣、市場(chǎng)開拓，貫徹、執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的決策；2.定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略和計(jì)劃，制訂預(yù)防和糾正措施，確保完成營(yíng)銷目標(biāo)和營(yíng)銷計(jì)劃。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：4000~7000
職位描述：
1、愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)2、了解汽車內(nèi)飾件3、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：6000~11000
職位描述：
1.對(duì)汽車件模具比較熟悉，懂結(jié)構(gòu)，懂安裝。2.服重工作安排，有責(zé)任心，能吃苦，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。3.組長(zhǎng)需要有多年的汽車模具工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立安排工作，責(zé)任心強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)，有大局意識(shí)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：面議
職位描述：
工作內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)天貓或京東平臺(tái)，熟悉平臺(tái)規(guī)則，了解平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)及推廣方式；2.負(fù)責(zé)制定天貓或京東平臺(tái)的交易規(guī)則、付費(fèi)推廣投放；3.負(fù)責(zé)店鋪日常維護(hù)，定制爆款單品，以增強(qiáng)店鋪吸引力、產(chǎn)品銷量，優(yōu)化店鋪及商品排名；4.負(fù)責(zé)新品發(fā)布，產(chǎn)品上下架，主圖產(chǎn)品詳情描述、搜索標(biāo)題優(yōu)化，頁面信息優(yōu)化等；5.負(fù)責(zé)分析每日運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析，通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題，提出針對(duì)性的解決辦法；6.負(fù)責(zé)針對(duì)顧客、市場(chǎng)、購買過程中的問題，及時(shí)調(diào)整，提高產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率及銷售額；7.負(fù)責(zé)分析同行數(shù)據(jù)，營(yíng)銷策略，從而優(yōu)化店鋪和產(chǎn)品，關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。任職資格：1.大專以上學(xué)歷，2年及以上相關(guān)電商行業(yè)操作經(jīng)驗(yàn)，有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2.熟悉電子商務(wù)平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)流程，精通線上運(yùn)營(yíng)環(huán)境、熟悉消費(fèi)者的購物習(xí)慣和購物心理；3.需有一定的活動(dòng)策劃及文案撰寫能力，有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，具備詳細(xì)的統(tǒng)計(jì)分析能力，良好的溝通力和組織協(xié)調(diào)能。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
有豐富的經(jīng)驗(yàn)