臺(tái)州食品藥品監(jiān)督管理崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、 開(kāi)展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)、維護(hù)國(guó)外客戶； 2、 收集市場(chǎng)信息，提交市場(chǎng)分析報(bào)告； 3、 進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判； 4、 進(jìn)出口訂單處理，保證按照客戶要求交付； 5、 對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量、交付的監(jiān)控，及時(shí)處理相關(guān)問(wèn)題； 6、 貨款的收回； 7、 相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析。 任職資格 1、 大專及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、銷售類相關(guān)專業(yè)； 2、 2年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮； 3、 熟悉外貿(mào)和訂單管理流程，具備相關(guān)領(lǐng)域扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí)； 4、 優(yōu)秀的英語(yǔ)書(shū)面及口頭表達(dá)能力，較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)及談判技巧，開(kāi)拓能力強(qiáng)； 5、 具有較強(qiáng)的進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓性強(qiáng)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1.有良好的口才、溝通、思維敏捷、協(xié)調(diào)、獨(dú)立處理能力2.工商管理專業(yè)或文秘專業(yè)畢業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1.負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對(duì)；2.辦公室基本賬務(wù)的核對(duì)；3.負(fù)責(zé)記賬憑證的編號(hào)、裝訂；保存、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料；4.負(fù)責(zé)開(kāi)具各項(xiàng)票據(jù)；5.具有1年以上出納工作經(jīng)驗(yàn)；6.熟悉操作財(cái)務(wù)軟件、excel、word等辦公軟件；記賬要求字跡清晰、準(zhǔn)確、及時(shí)，賬目日清月結(jié)，報(bào)表編制準(zhǔn)確、及時(shí):工作認(rèn)真，態(tài)度端正；7.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。（工作地點(diǎn)為：溫嶺市東部新區(qū)）
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、 執(zhí)行物資管理中與倉(cāng)庫(kù)有關(guān)的sop，確保倉(cāng)庫(kù)作業(yè)順利進(jìn)行；2、 負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收、入庫(kù)、碼放、保管、盤(pán)點(diǎn)、對(duì)賬等工作；3、 負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的揀選、復(fù)核、裝車及發(fā)運(yùn)工作；4、 負(fù)責(zé)保持倉(cāng)內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作；5、 負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔；6、 倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入；7、 部門(mén)主管交辦的其它事宜。 任職資格 1、 中專及以上學(xué)歷，物流倉(cāng)儲(chǔ)類相關(guān)專業(yè)；2、 1年以上相關(guān)領(lǐng)域?qū)嶋H業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、 熟悉倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出貨操作流程，具備物資保管專業(yè)知識(shí)和技能；4、 熟悉電腦辦公軟件操作,懂得sap操作者優(yōu)先考慮；5、 積極耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、具有合作和創(chuàng)新精神。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~4000
職位描述：
土木工程、建筑或工商管理專業(yè)畢業(yè)，?？茖W(xué)歷 ，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)致，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有建筑行業(yè)文員從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~4500
職位描述：
崗位職責(zé) 1、 負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收、入庫(kù)、碼放、保管、盤(pán)點(diǎn)、對(duì)賬等工作； 2、 負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的揀選、復(fù)核、裝車及發(fā)運(yùn)工作； 3、 負(fù)責(zé)保持倉(cāng)內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作； 4、 負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔； 5、 倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入； 6、 部門(mén)主管交辦的其它事宜。 任職資格 1、 1年以上相關(guān)領(lǐng)域?qū)嶋H業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)； 2、 熟悉倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出貨操作流程，具備物資保管專業(yè)知識(shí)和技能； 4、 積極耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、具有合作和創(chuàng)新精神。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，具有制造行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用2、3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，精通會(huì)計(jì)知識(shí)、財(cái)務(wù)管理知識(shí)3、熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，掌握會(huì)計(jì)法、經(jīng)濟(jì)法、稅法、成本管理等法律知識(shí)4、熟練使用各種辦公軟件和各種財(cái)務(wù)應(yīng)用軟件，具備基本的互聯(lián)網(wǎng)知識(shí)5、具有較強(qiáng)的判斷能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力，有一定的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7000~14000
職位描述：
熟悉壓力容器制造工藝，有多年現(xiàn)代制造業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的統(tǒng)籌、計(jì)劃、協(xié)調(diào)、溝通能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4500~9000
職位描述：
工作內(nèi)容： 1.審驗(yàn)原始憑證的合法性和準(zhǔn)確性，完成現(xiàn)金收付、報(bào)銷等工作; 2.負(fù)責(zé)銀行業(yè)務(wù)的辦理工作，包括開(kāi)戶、取款、轉(zhuǎn)賬、結(jié)算等工作; 3.做好現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，及時(shí)登記核查; 4.根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理需要，按照企業(yè)的相關(guān)規(guī)定提取、送存以及保管現(xiàn)金，以保證企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理能順利進(jìn)行; 5.負(fù)責(zé)及時(shí)查詢企業(yè)現(xiàn)金和銀行存款，保證賬務(wù)相符; 6.負(fù)責(zé)完成與銀行相關(guān)的賬務(wù)的處理，包括部分稅款的繳納工作; 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他業(yè)務(wù)。職位要求：1.會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2.具備3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證書(shū); 3.具備財(cái)務(wù)的專業(yè)知識(shí)，包括國(guó)家相關(guān)財(cái)務(wù)法律法規(guī)、稅法，熟悉結(jié)算報(bào)銷等程序; 4.能熟練使用專業(yè)的財(cái)務(wù)軟件 5.工作認(rèn)真、負(fù)責(zé); 6.具備良好的職業(yè)道德水平
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、根據(jù)銷售訂單及生產(chǎn)狀況編制生產(chǎn)計(jì)劃，并經(jīng)批準(zhǔn)后下達(dá)制造部門(mén)實(shí)施；2、根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度及時(shí)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整并進(jìn)行監(jiān)控，保證計(jì)劃完成率；3、參與制定新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)計(jì)劃，合理安排試制生產(chǎn)計(jì)劃；4、科研生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況分析、報(bào)告；5、銷售、技術(shù)、生產(chǎn)、供應(yīng)等環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)；6、參與合同評(píng)審工作；任職資格：1、機(jī)械設(shè)計(jì)、制造或其他相關(guān)專業(yè)，本科或以上學(xué)歷；2、具有5年以上大型生產(chǎn)制造行業(yè)，從事生產(chǎn)計(jì)劃與產(chǎn)品制造管理工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉生產(chǎn)制造流程、操作自動(dòng)化控制設(shè)備、所在產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)狀況；4、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通能力，處事從容果斷，具備良好的組織及協(xié)調(diào)能力；5、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、執(zhí)行能力；6、熟練office等辦公軟件的使用。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~15000
職位描述：
有責(zé)任心，主管過(guò)錢(qián)江杯及以上工程。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~15000
職位描述：
有責(zé)任心，主管過(guò)錢(qián)江杯及以上工程。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~7000
職位描述：
1、制造行業(yè)3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，二年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程； 3、熟悉生產(chǎn)性企業(yè)財(cái)務(wù)管理相關(guān)的知識(shí)； 4、良好的溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)。工資可以面談。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)記錄并建立下屬工廠的ie數(shù)據(jù)庫(kù)，并指導(dǎo)工廠工藝生產(chǎn)；2、指導(dǎo)各車間工價(jià)制定與審核；3、負(fù)責(zé)各工廠生產(chǎn)力的提升與生產(chǎn)線平衡的控制；4、負(fù)責(zé)各工廠工作效率及資源利用的改善與提高；5、負(fù)責(zé)各工廠生產(chǎn)成本預(yù)算及控制；6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。任職要求：1、三年以上ie實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)；2、熟練使用標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)分析代碼，能熟練使用標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)分析軟件（表格）；3、熟悉生產(chǎn)流程，懂得如何解決生產(chǎn)瓶頸及如何提高生產(chǎn)效率，流水線的現(xiàn)場(chǎng)管理；4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)心，善于溝通協(xié)調(diào)，有良好的職業(yè)道德。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)1. 標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制定；2. 生產(chǎn)流程制定；3. 生產(chǎn)績(jī)效評(píng)核及追蹤；4. 規(guī)劃生產(chǎn)線、制作生產(chǎn)配置圖；5. 教導(dǎo)領(lǐng)班、作業(yè)員以能確實(shí)執(zhí)行組裝或測(cè)試動(dòng)作；6. 制作作業(yè)指導(dǎo)書(shū)；7. 制作人力需求表、工具表、輔料表等；任職要求：1、有戶外制衣、制包等相關(guān)方面專業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、人員管理，職責(zé)分工，流程優(yōu)化，標(biāo)準(zhǔn)建立，業(yè)績(jī)考核改善；3、制訂完整部現(xiàn)場(chǎng)ie改善的行動(dòng)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)執(zhí)行和推廣；4、資源統(tǒng)籌規(guī)劃車間布局，生產(chǎn)資源統(tǒng)籌；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000以上
職位描述：
具體要求：1 有過(guò)前臺(tái)、行政崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，教育行業(yè)做過(guò)最好，2 基礎(chǔ)辦公word excel 熟練操作，親和力，具備溝通能力！工資面談根據(jù)能力經(jīng)驗(yàn)來(lái)定公司包吃，上班時(shí)間8:30- 16:30 單休 五險(xiǎn)因?yàn)榻虒W(xué)繁忙，有意者可直接電話聯(lián)系面試 阮老師：18957647289， 13806568838 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)總臺(tái)的值班、接待，展示公司良好形象，保持維護(hù)好公司整潔衛(wèi)生；2、征詢客戶來(lái)訪意圖，及時(shí)通知被訪人員，做好來(lái)訪登記、接待及引導(dǎo)工作；3、負(fù)責(zé)前臺(tái)電話接聽(tīng)，接收傳真，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息，確保及時(shí)準(zhǔn)確；4、負(fù)責(zé)公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作，員工上、下班的打卡提示、監(jiān)督；5、負(fù)責(zé)復(fù)印、傳真和打印等設(shè)備的使用與管理工作，合理使用，降低材料消耗；6、負(fù)責(zé)整理、分類、保管公司常用表格并依據(jù)實(shí)際使用情況進(jìn)行增補(bǔ)；7、做好會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議記錄和會(huì)后內(nèi)容整理工作；8、協(xié)助上級(jí)做好應(yīng)聘人員到訪記錄、接待，及時(shí)通知人力資源部并做好面試安排；9、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理，為其他部門(mén)提供及時(shí)有效的行政服務(wù)；10、維持正常工作秩序，安排落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)值班和節(jié)假日值班，保證安全，積極完成上級(jí)交辦的臨時(shí)事務(wù)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解，起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件；2、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門(mén)關(guān)系；3、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議；4、在公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、銷售策略、資本運(yùn)作等方面向總經(jīng)理提供具體的解決方案；5、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系，參與公司大型公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作；6、協(xié)助總經(jīng)理安排各項(xiàng)高層會(huì)議的日程與議程，撰寫(xiě)和跟進(jìn)落實(shí)高層會(huì)議、主題會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要；7、撰寫(xiě)總經(jīng)理的有關(guān)報(bào)告、文件，安排總經(jīng)理的各項(xiàng)工作時(shí)間。任職資格：1、公關(guān)、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、三年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn)，有本領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面，具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，了解法律及財(cái)務(wù)方面的知識(shí)，能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí)；4、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強(qiáng)的判斷與決策能力，計(jì)劃和執(zhí)行能力；5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正。6、本地人優(yōu)先
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1、有汽機(jī)設(shè)備和泵類維修經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，45歲以下，有鉗工，機(jī)械，焊接經(jīng)驗(yàn)知識(shí)，具有較強(qiáng)的分析判斷能力和工作協(xié)調(diào)能力，愛(ài)崗敬業(yè)，全局觀念和責(zé)任心強(qiáng)。2.按照檢修管理要求，負(fù)責(zé)廠區(qū)設(shè)備維護(hù)維修，完成檢修任務(wù)和現(xiàn)場(chǎng)安全文明生產(chǎn)，完成設(shè)備的消缺和預(yù)維護(hù)工作，對(duì)檢修設(shè)備質(zhì)量負(fù)責(zé)，保管好檢修工具及設(shè)備。3.完成公司和 部門(mén)的其他工作安排。福利：五險(xiǎn)一金，包住，公費(fèi)旅游，公費(fèi)體檢
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、 開(kāi)展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)、維護(hù)國(guó)外客戶； 2、 收集市場(chǎng)信息，提交市場(chǎng)分析報(bào)告； 3、 進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判； 4、 進(jìn)出口訂單處理，保證按照客戶要求交付； 5、 對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量、交付的監(jiān)控，及時(shí)處理相關(guān)問(wèn)題； 6、 貨款的收回； 7、 相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析。 任職資格 1、 大專及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、銷售類相關(guān)專業(yè)； 2、 2年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；應(yīng)屆生亦可； 3、 熟悉外貿(mào)和訂單管理流程，具備相關(guān)領(lǐng)域扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí)； 4、 優(yōu)秀的英語(yǔ)書(shū)面及口頭表達(dá)能力，較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)及談判技巧，開(kāi)拓能力強(qiáng)； 5、 具有較強(qiáng)的進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓性強(qiáng)。薪資待遇薪資面議，底薪加提成，只要肯學(xué)習(xí)，有很大的升值空間；公司有住宿提供，有食堂，實(shí)行單休制
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：4500~6000
職位描述：
1、五金工具行業(yè)3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)2、熟悉渠道管理業(yè)務(wù)流程3、具有一定的判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、客戶服務(wù)能力