臺州新型紡織機電技術(shù)崗位列表
包裝工（工作地點：椒江區(qū)-海門街道 ） | 浙江明嘉新材料有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 包裝防護服,個人計件。長期工、臨時工、署假工均可
普工（工作地點：椒江區(qū) ） | 浙江明嘉新材料有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：6人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 機器操作、包裝工，男女不限。
包裝工（工作地點：椒江區(qū) ） | 浙江明嘉新材料有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 保底+計件，勤奮。
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、升資質(zhì)；2、轉(zhuǎn)注冊證書無不良行為記錄，在工程招投標相關(guān)部門無黑名單記錄，信用狀況良好；3、臺州范圍內(nèi)、條件符合者，待遇從優(yōu)。
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 一、我們需要這樣的你（崗位職責）：1.負責直流無刷電機控制器軟件開發(fā)，解決控制器軟件相關(guān)的各類技術(shù)問題；2.負責直流無刷電機控制器產(chǎn)品軟件功能需求分析及軟件架構(gòu)設計；3.負責直流無刷電機控制器的控制策略及算法的設計與開發(fā)；4.負責在matlab/simulink環(huán)境中進行電機控制軟件的仿真和分析；5.負責完成電機控制軟件的開發(fā)及對電機控制算法參數(shù)進行調(diào)試與優(yōu)化；6.負責新電機的標定和臺架測試工作；7.負責電機控制器開發(fā)各個階段文檔的編寫及歸檔工作；8.指導控制器開發(fā)小組成員，提升團隊技術(shù)能力；9.負責完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務。二、任職要求:1.本科及以上學歷，電機、電子技術(shù)、電子信息工程等相關(guān)專業(yè)；2.具備3年以上汽車電子軟件開發(fā)經(jīng)驗，直接從事油泵或水泵用bldc電機控制器開發(fā)優(yōu)先；3.熟悉iatf16949體系，熟悉汽車can、lin等總線，或者aspice流程；4.熟悉基于模型開發(fā)的方法及流程，熟悉matlab/simulink/stateflow建模開發(fā)及仿真測試；5.熟悉使用dsp開發(fā)bldc電機算法的設計，包括foc矢量控制，速度控制，精確位置控制等；6.熟悉電機控制器狀態(tài)機，控制策略，故障診斷與處理，輸入輸出模塊等功能模塊的設計，標定，測試，故障確認及恢復策略，故障處理措施定義，及卡爾曼濾波等；7.對電機理論及自動控制理論有較透徹的理解，能夠有效運用理論知識及經(jīng)驗積累對電機啟動性能，電機運行效率，電機動態(tài)響應，電機運行穩(wěn)定性等做最優(yōu)化設計；8.良好的團隊合作精神，良好的協(xié)調(diào)與溝通能力，善于表達，責任心強，動手能力強。工資面議！三、擁有假期： 法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、（陪）產(chǎn)假、喪假 四、享受福利： 社會保險、宿舍、免費工作餐、高溫補貼、健康體檢、春節(jié)/端午節(jié)/中秋節(jié)豐富的節(jié)日福利品、員工生日會、員工旅游、等等 五、體驗企業(yè)文化： 年度員工聚餐、在職旅游、趣味運動會、知識競賽、部門聚餐活動、qcc活動、創(chuàng)意提案等等 六、完善的晉升機制： 應屆生入職滿1年可挑戰(zhàn)班組長職位，成長速度更快。 七、個人技能提升： 在職技能教育、崗位技能教育、干部培養(yǎng)教育、外派培訓等等
直流無刷電機硬件開發(fā)工程師（工作地點：椒江區(qū)-三甲街道 ） | 臺州九誼機電有限公司
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 一、我們需要這樣的你（崗位職責）：1.2年以上汽車電機類控制系統(tǒng)或汽車電子產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗，有扎實的數(shù)模電硬件知識，有嵌入式系統(tǒng)電路設計經(jīng)驗；2.掌握直流無刷電機工作原理，可以獨立設計直流無刷電機驅(qū)動電路；160;3.熟悉飛思卡爾、英飛凌、瑞薩等mcu的硬件架構(gòu)、相關(guān)硬件接口及pcba設計；4.熟悉汽車can、lin等總線通訊知識；5.熟悉操作電子設計軟件，例如ad、cadence，pads等，能獨立設計硬件電路，繪制、調(diào)試pcb；6.熟悉汽車電子零部件的emc測試規(guī)范，擁有整改經(jīng)驗；了解電磁仿真siwave或者hfss等，電磁場的前仿及后仿；了解熱仿真軟件，例如flotherm；7.熟悉汽車功能安全標準（iso26262），具有按照功能安全標準開發(fā)硬件的能力，具有fmea分析和fmeda計算的能力；8.熟練掌握示波器、邏輯分析儀等調(diào)試工具，具有電子產(chǎn)品常見硬件故障分析能力；具有較強動手能力，能夠裝焊常見封裝的元器件。工資面議!二、擁有假期： 法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、（陪）產(chǎn)假、喪假 三、享受福利： 社會保險、宿舍、免費工作餐、高溫補貼、健康體檢、春節(jié)/端午節(jié)/中秋節(jié)豐富的節(jié)日福利品、員工生日會、員工旅游、等等 四、體驗企業(yè)文化： 年度員工聚餐、在職旅游、趣味運動會、知識競賽、部門聚餐活動、qcc活動、創(chuàng)意提案 等等 五、完善的晉升機制： 應屆生入職滿1年可挑戰(zhàn)班組長職位，成長速度更快。 六、個人技能提升： 在職技能教育、崗位技能教育、干部培養(yǎng)教育、外派培訓等等
生產(chǎn)技術(shù)（工作地點：椒江區(qū)-三甲街道 椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 臺州九誼機電有限公司
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 一、崗位簡述：負責工藝技術(shù)信息收集分析；工藝控制和改進；參與產(chǎn)品設計和開發(fā)；訂單制技術(shù)要求評審。二、我們需要這樣的你（崗位職責）： 1、工程方案設計、生產(chǎn)調(diào)試、設備設計驗收、生產(chǎn)準備等相關(guān)工作。2、工裝夾具、內(nèi)制設備組裝調(diào)試三、任職要求:機械類（本科）四、上班時間：8小時制，雙休，若有加班，按1.5倍2倍加班費計算五、敲重點啦（薪資）：試用期：4800元/月~5500元/月轉(zhuǎn)正后：5000元/月~6500元/月（重點大學基本工資再有提升）入職滿一年，年終獎豐厚！技術(shù)未來薪酬工資增長最快！六、擁有假期： 法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、（陪）產(chǎn)假、喪假 七、享受福利： 社會保險、宿舍、免費工作餐、高溫補貼、健康體檢、春節(jié)/端午節(jié)/中秋節(jié)豐富的節(jié)日福利品、員工生日會、員工旅游、等等 八、體驗企業(yè)文化： 年度員工聚餐、在職旅游、趣味運動會、知識競賽、部門聚餐活動、qcc活動、創(chuàng)意提案 等等 九、完善的晉升機制： 應屆生入職滿1年可挑戰(zhàn)班組長職位，成長速度更快。 十、個人技能提升： 在職技能教育、崗位技能教育、干部培養(yǎng)教育、外派培訓等等
模具維修（火熱招聘中）（工作地點：椒江區(qū)-三甲街道 椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 臺州九誼機電有限公司
學歷要求：中專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 一、崗位簡述：模具日常的維護及保養(yǎng)工作二、我們需要這樣的你（崗位職責）：1.壓鑄機更換模具的輔助工作2.適應加班、白晚班，應屆生優(yōu)先三、任職要求：中專以上四、上班時間：白晚班，一周倒班一次，10小時/天，單休五、敲重點啦（薪資）： 試用期：5700元/月~6500元/月轉(zhuǎn)正后：6600元/月~7300元/月入職滿一年，年終獎豐厚！首年薪資7萬-8萬，未來薪酬每年調(diào)整！六、擁有假期：法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、（陪）產(chǎn)假、喪假七、享受福利：社會保險、宿舍、免費工作餐、高溫補貼、健康體檢、春節(jié)/端午節(jié)/中秋節(jié)豐富的節(jié)日福利品、員工生日會、員工旅游、等等八、體驗企業(yè)文化：年度員工聚餐、在職旅游、趣味運動會、知識競賽、部門聚餐活動、qcc活動、創(chuàng)意提案 等等九、完善的晉升機制：應屆生入職滿1年可挑戰(zhàn)班組長職位，晉升空間大，職業(yè)成長快。十、個人技能提升：在職技能教育、崗位技能教育、干部培養(yǎng)教育、外派培訓等等
門衛(wèi)（工作地點：臺州灣新區(qū) ） | 臺州九誼機電有限公司
學歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：3500~4500
職位描述： 一、我們需要這樣的你（崗位職責）：1.認真執(zhí)行《門衛(wèi)管理制度》2.汽車、電動車等員工通勤工具停放區(qū)域、規(guī)范管理3.廠區(qū)安全及保衛(wèi)工作4.公司內(nèi)人員、物資出入的管理5.快件、信函的收取、分發(fā)、寄出6.協(xié)助相關(guān)政府部門的治安管理等工作7.安全隱患、違規(guī)操作等信息及時上報二、任職要求:初中及以上，無經(jīng)驗也可，55歲以下 三、上班時間：白晚班，一周換一次班，12小時/天，單休四、敲重點啦（薪資）：試用期：3500元/月-3800元/月轉(zhuǎn)正后：3600元/月-4500元/月五、享受福利：社會保險、免費工作餐、高溫補貼、健康體檢、春節(jié)/端午節(jié)/中秋節(jié)豐富的節(jié)日福利品、員工生日會等等
加工中心作業(yè)員（工作地點：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 臺州九誼機電有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：30人| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 一、崗位簡述：按照標準作業(yè)，完成生產(chǎn)線工作二、我們需要這樣的你（崗位職責）：1、完成每日產(chǎn)量需求（沒做過的從簡單做起）。三、任職要求:高中及以上，無經(jīng)驗也可，30歲以下四、上班時間：白晚班，一周換一次班，10小時/天，單休 五、敲重點啦（薪資）： 試用期：5700元/月~6500元/月 轉(zhuǎn)正后：6600元/月~7300元/月 入職滿一年，年終獎豐厚！首年薪資7萬-8萬，未來薪酬每年調(diào)整！ 六、擁有假期： 法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、（陪）產(chǎn)假、喪假 七、享受福利： 社會保險、宿舍、免費工作餐、高溫補貼、健康體檢、春節(jié)/端午節(jié)/中秋節(jié)豐富的節(jié)日福利品、員工生日會、員工旅游、等等 八、體驗企業(yè)文化： 年度員工聚餐、在職旅游、趣味運動會、知識競賽、部門聚餐活動、qcc活動、創(chuàng)意提案 等等
質(zhì)量巡檢（火熱招聘中）（工作地點：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 臺州九誼機電有限公司
學歷要求：中專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：6000~7000
職位描述： 一、崗位簡述：工序內(nèi)產(chǎn)品檢驗和質(zhì)量控制；不合格品控制；二、我們需要這樣的你（崗位職責）：1、按照檢驗規(guī)程標準里所規(guī)定的內(nèi)容進行檢查2、對檢驗結(jié)果填寫相關(guān)檢驗記錄紙3、發(fā)現(xiàn)異常時對不良內(nèi)容進行登記和聯(lián)絡檢驗負責人處理三、任職要求:初中以上學歷四、上班時間：白晚班，一周換一次班，10小時/天，單休五、敲重點啦（薪資）：試用期：5700元/月~6500元/月轉(zhuǎn)正后：6600元/月~7300元/月入職滿一年，年終獎豐厚！首年薪資7萬-8萬，未來薪酬每年調(diào)整！六、擁有假期：法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、（陪）產(chǎn)假、喪假七、享受福利：社會保險、宿舍、免費工作餐、高溫補貼、健康體檢、春節(jié)/端午節(jié)/中秋節(jié)豐富的節(jié)日福利品、員工生日會、員工旅游、等等八、體驗企業(yè)文化：年度員工聚餐、在職旅游、趣味運動會、知識競賽、部門聚餐活動、qcc活動、創(chuàng)意提案 等等九、完善的晉升機制：應屆生入職滿1年可挑戰(zhàn)班組長職位，晉升空間大，職業(yè)成長快。十、個人技能提升：在職技能教育、崗位技能教育、干部培養(yǎng)教育、外派培訓等等
產(chǎn)品研發(fā)（工作地點：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 臺州九誼機電有限公司
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 一、崗位簡述：負責新產(chǎn)品樣件制作，工藝排布；參與產(chǎn)品設計和開發(fā)；二、我們需要這樣的你（崗位職責）：1、熟練使用cnc編程軟件。2、一定的動手能力，配合三維造型工程師制作手工樣件。三、任職要求:機械類（本科）、電氣類電子方向（本科）四、上班時間：8小時制，雙休，若有加班，按1.5倍2倍加班費計算五、敲重點啦（薪資）：試用期：4800元/月~5500元/月轉(zhuǎn)正后：5000元/月~6500元/月（重點大學基本工資再有提升）入職滿一年，年終獎豐厚！技術(shù)未來薪酬工資增長最快！六、擁有假期： 法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、（陪）產(chǎn)假、喪假 七、享受福利： 社會保險、宿舍、免費工作餐、高溫補貼、健康體檢、春節(jié)/端午節(jié)/中秋節(jié)豐富的節(jié)日福利品、員工生日會、員工旅游、等等 八、體驗企業(yè)文化： 年度員工聚餐、在職旅游、趣味運動會、知識競賽、部門聚餐活動、qcc活動、創(chuàng)意提案 等等 九、完善的晉升機制： 應屆生入職滿1年可挑戰(zhàn)班組長職位，晉升空間大，職業(yè)成長快。 十、個人技能提升： 在職技能教育、崗位技能教育、干部培養(yǎng)教育、外派培訓等等
班組長儲備（工作地點：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 臺州九誼機電有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應屆生|招聘人數(shù)：20人| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 班組長儲備，如果你斗志昂揚？不懼困難？如果你有志于汽車零部件行業(yè)，想和我們一起揮灑汗水、分享快樂，我們給您平臺。一、我們給您提供的發(fā)展方向在基層鍛煉1年，根據(jù)個人具體表現(xiàn)培養(yǎng)成為負責人——班長——科長——經(jīng)理管理干部。我們尊重每一位員工，為每一位員工提供合理的職業(yè)晉升渠道，公司給予內(nèi)部培訓、外派到專業(yè)培訓機構(gòu)學習、網(wǎng)絡視頻專業(yè)培訓等，適合你發(fā)展的空間與機會，表現(xiàn)優(yōu)異者，縮短實習周期破格提拔。二、我們需要這樣的你（崗位職責）：1、從基層做起，車間各個崗位輪崗，學習基本的生產(chǎn)運營知識；2、完成上級交辦的日常工作。三、任職要求:1、機械類（本科、?？疲?shù)控類（?？疲?、機電類（專科）2、能適應白晚班，能承受工作壓力，愿意從基層做起，有敬業(yè)精神和責任感，能吃苦耐勞。四、上班時間：白晚班，一周倒班一次，10小時/天，單休五、敲重點啦（薪資）：試用期：5700元/月~6500元/月轉(zhuǎn)正后：6600元/月~7300元/月入職滿一年，年終獎豐厚！首年薪資8萬-9萬，未來薪酬每年調(diào)整！六、擁有假期： 法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、（陪）產(chǎn)假、喪假 七、享受福利： 社會保險、宿舍、免費工作餐、高溫補貼、健康體檢、春節(jié)/端午節(jié)/中秋節(jié)豐富的節(jié)日福利品、員工生日會、員工旅游、等等 八、體驗企業(yè)文化： 年度員工聚餐、在職旅游、趣味運動會、知識競賽、部門聚餐活動、qcc活動、創(chuàng)意提案 等等 九、完善的晉升機制： 應屆生入職滿1年可挑戰(zhàn)班組長職位，晉升空間大，職業(yè)成長快。 十、個人技能提升： 在職技能教育、崗位技能教育、干部培養(yǎng)教育、外派培訓等等
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1.有摩托車經(jīng)驗;2.懂制圖;3.男性.20-40歲;4.認可公司文化;5.執(zhí)行力強,服從意識好;6.工資3500-4500元,表現(xiàn)好工資另談;
電焊工（工作地點：路橋區(qū) ） | 臺州市古思特車業(yè)有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~5000
職位描述： 1.電焊、氣割技術(shù)熟練；2.身體健康；3.能吃苦耐勞；4.主要是在廠里修補；
電焊工（工作地點：路橋區(qū) ） | 臺州市古思特車業(yè)有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 1.會電焊焊貨架;2.能吃苦耐勞;3.身體健康;
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 有摩托車基礎(chǔ)，三年以上工作經(jīng)驗。
學歷要求：中專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 精通摩托車整車技術(shù)性能，了解市場前沿產(chǎn)品發(fā)展趨勢，熟悉摩托車各類部件的技術(shù)特性，能制定各部件的技術(shù)標準，具有一定的資料編制能力。
發(fā)動機總工（工作地點：路橋區(qū)-路南街道 ） | 臺州市古思特車業(yè)有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：10年以上|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 崗位職責：1、 負責發(fā)動機技術(shù)、開發(fā)、質(zhì)量的全面工作安排、協(xié)調(diào)2、 負責發(fā)動機新品開發(fā)3、 負責發(fā)動機新技術(shù)的應用4、 負責復雜質(zhì)量問題的分析及整改方案任職要求：1、 大專用以上學歷，熱能與動力，內(nèi)燃機、機械及車輛工程專業(yè)2、 20年以上相關(guān)設計工作經(jīng)驗，具備良好的溝通能力，能熟練使用相關(guān)各技術(shù)辦公軟件3、 精通發(fā)動機新技術(shù)的應用，產(chǎn)品試驗驗收標準，產(chǎn)品質(zhì)量問題分析及解決4、 具備發(fā)動機新技術(shù)可行性分析，發(fā)動機參數(shù)規(guī)劃，復雜質(zhì)量問題分析及解決方案及整改，系統(tǒng)試驗結(jié)果分析能力崗位要求：年 齡：35-55歲語 言：普通話所屬部門：發(fā)動機匯報對象：總經(jīng)理下屬人數(shù)：20人
技術(shù)員（工作地點：溫嶺市-東部新區(qū) ） | 浙江大發(fā)齒輪有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~9000
職位描述： 崗位職責：1、制訂公司技術(shù)工作目標和工作計劃，并組織實施；2、主持公司新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝方案的可行性論證；3、定期進行技術(shù)分析和質(zhì)量分析，制定預防和糾正措施；4、技術(shù)系統(tǒng)文件等資料的編寫及管理工作；5、負責指導、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品設計/生產(chǎn)/安裝過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題；6、負責對合作企業(yè)進行全面的技術(shù)指導工作；7、協(xié)助公司產(chǎn)品的技術(shù)談判和技術(shù)交流等。任職資格：1、機械工程設計相關(guān)專業(yè)本科上學歷，熟練使用solidwork,cad等軟件優(yōu)先；2、8年以上機械設備制造行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，有研發(fā)技術(shù)團隊成員的培養(yǎng)/指導和部門管理經(jīng)驗；3、熟悉機械加工流程及焊接技術(shù)工藝；4、較強的組織協(xié)調(diào)和溝通能力；5、具有良好的心理素質(zhì)以及團隊合作精神，有較強的責任心。
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