學歷要求：大專|工作經驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：15001~20000
職位描述：
崗位描述：1.高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標的達成產生重要影響；2.根據(jù)公司經營戰(zhàn)略目標，確定部門銷售工作目標與實施計劃，進行銷售預測，制定部門年度經營預算，完成公司制定的銷售目標任務，關注于維護和提高公司市場競爭力；3.制訂切實可行的銷售拓展策略和計劃，用于支撐銷售收入的短期和長期快速增長；并定期審核調整，確保銷售計劃的執(zhí)行以及銷售目標的達成；6.建立和管理銷售隊伍，招募、培訓、激勵、考核下屬員工，提升部門工作效率；7.支持下屬員工完成下達的任務指標，領導團隊達成季度及年度銷售目標。 任職資格： 1.學歷要求：專科及以上學歷 2.工作經驗： - 5年以上互聯(lián)網(wǎng)、電子商務銷售管理經驗，有過人才網(wǎng)站銷售管理經驗者佳； -精通營銷、管理相關知識，具備目標績效管理、過程控制、發(fā)展合作、沖突管理等方面的知識與實踐技巧； -具備突出的演講、溝通、系統(tǒng)思維能力； -具備的分析判斷、決策、戰(zhàn)略思維、駕馭全局、資源整合的能力； -工作細致、嚴謹，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維； -善于激發(fā)團隊成員工作熱情，能夠發(fā)揮團隊合力。 3.能力要求： -具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調能力、計劃與執(zhí)行能力； -優(yōu)秀的市場拓展、項目協(xié)調、談判能力，具有高度的工作熱情和責任感； -良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作意識，能夠主動總結和分享自己的銷售經驗。4.素質要求： -工作踏實，態(tài)度積極，能夠承受工作壓力； -責任心強，正直誠實，值得信賴。