臺州數(shù)字媒體技術崗位列表
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：10年以上|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 一、崗位職責：1. 組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，組織編制生產(chǎn)、物料計劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務的完成2. 根據(jù)生產(chǎn)運行計劃，掌握生產(chǎn)進度，搞好各車間及相關部門的協(xié)調，平衡調度設備材料3. 每周一次定期召開生產(chǎn)例會，分析生產(chǎn)形勢，提出解決問題的辦法和措施4. 根據(jù)生產(chǎn)需求，組織編制物資采購計劃，并認真實施5. 抓好設備管理，提出更新改造方案，定期組織維護保養(yǎng)6. 負責生產(chǎn)中的技術和質量保證工作，發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理，重大問題直接報總經(jīng)理二、崗位要求：1.制造加工企業(yè)生產(chǎn)副總經(jīng)理同等級別3年以上工作經(jīng)驗，制造企業(yè)扎實的現(xiàn)場管理能力，汽車零配件生產(chǎn)管理、機械沖滾壓行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。2.熟悉iso/ts16949:2009，熟練運用質量管理工具（qc工具、pdca）分析、解決問題。3.熟練操作5s、tpm、tqm管理，熟悉tps，有精益生產(chǎn)綠帶認證及以上證件者優(yōu)先。4.熟練操作制造業(yè)大物流管理模式5.積極、自信、冷靜、果敢，精力旺盛、執(zhí)行力/抗壓能力強。三.福利待遇：1.提供五險（養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷）；2.帶薪旅游、年度體檢（臺州人民醫(yī)院）；3.福利食堂、管理者宿舍；4.作六休一；5.公司提供帶薪外部機構培訓機會（部門經(jīng)理級全年外部培訓課時累計一個月），幫助員工能力提升；6.具體薪酬面議（固定工資+績效考核）
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 一、崗位職責1、參與公司經(jīng)營計劃的制定，落實經(jīng)營計劃目標的完成，參加公司經(jīng)營會議，參與公司經(jīng)營決策。2、向總經(jīng)理負責，負責生產(chǎn)中的技術和質量工作，及時發(fā)現(xiàn)和組織解決處理問題，重大問題直接呈報總經(jīng)理；3、負責根據(jù)銷售內(nèi)勤編制的生產(chǎn)訂單，組織生產(chǎn)計劃安排，并監(jiān)督車間執(zhí)行生產(chǎn)命令，確保保質保量按時完成；4、負責生產(chǎn)勞動定額、消耗定額、勞動紀律的制定和實施；5、負責生產(chǎn)性指標實現(xiàn)過程的分析、比對和糾正，負責分部所有質量文件記錄的控制管理；6、負責監(jiān)督員工的勞動紀律、工作質量、保障生產(chǎn)安全、人身安全，推動5s活動開展，搞好安全生產(chǎn)工作7、負責組織分部人員的在職、轉崗培訓，提高員工素質，特別是對產(chǎn)品的安全性與法規(guī)性方面；8、負責組織分部例行班前會議9、負責所屬員工的管理、教育、培訓工作；10、負責組織和參加各種改善和問題解決活動，以提高產(chǎn)品質量，消除浪費，降低成本。11、靈活處理與客戶之間的關系，按要求擔當商務營銷工作 13、負責公司分部財產(chǎn)安全二、崗位要求1、高中及以上學歷，專業(yè)不限； 2、5年以上生產(chǎn)制造企業(yè)管理經(jīng)驗，有同行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟悉生產(chǎn)制造的部門運作和流程，擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理，精通生產(chǎn)制造的各個環(huán)節(jié)； 4、熟悉生產(chǎn)成本控制，統(tǒng)籌運作，熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程，熟悉生產(chǎn)質量的控制管理，熟悉ts16949質量管理體系； 5、優(yōu)秀的組織、溝通、規(guī)劃、協(xié)調能力。6、外派分部前，先在仙居總部培訓、實習一個月。三、薪酬福利 1、提供五險 2、提供福利食堂、管理者宿舍 3、提供年終獎金 4、作六休一 5、提供年度專業(yè)體檢（市級醫(yī)療單位） 6、提供帶薪旅游 7、提供帶薪外部機構培訓機會，幫助員工提升； 8、提供話費、住房補貼
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~9000
職位描述： 職位描述： 1.負責用戶增長，建立有效的管理和轉化機制2.負責業(yè)務相關互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的運營，包括社區(qū)、社群、新媒體等3.對當?shù)亟逃袠I(yè)進行深度調研，并提供實用報告，為業(yè)務提供支持4.負責線上線下用戶活動方案的設計和實施；5. 品牌微信公眾號運營，品牌活動的策劃和執(zhí)行；6. 完成公司品牌宣傳、產(chǎn)品介紹等宣傳海報、文件的設計；職位要求： 1.本科或以上學歷，經(jīng)驗不限；2.有極強的溝通能力和親和力，思維活躍，有創(chuàng)造力； 3.能適應工作壓力，工作細致耐心，責任心強，具有團隊合作精神； 4.良好的學習能力和書面表達能力；5.有市場、用戶運營經(jīng)驗者優(yōu)先；有教育、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~12000
職位描述： 1、大專以上學歷，建筑、土木、工民建類相關專業(yè)；2、有一級建造師證書（允許1年內(nèi)人證分離）；3、在技術負責人指導下編制投標技術標工作，并具有一定的訴標口才能力。
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：10000~20000
職位描述： 崗位職責：1、負責公司所有施工工程質量和技術工作的總體控制；2、管理公司的整體核心技術，組織制定和實施重大技術決策和技術方案；3、解決施工現(xiàn)場的技術問題；4、負責組織對重大質量事故的鑒定和處理、不定期對施工現(xiàn)場進行檢查，隨時監(jiān)控工程質量，發(fā)現(xiàn)問題及時召集相關人員進行處理；5、審批招、投標工作的相關技術資料等；6、審批項目部上報的施工組織設計、施工方案，并制定施工工藝參數(shù)；7、參加甲方組織的圖紙會審、方案論證；8、負責對工程組織基礎、主體分部和單位工程的質量驗收;9、負責貫徹執(zhí)行國家科技法規(guī)和政策，建立健全相應的管理制度；10、根據(jù)施工現(xiàn)場上報的自檢數(shù)據(jù)及第三方檢測單位的初步檢測數(shù)據(jù)，對工程質量進行評估，并做出相應的應急預案；11、主持交竣工技術文件資料的編制，參加交竣工驗收、組織施工技術總結和學術論文的撰寫并負責審核和向上級報告。任職資格：1、大學以上學歷，建筑或土木工程專業(yè)；2、10年以上設計院工作經(jīng)驗，5年以上企業(yè)全面經(jīng)營管理工作經(jīng)驗；3、熟悉建筑專業(yè)設計規(guī)范；4、具有較好的人事協(xié)調能力和溝通能力，有較好的文字表達能力和口頭表達能力。
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：8000~16000
職位描述： 崗位職責：1、負責公司所有施工工程質量和技術工作的總體控制；2、管理公司的整體核心技術，組織制定和實施重大技術決策和技術方案；3、解決施工現(xiàn)場的技術問題；4、負責組織對重大質量事故的鑒定和處理、不定期對施工現(xiàn)場進行檢查，隨時監(jiān)控工程質量，發(fā)現(xiàn)問題及時召集相關人員進行處理；5、審批招、投標工作的相關技術資料等；6、審批項目部上報的施工組織設計、施工方案，并制定施工工藝參數(shù)；7、參加甲方組織的圖紙會審、方案論證；8、負責對工程組織基礎、主體分部和單位工程的質量驗收;9、負責貫徹執(zhí)行國家科技法規(guī)和政策，建立健全相應的管理制度；10、根據(jù)施工現(xiàn)場上報的自檢數(shù)據(jù)及第三方檢測單位的初步檢測數(shù)據(jù)，對工程質量進行評估，并做出相應的應急預案；11、主持交竣工技術文件資料的編制，參加交竣工驗收、組織施工技術總結和學術論文的撰寫并負責審核和向上級報告。任職資格：1、大學以上學歷，建筑或土木工程專業(yè)；2、有中級及以上證書者優(yōu)先；3、10年以上設計院工作經(jīng)驗，5年以上企業(yè)全面經(jīng)營管理工作經(jīng)驗；4、熟悉建筑專業(yè)設計規(guī)范；5、具有較好的人事協(xié)調能力和溝通能力，有較好的文字表達能力和口頭表達能力。
組培技術員（工作地點：溫嶺市-澤國鎮(zhèn) ） | 萬源生態(tài)股份有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 崗位職責：植物組織培養(yǎng)技術和實際操作任職資格：學歷：大專及以上專業(yè)：園林、園藝、林業(yè)工作經(jīng)驗：不限，有植物組織培養(yǎng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。其他：男女不限
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、大專以上學歷，28-38歲。2、懂農(nóng)業(yè)技術優(yōu)先。3、管理、協(xié)調能力強。
副總經(jīng)理（工作地點：溫嶺市-澤國鎮(zhèn) ） | 萬源生態(tài)股份有限公司
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：10年以上|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：面議
職位描述： 1、男，年齡35-45周歲，具有大學本科及以上學歷。2、具有10年以上的工程管理經(jīng)驗。3、具有良好的專業(yè)素質，工作責任心強及良好的團隊溝通合作精神。4、具有大中型市政園林企業(yè)從事經(jīng)營管理、現(xiàn)場施工管理、質量安全監(jiān)督檢查等綜合性管理的從業(yè)經(jīng)歷和能力者優(yōu)先。5、具備一級建造師；相應專業(yè)（建筑、市政、機電、造價等）中級及以上技術職稱者優(yōu)先；
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：8000~15000
職位描述： 崗位職責：1、負責貫徹落實項目的工程計劃目標和部門職責范圍內(nèi)的各項管理工作。2、負責對項目的工程建設進行全面管理、過程監(jiān)督；保證按進度、保質量、控成本完成建設任務。3、在總工程師的指導下，負責對項目的工程技術和施工情況進行質量控制、成本控制、進度控制及目標管理；負責對公司所開發(fā)項目的建設工期、工程質量、施工安全、各方協(xié)調、工程成本等進行全面的控制、管理、監(jiān)督。4、參加圖紙會審、工程施工組織設計及重大施工方案的討論和審定，審定設計方案、設計圖紙和設計文件，主持技術會議，參與和審定主要材料及設備的選型，審核重大設計和工程施工合同，對項目設計方案和工程建設的重大技術問題進行審核把關，并提出合理的建議。5、組織編制月度、季度、年度工作計劃和組織實施，并向公司領導及上級主管部門報告計劃的實施情況，組織編制年度工作總結。6、負責起草與工程相關的合同及甲供材料、設備供貨合同，組織與承包商、供應商進行合同洽談、隊伍考察等準備工作，主辦項目的招標具體事宜，會同公司各部門做好工程招投標工作，向政府有關部門申辦招投標手續(xù)。7、做好工程部對外的聯(lián)絡、交往，化解矛盾，平衡關系，維護良好的建設環(huán)境；負責協(xié)調工程建設相關各方的業(yè)務關系，以及工程部和公司其他部門間的協(xié)調與配合工作，負責處理現(xiàn)場突發(fā)的有關重大問題。8、定期組織對各建設工程檢查和對重要的分項工程抽查，及時了解、發(fā)現(xiàn)、處理問題，督促、指導做好工程平面管理、技術管理及工程技術資料的收集、歸檔工作。9、負責對部門內(nèi)各項工作的布置、檢查和落實，檢查和考核本部門員工的工作，客觀評價其表現(xiàn)，并對員工的教育、培訓提出獎懲、使用建議。10、完成公司及領導交辦的其他工作。任職資格：1、具有園林、建筑和市政相關專業(yè)?？萍氨究埔陨系膶W歷； 2、能獨立負責整個項目的施工管理工作； 3、具有一定的項目團隊組建和團隊績效考核能力，溝通、協(xié)調能力強； 4、需接受外派，園林等項目3個月左右，有探親假和報銷路費。
司機（工作地點：溫嶺市-城東街道 ） | 溫嶺好家園家居
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 崗位職責 1、負責公司車輛的保險、驗車、保養(yǎng)、維修等工作；2、進行車輛內(nèi)外部的日常清潔；3、接送公司領導、客戶，完成各部門用車和接待任務，滿足用車需求；4、協(xié)助行政人員從事一些外勤工作。 任職資格 1、高中以上學歷；2、三年以上機動車駕齡；3、熟悉車輛年檢、保險、養(yǎng)路費辦理等程序；4、具有良好的駕駛技術和安全、服務意識，身體健康、為人正直、踏實，工作積極主動。
工藝技術員（工作地點：臺州灣新區(qū) ） | 馬德寶真空設備集團有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 1、熟練操作cad、pro/e 等相關制圖軟件2、機電一體化及機械設計及自動化專業(yè)3、懂機械加工原理，熟悉機械制造工藝。
計量員（工作地點：臺州灣新區(qū) ） | 馬德寶真空設備集團有限公司
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~7000
職位描述： 崗位職責1、負責電子類儀器儀表的計量校準；2、解決現(xiàn)場計量技術問題；3、開展新的校準項目研究，以及計量標準建標工作；4、負責編寫相關的計量技術文件，參與認證認可評審。任職資格1、電子儀器、測量技術、無線電技術及相關電子類專業(yè)；2、1-3年計量檢測工作經(jīng)驗，熟悉電子儀器的使用與校準；3、具有較強的問題分析能力和執(zhí)行能力，熟悉常用的辦公軟件。4、高度的責任感和執(zhí)行力，有良好的團隊合作意識；5、持有計量檢定員資格證者優(yōu)先。
電氣工程師（工作地點：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 馬德寶真空設備集團有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~12000
職位描述： 崗位職責：1、機械設備的設計，包括結構設計、部件選型、設計圖紙輸出；2、參與產(chǎn)品的試制、調試、轉產(chǎn)工作；3、解決產(chǎn)品生產(chǎn)組裝過程中的技術問題；4、編寫相關技術文檔。任職要求：1、機械或機電一體化專業(yè)大專及以上學歷；英語熟練；2、3年以上相關設計工作經(jīng)歷；3、精通電氣控制理論；了解控制單元器件以及機械傳動，液壓、氣動相關知識；精通pro-e、auto、cad等相關技術軟件和辦公軟件；4、工作認真負責，嚴謹細致，有良好的團隊精神和溝通能力。
設備管理工程師（工作地點：臺州灣新區(qū) ） | 馬德寶真空設備集團有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 1、負責提出生產(chǎn)設備的備品、備件的需求。2、負責建立設備臺賬，含生產(chǎn)設備、特種設備等。3、負責編制年度設備大修計劃、關鍵設備及備件清單、設備預防性維護保養(yǎng)計劃等。4、負責制定主要設備的完好標準，并組織設備完好評定，所有設備都要長期保留設備出廠合格證明、設備說明書、設備技術標準及設備維修保養(yǎng)說明書等技術資料。5、負責編制設備安全操作規(guī)程，培訓操作工正確使用設備6、負責生產(chǎn)設備的完好狀態(tài)標識 7、負責組織新購的生產(chǎn)設備驗收、登記造冊、試車投產(chǎn)的現(xiàn)場驗收等工作。（2）任職要求1、大專及以上學歷，45周歲以下，機電相關專業(yè)。2、5年以上機械設備維修保養(yǎng)的實際工作經(jīng)驗，熟悉設備傳動原理。聯(lián)系電話：158 6866 6932 潘女士 微信同號
設備管理員（工作地點：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 馬德寶真空設備集團有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 崗位職責：1、制訂公司技術工作目標和工作計劃，并組織實施；2、主持公司新產(chǎn)品、新技術、新工藝方案的可行性論證；3、定期進行技術分析和質量分析，制定預防和糾正措施；4、技術系統(tǒng)文件等資料的編寫及管理工作；5、負責指導、處理、協(xié)調和解決產(chǎn)品設計/生產(chǎn)/安裝過程中出現(xiàn)的技術問題；6、負責對合作企業(yè)進行全面的技術指導工作；7、協(xié)助公司產(chǎn)品的技術談判和技術交流等。任職要求：1、機械工程設計相關專業(yè)本科上學歷，熟練使用solidwork,cad等軟件優(yōu)先；2、8年以上機械設備制造行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，有研發(fā)技術團隊成員的培養(yǎng)/指導和部門管理經(jīng)驗；3、熟悉機械加工流程及焊接技術工藝；4、較強的組織協(xié)調和溝通能力；5、具有良好的心理素質以及團隊合作精神，有較強的責任心5、主持設備的日常維護和保養(yǎng)工作，及時診斷并解決生產(chǎn)設備故障；6、生產(chǎn)設備的設計、調試、選型、維修、保養(yǎng)等設備管理工作；7、完成設備問題的分析報告
質量管理（工作地點：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 馬德寶真空設備集團有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：10年以上|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 崗位職責：1、檢驗所加工的及購買的零部件是否符合圖紙的技術規(guī)格要求；2、幫助供應商理解我們的零部件技術規(guī)格要求，為保證質量的穩(wěn)定性協(xié)助供應商改進加工工藝；3、與工程設計部一道分析并改進零部件的設計以及改進零件加工制造的質量和一致性；4、協(xié)助其它方面的技術及生產(chǎn)制造的工作包括在車間的設備組裝工作。任職要求：1、1年以上檢測檢驗工作經(jīng)驗，具有相關專業(yè)知識且熟悉流程；2、熟悉計量器具、檢測儀器的使用、維護及保養(yǎng)；3、熟悉cad圖紙；4、正直踏實、責任心強，極佳的團隊工作能力。
機械設計工程師（工作地點：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 馬德寶真空設備集團有限公司
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：5000以上
職位描述： 崗位職責：1、進行原理圖紙分解、并細化結構圖；2、工程生產(chǎn)圖紙的制作、輸出及解釋；3、技術支持與指導；4、與相關部門溝通完成圖紙的標準化。任職要求：1、機械制造、機電一體化專業(yè)本科及以上學歷；2、2 年以上相關設計工作經(jīng)歷；3、熟練應用 autocad 制圖軟件；具備良好的機械部件制圖知識；了解工藝、機械設計制造知識及電路知識；4、工作認真負責，嚴謹細致，創(chuàng)新思維，有良好的創(chuàng)新精神和團隊精神
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 能熟練操作電腦辦公軟件，對數(shù)字比較敏感，有過統(tǒng)計經(jīng)驗者優(yōu)先。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 崗位職責 1、 依據(jù)公司規(guī)劃，執(zhí)行新產(chǎn)品技術研發(fā)和產(chǎn)品更新?lián)Q代的工作；2、 負責新產(chǎn)品篩選立項所需的信息收集和調研、分析；3、 對研發(fā)實驗室的配方研發(fā)和技術創(chuàng)新進行日常指導；4、 負責公司產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的技術控制、質量管理工作；任職資格 1、 大專及以上學歷，富有領導力；2、 工作自覺自律認真負責，責任心強，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊精神；5、 思維敏捷，悟性強，為人和善品行好；6、工資面議。
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