臺州計算機網(wǎng)絡(luò)與安全管理崗位列表
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1、車間物料的入庫登記，產(chǎn)品庫存統(tǒng)計。2、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作3、有從事倉庫管理工作經(jīng)驗。4、肯吃苦耐勞、勤快踏實、服務(wù)指揮。聯(lián)系電話：13326099997
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~7000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)日?，F(xiàn)場安全交底，做好現(xiàn)場的記錄和施工單位班組協(xié)調(diào)工作，協(xié)助完成安全標(biāo)準(zhǔn)化等工作的驗收；2、有過施工現(xiàn)場安全員工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；3、能夠獨立的制作安全資料；4、做事認(rèn)真，有責(zé)任感。聯(lián)系電話：13326099997
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：10年以上|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：7000~12000
職位描述：
要求機械專業(yè)大專畢業(yè)工作經(jīng)驗10年以上的一線設(shè)計結(jié)構(gòu)計算經(jīng)驗和工藝流程設(shè)計經(jīng)驗，懂管理服從指揮，身體健康無不良嗜好，持社會保障局工程師證書！聯(lián)系電話：13326099997
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
1、機械、建筑工程及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。2、熟悉工程資料管理工作。3、服從指揮，能吃苦耐勞，積極向上、肯學(xué)善思、踏實肯干。聯(lián)系電話：13326099997
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
質(zhì)量管理1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)訂單安排及生產(chǎn)情況，包括原材料到貨情況（質(zhì)量檢驗，成品檢驗，巡檢，材料檢驗。），生產(chǎn)時間安排等等，并進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督；2. 對每次出貨產(chǎn)品情況進(jìn)行拍照記錄，并將出貨產(chǎn)品進(jìn)行留樣標(biāo)記，作歸類保存；3. 如遇質(zhì)量問題，溝通并調(diào)查原因，找出改善方案；
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~7000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程；2、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；3、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系；4、負(fù)責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作，協(xié)助完成本部門員工工作考核、公司安排的其他工作。任職資格：1、有相關(guān)工作經(jīng)驗，1年以上人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；2、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認(rèn)識，能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作；3、很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心、事業(yè)心強。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
【吃飯福利】：中餐補貼【工作時間】：兩班倒崗位職責(zé)：1、確實掌握安全事宜，服勤于大門前、大廳內(nèi)、后門及各指定之警衛(wèi)崗；2、遵行部門經(jīng)理之指示，服勤安全警衛(wèi)勤務(wù)，確保財產(chǎn)與顧客安全。任職資格：1、35—60周歲，身體健康，容貌端正；2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及緊急事故之預(yù)防與安排；3、良好的親和力，退伍軍人優(yōu)先考慮。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6500~9000
職位描述：
1、生產(chǎn)設(shè)備、機械、電氣、調(diào)試、維修、保養(yǎng)等設(shè)備管理工作。2、改造、優(yōu)化現(xiàn)有設(shè)備系統(tǒng)，及時診斷并解決生產(chǎn)設(shè)備故障。3、根據(jù)生產(chǎn)節(jié)拍制定設(shè)備維護(hù)計劃、改造升級計劃。4、負(fù)責(zé)廠房水電維護(hù)，設(shè)備搬遷、安裝調(diào)試等工作。5、熟悉plc編程，變頻，伺服技術(shù)應(yīng)用
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、 開展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場，開發(fā)、維護(hù)國外客戶； 2、 收集市場信息，提交市場分析報告； 3、 進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判； 4、 進(jìn)出口訂單處理，保證按照客戶要求交付； 5、 對供應(yīng)商質(zhì)量、交付的監(jiān)控，及時處理相關(guān)問題； 6、 貨款的收回； 7、 相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析。 任職資格 1、 本科學(xué)歷，國際貿(mào)易、英語類相關(guān)專業(yè)； 2、 3年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、 熟悉外貿(mào)和訂單管理流程，具備相關(guān)領(lǐng)域扎實的基礎(chǔ)知識； 4、 優(yōu)秀的英語書面及口頭表達(dá)能力，較強的商業(yè)意識及談判技巧，開拓能力強； 5、 具有較強的進(jìn)取精神和團(tuán)隊精神，工作認(rèn)真，責(zé)任心強，抗壓性強。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
有2年人事工作經(jīng)驗，熟悉企業(yè)后勤管理者優(yōu)先
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、隸屬于生產(chǎn)中心，運送貨物；2、協(xié)助采購部、倉庫部與供應(yīng)商對接產(chǎn)品相關(guān)細(xì)節(jié)；3、負(fù)責(zé)貨車的保養(yǎng)、維修和清潔工作；4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的事宜；任職要求：1、五官端正，身體健康，年齡在25-33之間最佳；2、駕駛技術(shù)嫻熟，無重大事故及交通違章，具備較強的安全意識；3、3年以上貨車司機工作經(jīng)驗，能開叉車、轎車等；4、為人踏實，責(zé)任心強，能適應(yīng)偶爾加班；
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：30000~50000
職位描述：
崗位描述：1、負(fù)責(zé)電梯現(xiàn)場的卸貨、保管、安裝以及施工過程中的產(chǎn)品防護(hù)工作；及時辦理電梯進(jìn)場安裝及改造所需的開工報告2、協(xié)助質(zhì)檢部和市場部對電梯進(jìn)行整機檢驗和交付；3、及時反饋產(chǎn)品在安裝過程中存在的質(zhì)量問題，并提出改進(jìn)建議；4、配合公司質(zhì)量、技安等職能部門對電梯安裝、安全管理，接受質(zhì)量、技安部門的監(jiān)督，確保完成年度質(zhì)量、技安工作目標(biāo)；5、完成公司交辦的其它工作。任職要求：1. 男性，20-48歲； 身體健康、吃苦耐勞、具有團(tuán)隊意識；2. 具電梯安裝經(jīng)驗，具有機械與電氣基礎(chǔ)者優(yōu)先。3. 持有特種作業(yè)電梯安裝維修操作證者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
1、機電相關(guān)專業(yè)中專及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可以適當(dāng)放寬條件2、有電梯安裝維修保養(yǎng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，具有吃苦耐勞、勤奮、好學(xué)、敬業(yè)精神3、能給客戶留下熱情親切、誠信務(wù)實、不卑不亢的印象，以贏得客戶的好感和尊重4、持有特種設(shè)備作業(yè)人員證者優(yōu)先（電梯），能夠適應(yīng)晚班工作者優(yōu)先5.嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度及操作規(guī)程，定時巡視電梯設(shè)備，負(fù)責(zé)客梯、貨梯電梯機房運行、維修、保養(yǎng)；6.及時排除故障，保證電梯設(shè)備優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、安全、正常運行，按時完成電梯設(shè)備的定期保養(yǎng)項目，按操作規(guī)程監(jiān)督外包維修單位對電梯主體進(jìn)行保養(yǎng)。福利：五險，月薪4000-6000，公費旅游，月休4天
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
1、機電相關(guān)專業(yè)中專及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可以適當(dāng)放寬條件2、有電梯安裝維修保養(yǎng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，具有吃苦耐勞、勤奮、好學(xué)、敬業(yè)精神3、能給客戶留下熱情親切、誠信務(wù)實、不卑不亢的印象，以贏得客戶的好感和尊重4、持有特種設(shè)備作業(yè)人員證者優(yōu)先（電梯），能夠適應(yīng)晚班工作者優(yōu)先5.嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度及操作規(guī)程，定時巡視電梯設(shè)備，負(fù)責(zé)客梯、貨梯電梯機房運行、維修、保養(yǎng)；6.及時排除故障，保證電梯設(shè)備優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、安全、正常運行，按時完成電梯設(shè)備的定期保養(yǎng)項目，按操作規(guī)程監(jiān)督外包維修單位對電梯主體進(jìn)行保養(yǎng)。福利：五險，月薪4000-8000，公費旅游，月休4天
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
1、機電相關(guān)專業(yè)中專及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可以適當(dāng)放寬條件2、有電梯安裝維修保養(yǎng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，具有吃苦耐勞、勤奮、好學(xué)、敬業(yè)精神3、能給客戶留下熱情親切、誠信務(wù)實、不卑不亢的印象，以贏得客戶的好感和尊重4、持有特種設(shè)備作業(yè)人員證者優(yōu)先（電梯），能夠適應(yīng)晚班工作者優(yōu)先5.嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度及操作規(guī)程，定時巡視電梯設(shè)備，負(fù)責(zé)客梯、貨梯電梯機房運行、維修、保養(yǎng)；6.及時排除故障，保證電梯設(shè)備優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、安全、正常運行，按時完成電梯設(shè)備的定期保養(yǎng)項目，按操作規(guī)程監(jiān)督外包維修單位對電梯主體進(jìn)行保養(yǎng)。福利：五險，月薪4000-8000，公費旅游，月休4天
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
崗位描述：1、負(fù)責(zé)電梯現(xiàn)場的卸貨、保管、安裝以及施工過程中的產(chǎn)品防護(hù)工作；及時辦理電梯進(jìn)場安裝及改造所需的開工報告2、協(xié)助質(zhì)檢部和市場部對電梯進(jìn)行整機檢驗和交付；3、及時反饋產(chǎn)品在安裝過程中存在的質(zhì)量問題，并提出改進(jìn)建議；4、配合公司質(zhì)量、技安等職能部門對電梯安裝、安全管理，接受質(zhì)量、技安部門的監(jiān)督，確保完成年度質(zhì)量、技安工作目標(biāo)；5、完成公司交辦的其它工作。任職要求：1. 男性，20-48歲； 身體健康、吃苦耐勞、具有團(tuán)隊意識；2. 具電梯安裝經(jīng)驗，具有機械與電氣基礎(chǔ)者優(yōu)先。3. 持有特種作業(yè)電梯安裝維修操作證者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位描述：1、負(fù)責(zé)電梯現(xiàn)場的卸貨、保管、安裝以及施工過程中的產(chǎn)品防護(hù)工作；及時辦理電梯進(jìn)場安裝及改造所需的開工報告2、協(xié)助質(zhì)檢部和市場部對電梯進(jìn)行整機檢驗和交付；3、及時反饋產(chǎn)品在安裝過程中存在的質(zhì)量問題，并提出改進(jìn)建議；4、配合公司質(zhì)量、技安等職能部門對電梯安裝、安全管理，接受質(zhì)量、技安部門的監(jiān)督，確保完成年度質(zhì)量、技安工作目標(biāo)；5、完成公司交辦的其它工作。任職要求：1. 男性，20-48歲； 身體健康、吃苦耐勞、具有團(tuán)隊意識；2. 具電梯安裝經(jīng)驗，具有機械與電氣基礎(chǔ)者優(yōu)先。3. 持有特種作業(yè)電梯安裝維修操作證者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
1、學(xué)歷不限。2、有電梯安裝、維修、保養(yǎng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，具有吃苦耐勞、勤奮、敬業(yè)精神3、能給客戶留下熱情親切、誠信務(wù)實的好印象，以贏得客戶的好感和尊重4、持特種設(shè)備作業(yè)證者 優(yōu)先（電梯），能夠適應(yīng)晚班工作者優(yōu)先5.嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度及操作規(guī)程，定時巡視電梯設(shè)備，主要負(fù)責(zé)客梯、貨梯電梯機房 ※ 維修 ※ ；6.及時排除故障，保證電梯設(shè)備優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、安全、正常運行，大修或維修為主，維修以外時間，按個人意愿——做電梯保養(yǎng)或安裝電梯。福利：五險，月薪5000-15000，公費旅游，月休4天
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位描述：1、負(fù)責(zé)電梯現(xiàn)場的卸貨、保管、安裝以及施工過程中的產(chǎn)品防護(hù)工作；及時辦理電梯進(jìn)場安裝及改造所需的開工報告2、協(xié)助質(zhì)檢部和市場部對電梯進(jìn)行整機檢驗和交付；3、及時反饋產(chǎn)品在安裝過程中存在的質(zhì)量問題，并提出改進(jìn)建議；4、配合公司質(zhì)量、技安等職能部門對電梯安裝、安全管理，接受質(zhì)量、技安部門的監(jiān)督，確保完成年度質(zhì)量、技安工作目標(biāo)；5、完成公司交辦的其它工作。任職要求：1. 男性，20-48歲； 身體健康、吃苦耐勞、具有團(tuán)隊意識；2. 具電梯安裝經(jīng)驗，具有機械與電氣基礎(chǔ)者優(yōu)先。3. 持有特種作業(yè)電梯安裝維修操作證者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
1、學(xué)歷不限。2、有電梯安裝、維修、保養(yǎng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，具有吃苦耐勞、勤奮、敬業(yè)精神3、能給客戶留下熱情親切、誠信務(wù)實的好印象，以贏得客戶的好感和尊重4、持特種設(shè)備作業(yè)證者 優(yōu)先（電梯），能夠適應(yīng)晚班工作者優(yōu)先5.嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度及操作規(guī)程，定時巡視電梯設(shè)備，主要負(fù)責(zé)客梯、貨梯電梯機房 ※ 維修 ※ ；6.及時排除故障，保證電梯設(shè)備優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、安全、正常運行，大修或維修為主，維修以外時間，按個人意愿——做電梯保養(yǎng)或安裝電梯。福利：五險，月薪5000-15000，公費旅游，月休4天