具體要求：

崗位職責(zé)： 1.督促指導(dǎo)門店，嚴(yán)格執(zhí)行門店標(biāo)準(zhǔn)化要求，提高店面人效； 2.根據(jù)市場情況，合理開展門店營銷活動，促進營業(yè)額增長； 3.負責(zé)各門店的標(biāo)準(zhǔn)營運管理工作，店面形象、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、售賣標(biāo)準(zhǔn)等； 4.及時解決日常經(jīng)營所發(fā)生的異常問題、傳達公司各項指令安排； 5.協(xié)調(diào)各門店人員、物料、設(shè)備、衛(wèi)生管理以及產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督； 6.優(yōu)化各門店收益支出，有效落實工作安排，規(guī)范人員結(jié)構(gòu)； 7.負責(zé)所轄各門店員工社群建設(shè)，增加終端員工凝聚力； 8.與營銷、廠部、門店進行問題溝通反饋。 職位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，25-40歲 2.有品牌連鎖經(jīng)驗或零售銷售經(jīng)驗； 3.有責(zé)任心、執(zhí)行力強，細節(jié)把控到位，善于統(tǒng)籌調(diào)配，具備創(chuàng)新能力； 4.能承受工作壓力。